1 CHARGE DE MISSION DONNEES ET STRATEGIE PATRIMONIALES - CDD 6 MOIS (H/F) - METROPOLE LYON

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Etablissements publics locaux  

Référence

O069240429000836  

Date de début de diffusion

29/04/2024

Date de parution

29/04/2024

Date de fin de diffusion

31/05/2024

Intitulé long de l'offre

1 CHARGE DE MISSION DONNEES ET STRATEGIE PATRIMONIALES - CDD 6 MOIS (H/F) - METROPOLE LYON

Date limite de candidature

31/05/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

1 CHARGE DE MISSION DONNEES ET STRATEGIE PATRIMONIALES - CDD 6 MOIS (H/F) - METROPOLE LYON

Description du poste

La Métropole de Lyon est une collectivité territoriale composée de 9600 agents qui réalisent des missions de service public pour le compte de l'agglomération lyonnaise.

Rattachée à la délégation transition environnementale et énergétique (DTEE) qui porte les politiques énergétique et environnementale de la collectivité, la direction des projets et de l'énergie du bâtiment a pour ambition de porter la stratégie et la maîtrise d'ouvrage bâtimentaire, y compris la rénovation énergétique, en tant qu'administration exemplaire sur la transition écologique. Elle regroupe ainsi les enjeux concernant les nouvelles constructions, les réhabilitations et la stratégie énergétique et patrimoniale.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069240429000836-1-charge-mission-donnees-strategie-patrimoniales-cdd-6-mois?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Descriptif du profil recherché

VOTRE PROFIL:
- excel tableaux complexes dynamiques
- autocad (niveau expert)
- intérêt pour le SlG, BIM
- connaissance des composants des bâtiments
- aptitude à la communication (orale, écrite, synthèse)
- capacité d'analyse et de synthèse
- force de proposition

Pourquoi rejoindre la Métropole:
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de service du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales)
- accès à une offre de formation variée,
- télétravail possible, entre 1 et 2 jours/semaine.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Durée du contrat : 6 mois

Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 29/04/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-11783.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Géolocalisation du poste

3 rue des Cuirassiers, 69003 Lyon - 69003 Lyon

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Lyon

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

08/07/2024