Administratrice / Administrateur de systèmes d'informatioin H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

ENSFEA  

Référence

AGRI_2025-11454  

Date de début de diffusion

02/10/2025

Date de parution

31/10/2025

Date de fin de diffusion

03/11/2025

Intitulé long de l'offre

Administrateur(trice) de systèmes d'information

Date limite de candidature

02/11/2025

Employeur

École Nationale Supérieure de Formation de l'Enseignement Agricole de Toulouse-Auzeville (ENSFEA)

Nature du contrat

CDD d'1 an

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Numérique - Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Administratrice / Administrateur de systèmes d'informatioin H/F

Descriptif de l'employeur

L'Ensfea est un établissement d'enseignement supérieur rattaché au Ministère en charge de l'agriculture.
Unique en France, elle a pour mission de former les professionnels de l'enseigne-ment technique agricole (enseignants, conseillers principaux d'orientation…). L'Ecole accompagne par ailleurs, le développement professionnel des acteurs de l'enseignement agricole.
L'Ecole propose également des formations diplômantes autour des transitions et des métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation.
L'Ensfea dispose d'une vraie identité scientifique et conduit des recherches en sciences de l'éducation, en sciences humaines et sociales et dans les sciences du vi-vant et agronomique.
Enfin, la stratégie à l'international de l'Ensfea participe au rayonnement de l'ensei-gnement supérieur agronomique français.

Ce qui nous anime ?
• Le collectif : un projet d'établissement et des schémas directeurs co-construits, implication dans les réseaux locaux, nationaux et internatio-naux…
• L'écoresponsabilité : gestion des espaces paysagers, label "employeur pro vélo", transition énergétique, transition numérique, politique achats…

Descriptif du service

DSI composée de 11 agents et divisée en 2 pôles:
Pôle Maintien en Conditions Opérationnelles :
-Support et gestion du parc informatique
-Système et réseaux informatiques
Pôle Développements logiciels et système d'information

Description du poste

Vous accompagnerez l'établissement dans l'informatisation des services et l'urbanisation des systèmes d'information.
Rattaché(e) à la Direction des systèmes d’information (DSI), vous participerez à l’élaboration, au développement et au maintien en conditions opérationnelles des éléments du SI de l’établissement. Vous serez ainsi amené à
-                conduire des projets d’après le Schéma Directeur du Numérique
-                concevoir et déployer des solutions informatiques
-                concevoir et développer des modules d’interopérabilité
-                administrer des serveurs hébergeant les éléments du SI
-                gérer les bases de données associées aux applications
-                rédiger des documentations techniques et fonctionnelles claires et complètes
-                assurer le support à l’utilisation des solutions logicielles en responsabilité
proposer des améliorations pour garantir l’efficacité et la durabilité des systèmes

Descriptif du profil recherché

Savoirs
Développement d'applications et de connecteurs (Php, Python, Java, Perl) : niveau débutant
Bases de données relationnelles (Mysql, PostgreSql) : niveau débutant
Conduite de projet : niveau débutant
Savoir faire
Administration de serveurs linux : niveau débutant
Déploiement d'applications (Apache, Tomcat) : niveau débutant
Techniques rédactionnelles
Savoir être
Organisé(e)
Rigoureux(se)
Sens de l’écoute et de communication
Qualités relationnelles
Pédagogue
Autonome
Réactif(ve)
Force de proposition

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

selon corps et grade- accueil en détachement possible

Rémunération contractuels (en € brut/an)

selon expérience

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Poste ouvert en priorité aux fonctionnaires, le recrutement d'un agent contractuel est organisé si la mobilité d'un fonctionnaire infructueuse.

Un contact entre le candidat et la structure est indispensable

Fondement juridique du recrutement

code général de la fonction publique, L 332-2-2°

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Haute Garonne (31)

Géolocalisation du poste

ENSFEA - 2,route de Narbonne -31320 AUZEVILLE TOLOSANE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ENSFEA - 2,route de Narbonne -31320 AUZEVILLE TOLOSANE

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Compétences attendues

voir "descriptif du profil recherché"

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

ressources-humaines@ensfea.fr

Contact 1

loic.barreau@ensfea.fr