le/la psychologue ASE participe à la mise en ½uvre de la politique départementale d'action sociale dans les champs de la
mission d'aide à la famille et de protection de l'enfance. Pour ce poste, ses interventions s'effectuent pour la moitié de son temps dans le
champ de la protection sociale de l'Aide Sociale à l'Enfance (ensemble des aides que l'ASE peut proposer aux parents et à l'enfant, à leur
demande ou avec leur accord), et pour l'autre moitié dans celui de l'aide judiciaire (mise en ½uvre de façon subsidiaire par l'autorité
judiciaire).
Le/la psychologue est placé.e au sein d'une équipe dont l'encadrement hiérarchique est assuré par le Responsable d'équipe ASE en MDS
(RéASE), cet encadrement ne porte ni sur la démarche spécifique du psychologue, ni sur la nature de son intervention. De par sa formation
spécifique, le/la psychologue est particulièrement attentif.ve aux mécanismes conscients et inconscients agissants dans les
dysfonctionnements familiaux. Le psychologue participe à l'élaboration et au suivi des projets pour les enfants et les familles bénéficiant
d'une aide en protection sociale ainsi qu'aux travaux de réflexion et aux actions nouvelle

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o054240418001242-3748-psychologue-ase?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe

Compétences techniques :
* Etre titulaire d'un master en psychologie (clinique et pathologique)
* Connaître le cadre général de l'Aide Sociale à l'Enfance
* Connaître les dispositifs relevant de la protection d'enfance
* Rédiger des écrits professionnels (rapports, notes de synthèse, notes techniques,...)
* Utiliser les outils du pack bureautique (Word, Excel, Powerpoint)
* Utiliser les outils de messagerie (Outlook, navigation Internet)

Compétences relationnelles :
* Etre capable de partager une analyse de situation
* Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
* Animer un groupe
* Respecter la notion de secret professionnel

Compétences stratégiques :
* Organiser et prioriser les actions
* Etre autonome dans l'organisation et l'exécution de son travail
* Etre capable d'analyser une situation
* Etre capable de prendre des initiatives
* Respecter la déontologie et/ou l'éthique

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