Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O011250630000620
Date de début de diffusion
30/06/2025
Date de parution
01/07/2025
Date de fin de diffusion
31/07/2025
Intitulé long de l'offre
Agent de crèche - Petite Enfance - CDC CASTELNAUDARY LAURAGAIS AUDOIS
Date limite de candidature
31/07/2025
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Social, enfance et famille - Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent de crèche - CDC CASTELNAUDARY LAURAGAIS AUDOIS
Description du poste
Rejoignez une crèche à taille humaine, au c½ur d'un territoire engagé pour la petite enfance.
?Introduction
Vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, stimulant et en pleine dynamique de développement ?
La crèche de Salles-sur-l'Hers recrute une auxiliaire de puériculture à temps plein pour accompagner l'éveil, le confort et le bien-être des tout-petits.
Au c½ur d'un territoire rural vivant, où la solidarité, l'écoute et la qualité éducative sont au centre des priorités, vous rejoindrez une équipe investie et soutenue, dans un cadre de travail valorisant.
? Présentation de la structure
La crèche de Salle-sur-l'Hers est un établissement géré par la Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois (CCCLA), un territoire de 43 communes situé dans l'ouest de l'Aude, aux portes de l'agglomération toulousaine. Traversé par le Canal du Midi, ce territoire à la fois rural et dynamique s'appuie sur une politique Petite Enfance ambitieuse et innovante.
La CCCLA mène une stratégie volontariste en faveur des familles et de la qualité d'accueil des jeunes enfants. Le service Petite Enfance est en pleine expansion, avec la mise en ½uvre de projets pédagogiques communs, des formations régulières pour les professionnels et un fort soutien des élus à l'évolution du service.
La crèche de Salle-sur-l'Hers s'inscrit pleinement dans cette dynamique. Elle accueille les enfants de 2 mois et demi à 3 ans, dans une ambiance familiale et rassurante.
L'équipe est pluridisciplinaire, soudée et expérimentée, engagée dans un accompagnement individualisé de chaque enfant, en lien étroit avec les familles.
La direction, présente et à l'écoute, favorise un climat de travail serein, propice à l'épanouissement professionnel.
? Ce que nous offrons
* Contrat à temps plein (35h/semaine)
* Environnement de travail apaisé, dans une crèche à taille humaine agréement de 24 enfants
* Intégration dans une équipe soudée et accompagnement professionnel
* Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale (filière médico-sociale, catégorie B ou A)
* Avantages : titres restaurant, participation à la mutuelle et à la prévoyance, comité d'½uvres sociales, Prime mensuelle.
* Possibilité de formation continue et d'évolution au sein du réseau petite enfance
? Rejoindre notre structure, c'est faire partie d'un service public de proximité, en mouvement, avec de nombreux projets porteurs de sens et un réel engagement pour les enfants et les professionnels.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o011250630000620-agent-creche?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure, Educateur de jeunes enfants
Descriptif du profil recherché
? Profil recherché
* Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture exigé / Diplôme d'Educatrice Jeunes Enfants
* Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe
* Autonomie, discrétion et sens des responsabilités
* Capacité d'adaptation et envie de s'impliquer dans un projet collectif
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Candidature à adresser à : emilie.brose@cccla.fr
Vous aimez accompagner les tout-petits dans leurs découvertes et leur bien-être quotidien ?
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe investie au service de la petite enfance !
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Aude (11)
Géolocalisation du poste
280 AVENUE GERARD ROUVIERE - CS20013 - 11400 Castelnaudary
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Castelnaudary
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
25/08/2025