Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O974261008000017
Date de début de diffusion
08/10/2026
Date de parution
09/10/2026
Date de fin de diffusion
08/11/2026
Intitulé long de l'offre
Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - Environnement - COMMUNE DE L'ENTRE DEUX
Date limite de candidature
08/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - COMMUNE DE L'ENTRE DEUX
Descriptif de l'employeur
Commune de 2000 à 10000 habitants
Description du poste
Effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
Réaliser des travaux d'entretien et de protection des milieux naturels;
Réaliser des travaux d'aménagement et d'entretien : sentiers de randonnées, voies de circulation, équipements, bâtiments et ouvrages;
Effectuer des opérations de nettoyage et d'évacuation des déchets;
Constater et signaler les dégradations et le non-respect des règlements.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Connaissance des spécificités du territoire
Appelé à remplacer un personnel absent en cas de nécessité de service;
Fait partie du personnel pouvant être d’astreinte, de permanence, et mis à contribution pour les manifestations (y compris week-end et jours fériés) ainsi que pour le PCS cyclone;
S'assurer du bon fonctionnement d'un équipement, d'un matériel;
Prendre connaissance et appliquer des consignes d'HSST;
Utiliser les matériels et équipements de protection individuelle ou collective;
Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Vos candidatures, comportant obligatoirement un CV, une lettre de motivation, l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre devront être transmises de préférence par mail à rh@entredeux.re ou par voie postale à la Ville de l'Entre-Deux, 2 rue Fortuné Hoarau 97414 ENTRE-DEUX dans les délais impartis. Attention : nous prendrons en considération les candidatures complètes qui nous parviennent dans les délais du présent appel à candidature. Du fait de l'acheminement par voie postale, merci de prendre vos dispositions pour que votre candidature soit reçue avant la date limite. Aucune communication téléphonique liée à cette offre ne sera prise en considération. Tous renseignements devant être demandés par mail à l'adresse précitée. Emploi à temps complet accessible par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou par voie contractuelle sur le fondement de l'article L332,8; 2° du CGFP. Les fonctionnaires titulaires devront joindre à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative obligatoirement et/ou tout autre document permettant de connaitre leur position administrative en cours. Les lauréats de concours devront joindre obligatoirement leur justificatif de réussite au concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, DOM, Réunion (974)
Géolocalisation du poste
2 rue fortune hoarau : 97414 Entre-Deux
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Entre-Deux
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/12/2026