Île-de-France – Commune val d’oisienne labellisée “Ville d’art et d’histoire” à 30 km au Nord-Ouest de Paris, Pontoise (32 000 habitants) est accessible par l’A15 et reliée par le Transilien à la Gare Saint-Lazare et à la Gare du Nord, et est également desservie par le RER C. Ville royale sous Saint Louis, Pontoise s'est modernisée et sait vivre avec son temps tout en préservant un patrimoine historique d’exception. Capitale historique du Vexin, membre de la communauté d’agglomération de Cergy-Pontoise, elle place au cœur de son projet la qualité du service rendu aux habitants et la relation citoyenne de proximité.

Île-de-France – Commune val d’oisienne labellisée “Ville d’art et d’histoire” à 30 km au Nord-Ouest de Paris, Pontoise (32 000 habitants) est accessible par l’A15 et reliée par le Transilien à la Gare Saint-Lazare et à la Gare du Nord, et est également desservie par le RER C. Ville royale sous Saint Louis, Pontoise s'est modernisée et sait vivre avec son temps tout en préservant un patrimoine historique d’exception. Capitale historique du Vexin, membre de la communauté d’agglomération de Cergy-Pontoise, elle place au cœur de son projet la qualité du service rendu aux habitants et la relation citoyenne de proximité.

Vous participer à faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'à l'affichage du certificat d'assurance. Vous assurez des missions de proximité et de prévention auprès des administrés et renseigner les usagers des voies publiques. Vous contribuez également à la sécurisation des lieux, des espaces et bâtiments publics par le biais de la vidéoprotection.

Surveillance, prévention et exploitation des dispositifs de vidéoprotection :
Visionner et exploiter les images en vue d’informer les partenaires chargés d’intervenir sur les sites

Assurer un rôle préventif lors des manifestations de la Ville (cérémonies, marché, animations…)

Constater les infractions et les relever par GVE

Être en relation permanente avec les services de la collectivité et les services de la sécurité publique

Utiliser et maitriser le système d’exploitation vidéo

Repérer sur écran des évènements significatifs et comportement suspects et la relayer vers les services compétents

Gérer la traçabilité et l’archivage des images

Assurer la prévention aux abords des équipements et lieux publics :
- Participer à des missions de prévention sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics

- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus aux abords d'un équipement ou d'un lieu public

- Anticiper et évaluer les risques, prendre les mesures adaptées

- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents

- Porter secours et assistance aux personnes blessées et assurer la protection des personnes

- Prendre les renseignements en cas d'accident

Renseigner les usagers des voies publiques :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées

- Expliquer les règles relatives à l'arrêt et au stationnement

Compétences théoriques (savoir) :

Connaissance du pouvoir de police du maire et attributions des administrations

Maitrise des typologies des risques liés à la circulation

Maitrise des gestes de premiers secours

Connaissance des acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention



Compétences pratiques (savoir-faire) :

Savoir communiquer par radio

Gérer les situations de stress et imprévues

Savoir rédiger divers documents administratifs

Savoir relever et qualifier une infraction

Capacité à analyser les demandes des usagers et apporter des réponses



Compétences comportementales (savoir-être) :

Capacité d'écoute et maîtrise de soi

Sens du travail en équipe et du service public

Disponibilité, réactivité, rigueur et secret professionnel

Conditions de recrutement :

· Recrutement par voie contractuelle (remplacement) CDD 1 an

· Filière technique - Cadre d’emplois : catégorie C (adjoint technique)

· Temps de travail hebdomadaire : 36h20 hebdomadaires générant des JRTT

Horaires du matin : 7h45-17h45
· Permis B


Moyens mis à disposition : Véhicule (voiture), Radio, Sifflet, Équipements de Protection Individuel (vêtements, chaussures et gilet pare-balles pour la collecte des horodateurs)

Particularité : travail le week-end selon manifestations, en extérieur et avec un public parfois difficile

Durée du contrat : 12 mois

Merci de déposer votre CV et lettre de motivation sur le site de la Ville de PONTOISE
https://www.e-candidate.fr/candidat/pontoise

Madame le Maire
Hôtel de Ville
DRH
2 rue Victor Hugo
95300 PONTOISE

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