Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales

Sous l’autorité du chef du bureau des politiques de sécurité et de prévention (BPSP), le titulaire du poste a pour missions :

* de suppléer le chef du BPSP en cas d'absence. Il assiste le chef de bureau dans l’encadrement et l’animation du service et dans la conduite des dossiers sensibles (A69, LGV, radicalisation...).

Le titulaire du poste est chargé de représenter les intérêts de l’État devant la juridiction administrative notamment à l’occasion de recours en référé an matière d’ordre public et de sécurité intérieure (référé suspension, référé liberté et référé mesures utiles).

En l’absence du chef de bureau, il s’assure que les actes de gestion courante liés à la sécurité sont effectués : demandes d’enquêtes administratives, sollicitation de renforts en forces mobiles pour sécuriser certains rassemblements, consultation des messageries sécurisées du ministère de l’intérieur (Rescom, Isis) ;

* de traiter les questions liées la prévention et à la lutte contre les séparatismes et les atteintes aux principes républicains (déclinaison concrète de l'ensemble des nouvelles mesures permises par la loi confortant le respect des principes de la République - respect du contrat d'engagement républicain, "déféré-laïcité", possibilités de fermeture de lieux de culte, d’établissements scolaires hors contrat ou de dissolution d'associations...).

A ce titre, il s’attachera :
- à la préparation et à l’organisation des différentes réunions ou groupes de travail en lien avec la prévention et la lutte contre les séparatismes (CLIR),
- à la rédaction de notes, bilans, comptes-rendus et de synthèses.

Le titulaire du poste assuré également la fonction de référent laïcité en liaison avec le bureau du cabinet ;

* d’assurer les missions du bureau relatives au CODAF :
- participation aux réunions du CODAF restreint en lien avec le parquet,
- organisation et secrétariat du CODAF plénier,
- traitement des propositions de fermetures administratives pour cause de travail illégal et/ou fraude à la législation relative au tabac.

Dans ce cadre, il sera également chargé d’assurer la coordination entre les contrôles CODAF et la mise en œuvre de la loi narcotrafic, qui prévoit de nouvelles dispositions relatives aux fermetures administratives de commerces ;

* de gérer les dossiers du bureau qui lui sont confiés en propre, notamment la rédaction et le suivi des conventions avec les professions sensibles.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions



- Habilitation très secret (habilitation sollicitée lors de l’affectation sur le poste)
- Permanences Cabinet - SIRACED-PC
- Utilisation d’applications informatiques sensibles via le portail PASSAGE2
- Disponibilité et réactivité


Votre environnement professionnel


Activités du service
Le BPSP a pour missions le pilotage et le suivi des politiques publiques entrant dans les champs suivants :
la sécurité intérieure (prévention de la délinquance, lutte contre les addictions, etc.) ;
la prise en compte des problématiques d’ordre public et sécurité publique (manifestations revendicatives, manifestations sportives, demandes de forces mobiles, squats et campements, etc.) ;
le traitement des polices administratives relatives à la sécurité (armes et explosifs, débits de boisson, polices municipales, professions règlementées, vidéoprotection, etc.) ;
ainsi que la lutte contre la radicalisation et le séparatisme.

Composition et effectifs du service
16 (5 A, 9 B et 2 C)


Liaisons hiérarchiques
- la directrice de cabinet
- la directrice des services du cabinet et des sécurités
- le chef du bureau des politiques de sécurité et de prévention


Liaisons fonctionnelles
Ministère de l’Intérieur (UCLAT, SG-CIPDR et DLPAJ, notamment)
Préfecture de la zone de défense
Services de l’État
Parquet et services pénitentiaires
Services de police et de gendarmerie
Collectivités locales
Associations

Connaissance techniques
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
Connaissance de la réglementation en matière de lutte contre le séparatisme : niveau expert - à acquérir

Savoir-faire
Savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis
Savoir analyser : niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - requis

Savoir-être
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis


Durée attendue sur le poste : 5 ans

Vos perspectives :
Ce poste exigeant vous prépare à l’exercice de responsabilités supérieures

ATTENTION pour être recevable toute candidature doit être déposée en ligne sur le site "Choisir le service public" ou "MobMI". Les candidatures envoyées par courriel uniquement ne seront pas prises en compte.

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
ou
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf
Pour les candidats non titulaires, vous pouvez redéposer votre CV en lieu et place du formulaire de mobilité, puis postuler directement sur l'offre en renseignant les encarts "statut" et "position de l'agent" comme contractuel et le reste par "autre" ou "non concerné".

Qui contacter :
Laurie Flassayer, chef du BPSP (05 34 45 36 07) - laurie.flassayer@haute-garonne.gouv.fr
En copie : sgc-recrutement-mobilite@haute-garonne.gouv.fr