Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales
L'agent aura pour mission d'assister le chef du Bureau de lutte contre la radicalisation et les séparatismes sur les thématiques suivantes :

- Suivre, à l’échelon départemental, la mise en œuvre des politiques de lutte contre les séparatismes et les dérives sectaires -plans, instructions ministérielles, coordination de l’action des partenaires institutionnels et associatifs

- Participer à la préparation et au suivi des réunions de la Cellule de lutte contre l’islamisme et le repli communautaire -CLIR et de l’instance départementale de lutte contre les dérives sectaires

- Mettre en œuvre la programmation des crédits du Fonds Interministériel de Prévention de la Délinquance et de la Radicalisation -FIPDR :
élaboration de la programmation, mise en paiement des subventions, suivi des actions et de la consommation des crédits

- Participer à la politique de lutte contre la radicalisation

- Élaborer et mettre à jour des tableaux de bord et des dossiers à destination du corps préfectoral

- Participer à l’élaboration d’outils de veille des différentes thématiques

- Participer à l’organisation logistique des différentes instances et au secrétariat du bureau.


Votre environnement professionnel

• Activités du service
Le bureau de lutte contre la radicalisation et les séparatismes assiste le Préfet dans l'exercice de sa mission de représentant de l’État et de garant de la sécurité des personnes et des biens, de prévention du terrorisme, de la radicalisation, et de lutte contre les séparatismes.
• Composition et effectifs du service
Le bureau de lutte contre la radicalisation et les séparatismes est composé de 4 agents (2A, 1B chargé de la prévention et de la lutte contre la radicalisation et 1B chargé de la lutte contre les séparatismes) et s'insère au sein de la direction des sécurités du cabinet du Préfet qui se compose de 4 autres bureaux.
• Liaisons hiérarchiques
Directeur de cabinet
Directeur des sécurités
Chef du Bureau de lutte contre la radicalisation et les séparatismes
• Liaisons fonctionnelles
Services de la Préfecture (services du Cabinet, Direction des migrations et de l’intégration, etc
Services de l’État (dont services de renseignement et de police)
Parquet
Associations partenaires

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Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques - niveau pratique - à acquérir
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique - niveau pratique - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau pratique - requis

Savoir-faire
Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise - requis
Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique - requis
Savoir anticiper - niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser - niveau pratique - requis

Savoir-être
Faire preuve de rigueur et de méthode - niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement - niveau pratique - requis
Savoir communiquer - niveau maîtrise - requis

Vos perspectives
Ce poste sensible permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine ou vers des postes plus opérationnels.
L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions à responsabilités supérieures, dans le cadre de concours ou d’examens professionnels.

Localisation administrative et géographique / Affectation
Préfecture du Val-de-Marne
Cabinet du Préfet – Direction des sécurités
21-29, avenue du général de Gaulle
94038 CRETEIL

Emploi(s) –type
Chargé de la coordination et du pilotage

Code(s) fiche de l’emploi-type
EPP009A