Groupe RIFSEEP (pour les fonctionnaires) : 1

Vos activités principales :
Explosifs :
Instruction des demandes relatives aux agréments, habilitations, autorisations diverses liées à l’exploitation de dépôts ou d’installation de fabrication d’explosifs et à leur utilisation (mines, carrières)
Instruction des dossiers de demande de certificats de qualification et d’agréments pour les artificiers
Instruction des dossiers de déclaration des spectacles pyrotechniques
Suivi des plans de contrôle relatifs à la commercialisation des précurseurs d’explosifs, des artifices de divertissement et des spectacles pyrotechniques
Mise en œuvre de la dématérialisation des procédures « explosifs » avec la mise en place de SILEX courant 2024
Armes :
Instruction des dossiers de déclaration et des demandes d’autorisation d’acquisition et de détention d’armes en polyvalence avec les deux autres agents du pôle dans le SIA
En cas de besoin : toute autre tâche en appui aux autres agents du bureau
 
Votre environnement professionnel

Activités du service

Le bureau des polices administratives constitue avec le bureau de la prévention et de la sécurité publique (BPS), le service interministériel de défense et de protection civile (SIDPC), le bureau de la sécurité routière (BSR), l'une des quatre composantes de la direction des sécurités (DS) au sein du cabinet.

Le bureau est chargé de la réglementation générale concernant les domaines suivants :
Manifestations sportives sur la voie publique, aériennes et nautiques : délivrance des autorisations et des récépissés
Homologation des circuits pour véhicules terrestres à moteur
Armes : délivrance des autorisations et des récépissés de détentions d’armes
Explosifs : délivrance des autorisations et/ou agréments et habilitations et suivi du contrôle
Vidéoprotection : délivrance des autorisations
Débits de boissons : questions relatives aux licences, ouvertures tardives et fermetures administratives de débits de boissons
Droit aérien : déclaration de vol de drone, autorisation de survol en travail aérien, d’utilisation ou de création d’hélisurfaces et d’hélistations, lâchers de ballons et de lanternes, création de plate-forme
Domiciliation d’entreprises : délivrance des agréments
Agrément des gardes particuliers
Habilitation des journaux pour la publication des annonces judiciaires et légales

Composition et effectifs du service :
1 agent de catégorie A (chef de bureau), 3 agents de catégorie B (dont 1 adjoint) et 4 agents de catégorie C


Liaisons hiérarchiques

La cheffe du bureau des polices administratives, la directrice des sécurités et la directrice de cabinet du préfet


Liaisons fonctionnelles
Services déconcentrés de l’Etat : Direction Départementale des Territoires, Service départemental d’Incendie et de Secours, Agence Régionale de Santé, DREAL, Aviation civile, DZPAF, zone de défense
Services de police et de gendarmerie
Collectivités territoriales
Usagers variés

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Grande autonomie dans l’organisation du travail
Réactivité et capacité d’adaptation nécessaires
Capacité à travailler en équipe

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives :
Les compétences acquises et mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du cabinet ou dans des domaines fonctionnels « affaires juridiques – JUR», et facilitent la préparation des concours administratifs

Vos compétences principales mises en oeuvre

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise à acquérir
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis

Savoir-faire
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis

Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
Faire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise requis

Lieu d'affectation :
 
Préfecture de Meurthe-et-Moselle
Bureau des polices administratives
1 rue Erignac
54000 NANCY

Qui contacter :
Pour toute question relative au poste :
Mme Anne-Lise FUCHS, directrice des sécurités :
anne-lise.fuchs@meurthe-et-moselle.gouv.fr / 03.83.34.26.13

Mme Cécile BECKER, cheffe du bureau des polices administratives :
cecile.becker@meurthe-et-moselle.gouv.fr / 03.83.34.27.56

Pour toute question relative à la procédure de recrutement :
sgc-recrutement@meurthe-et-moselle.gouv.fr

Dépôt de votre candidature :

Pour que votre candidature soit validée, il est IMPERATIF de la déposer sur la plateforme de mobilité du ministère de l’intérieur (lien ci-dessous) avec le formulaire unique de demande de mobilité.
A défaut votre candidature ne sera pas prise en compte.

https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/accueil.aspx

Formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Formulaire_de_mobilit%C3%A9_2023_copie.pdf

Pour les fonctionnaires : si votre candidature est formulée dans le cadre des priorités légales d'affectation (rapprochement de conjoint ou familial, restructuration de service...), vous devez joindre les justificatifs lors du dépôt de celle-ci, faute de quoi le motif ne sera pas pris en considération.