Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Défense, Recherche

APHP_2026-23917 - Recherche clinique - Autres métiers F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:20:50 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Description du poste :
Assure, sous la responsabilité du responsable de chacun des secteurs concernés (Réception, Conditionnement et Distribution) la réalisation des opérations de réception, de conditionnement et de distribution des produits destinés à la recherche clinique selon les Bonnes Pratiques de Fabrication et les Bonnes Pratiques de Distribution : - Réception et mise en stock physique et informatique des médicaments, dispositifs médicaux et autres produits livrés, - Conditionnement et étiquetage de médicaments, - Préparation de colis pour expédition , - prendre en charge des produits retournés ou périmés. Toutes ces opérations doivent être réalisées dans le respect des dossiers en vigueur pour chaque étude et des procédures du secteur. AUTRES ACTIVITES ET HABILITATIONS En lien avec les responsables des différents secteurs : - Participe à l’inventaire annuel du stock de produits « non formatés » et « formaté ». - Manipule occasionnellement avec protection les médicaments à risque CMR (Cytotoxiques, Mutagènes, Reprotoxiques) - Susceptible de manipuler des palettes et cartons

• Formation : niveau Brevet minimum, le permis cariste serait un plus. • Une expérience antérieure dans l'un ou plusieurs des domaines d'exercice suivants sera appréciée : o production pharmaceutique, o hospitalier. • Qualités requises : Savoir-être, esprit d'équipe, sérieux, rigueur, et implication.

APHP_2026-23470 - Technicien d'Études Cliniques PAIC Mobile - Appui aux Investigations Cliniques F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:15 Z

Domaine / Métier : Recherche/Spécialiste en études cliniques
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Le technicien d'études cliniques (TEC) Met en œuvre sur site la logistique du protocole, le recueil et la saisie des données cliniques sous l'autorité de l'animateur de la recherche. Et vient en appui aux investigateurs et de l’équipe médicale lors de la réalisation de protocoles de recherche clinique sur les lieux autorisés. Missions principales en lien avec la PAIC: Suivi des études cliniques -Assiste l’investigateur dans le suivi clinique des patients -Screening et recrutement des patients, pouvant inclure une présentation brève de l’étude préliminaire aux explications et au recueil du consentement par l’investigateur -Recueil des données médicales dans les différents outils mis en place avec le promoteur (CRF et/ou questionnaire papier et/ou électroniques, plateforme sécurisée, sharepoint…). -Suivi téléphonique des patients / relance pour le suivi des visites -Gestion de la logistique des patients inclus dans l’étude : organisation des rendez-vous avec les différents services, gestion du circuit de la délivrance des traitements, organisation du déroulé de chaque visite patient, gestion des prélèvements de laboratoire (préparation, stockage et acheminement), gestion des frais de transport des patients -Participation aux visites de monitoring de l’ARC promoteur (moniteur) -Préparation de la visite et mise à disposition des documents relatifs à l’étude -Gestion des corrections et suivi des actions en présence de l’ARC promoteur (moniteur) Résolution des différentes demandes de clarification provenant du Data management ou de l’ARC promoteur (moniteur) en cours d’étude -Déclaration et suivi des évènements indésirables grave et non graves auprès du promoteur Gestion administrative de l’étude au niveau du centre investigateur Mise à jour du classeur investigateur. Participation éventuelle aux réunions investigateurs et/ou de staff Recueil des documents nécessaires à l’initiation du site en coordination avec l’ARC promoteur (moniteur). Organisation et Participation à la visite de mise en place de l’étude. Rédaction des procédures et des fiches techniques spécifiques au protocole à destination de l’équipe sur le centre, Organisation et gestion de la formation de l’équipe (mise à jour des différents documents et accès au différents logiciels des études) Relationnel Gestion des premiers contacts avec l’ARC promoteur (moniteur) Point de contact privilégié entre l’investigateur et les représentants du Sponsor (ARC, Datamanager …) Accueil et gestion des patients au cours de leur visite (le TEC fait le lien avec la famille du patient afin de la tenir informée du déroulement de l’étude, voire de les conseiller. Organisation logistique des visites avec les patients (explication et support d’aide au remplissage des questionnaire) Missions spécifiques : - Suivi de la facturation des actes réalisés dans le cadre de la participation au projet de recherche du service - Autres selon besoin du service

Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la recherche clinique Première expérience souhaitée

APHP_2026-23384 - Technicien d'études cliniques - Immuno-Rhumatologie F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:15 Z

Domaine / Métier : Recherche/Spécialiste en études cliniques
Description du poste :
Missions générales Pilotage et suivi des différentes étapes de mise en œuvre d'études cliniques. Coordination, suivi et réalisation des protocoles de recherche clinique de l’équipe - Les protocoles de recherche nationaux et internationaux à promotion académique et à promotion industrielle - Participation au développement des programmes d’Education thérapeutique, en collaboration avec l’IDE d’Education thérapeutique du service Missions spécifiques Mise en place des protocoles et leur coordination entre les différents plateaux techniques Participation aux réunions Investigateurs de mise en place. Collaboration avec les infirmières d’hôpital de jour et en fonction des exigences protocolaires Discussion avec les investigateurs, les CRO, les tutelles administratives Organisation pratique de la venue des patients et du circuit des prélèvements Suivi des protocoles dont le centre est coordinateur Travail en commun avec les médecins investigateurs et avec la coordinatrice de recherche clinique Participation aux études de faisabilité Saisie de données patients en respectant le secret professionnel Rédaction de documents Particularités du poste Acticité qui englobe tous les aspects de la recherche clinique du côté de l’investigateur Contact étroit avec l’équipe médicale investigatrice Ambiance de travail agréable avec les investigateurs mais aussi les autres membres du service tous très investis dans la recherche clique

Pré- requis : Formations et/ou qualifications requises : - Équivalent master dans le domaine de la santé (Bac+5) - Formation complémentaire en recherche clinique souhaitée Expérience requise - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires de recherche clinique - Connaitre les principales dispositions légales encadrant la recherche clinique - Savoir expliquer un protocole de recherche clinique à un patient, en exposer les bénéfices potentiels et les contraintes. Capacités relationnelles et pédagogiques. - Sens de l'organisation et du travail en équipe pluridisciplinaire - Avoir une bonne autonomie et une excellente capacité d'organisation - Avoir une bonne connaissance de l'Anglais médical écrit. - Maitriser des logiciels bureautiques courant - Maitriser l'anglais scientifique - S'exprimer en public Connaissances particulières : - Expérience en recherche clinique nécessaire Qualités professionnelles requises : - Rigueur – sens de l'organisation, autonomie professionnelle, capacité d'adaptation - Anglais scientifique - Communication / relations interpersonnelles - Éthique et déontologie médicales - Méthodes de recherche clinique - Réglementation relative à la recherche clinique - Vocabulaire médical

APHP_2026-23288 - ARC - TECH Attaché/technicien en recherche Clinique - CDD de 6 mois F/H F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:14 Z

Domaine / Métier : Recherche/Spécialiste en études cliniques
Description du poste :
L'AP-HP recrute un.e Attaché / Attachée de recherche clinique en milieu hospitalier. Les missions de l'Attaché(e) de Recherche Clinique sont de programmer, puis d'effectuer les mises en place, d'assurer la surveillance et le contrôle qualité aux plans scientifique, technique et réglementaire des protocoles de recherche clinique (monocentriques et multicentriques au niveau national ou Île de France) pour le compte du promoteur. L'une des principales activités de l'ARC est de communiquer avec les équipes investigatrices afin de stimuler les inclusions et de résoudre les difficultés rencontrées sur site. Les études gérées relèvent à la fois des dispositifs médicaux, des médicaments, des suivis de cohortes et de l'élaboration de nouvelles stratégies de prises en charge des patients. Missions proposées - Participation à la soumission réglementaire des projets de recherche clinique (initiale, en cours d'étude et en fin d'étude) auprès des autorités compétentes (CPP, autorités de santé, CNIL, ) - Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude - Conception des documents supports des études - Communication avec les équipes - Organisation et réalisation des visites de mise en place, de monitoring et de clôture - Suivi des inclusions et gestion des données - Suivi des événements indésirables - Réalisation de contrôles de qualité

Etre force de proposition Etre ouvert aux changements Faire preuve d'autonomie Débutant accepté Bac+3/Bac+4/Bac+5 Formation d’Attaché de Recherche Clinique
Géolocalisation du poste : 1 avenue Claude Vellefaux 75010 Paris

APHP_2026-23287 - ARC - TECH Attaché/technicien en recherche Clinique - CDD de 12 mois F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:14 Z

APHP_2026-22996 - Correspondant·e de Recherche Clinique - Apprentissage F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:14 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Description du poste :
La Cellule Recherche & Innovation du GHU PSSD souhaite renforcer ses équipes d’un·e Correspondant de recherche clinique·e (en stage ou en alternance) afin de soutenir les activités de recherche clinique, de faciliter la coordination entre les différents acteurs impliqués et de contribuer à l’amélioration des circuits de communication et de collaboration.. Cette démarche permettra de fluidifier les circuits existants et accroître la synergie entre la cellule Recherche & innovation et les autres instances avec lesquelles elle interagit principalement (DRCI, URC, investigateurs cliniques, DAF, DRH, etc.). Missions principales : Sous la responsabilité de la CRC déjà en poste, il/elle aura pour principales missions : Participer au suivi de l'activité de recherche clinique et d'innovation du GHU. Participer au fléchage des études et à la collecte des informations nécessaires à l'élaboration des grilles de surcoûts, en lien avec les différents acteurs impliqués. Assurer un appui au suivi de la facturation des surcoûts et contreparties des études à promotion externe. Participer au suivi administratif des personnels de recherche sous contrats GHU. Contribuer à la préparation et à la mise à jour des dossiers administratifs des agents (contrats, titres de séjour, autorisations de travail, échéances). Assurer la mise à jour des tableaux de bord RH et des indicateurs de suivi. Contribuer à l'amélioration et à l'harmonisation des procédures RH liées aux activités de recherche. Missions annexes : En fonction du profil et des appétences du / de la Correspondant·e de recherche clinique, des missions complémentaires pourront également être définies conjointement et lui être confiées sur d’autres volets : Participation au traitement des demandes de remboursement des ARC de l'URC et des demandes d'indemnisation des patients participant aux études de recherche. Participer à la rédaction, à la mise à jour et à la formalisation de procédures et documents de référence ; Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation de la cellule Recherche & Innovation.

Savoir-faire requis : • Maîtrise indispensable de l'outil informatique et des logiciels de bureautique, notamment la suite Microsoft Office (Word, Excel et Powerpoint). Qualités requises : • Autonomie et disponibilité ; • Esprit collectif ; • Rigueur et méthode ; • Capacité d'anticipation et de communication proactive avec le reste de l'équipe (avancement, points bloquants, besoins…) ; • Qualités rédactionnelles, relationnelles, diplomatie, discrétion et intégrité. La connaissance de l'environnement hospitalier et du fonctionnement de la recherche en santé constitue un atout indéniable, mais non indispensable.

APHP_2026-23417 - Correspondant de Recherche Clinique F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:12 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
MISSIONS PRINCIPALES : Gestion administrative et financière de la recherche : Suivi de l’activité de recherche clinique et d’innovation du GHU Suivi et consolidation de la liste des études en cours Validation et fléchage des grilles de surcoûts des nouvelles études, sur la base du résumé de l’étude et en lien avec le Guichet Unique de la DRCI, le Centre de Recherche Clinique (CRC), l’Unité de Recherche Clinique (URC) et les services impliqués pour chaque étude clinique (service investigateur, pharmacie, imagerie, anatomopathologie, plateforme de ressources biologiques, etc.) Facturation des surcoûts et des contreparties pour les études à promotion externe, en lien avec la DAF Participation au déploiement et utilisation d’EASYDORE et de Timetonic, en lien étroit avec les ARC et TEC des différents services, pour le suivi des activités d’investigation et de la facturation Participation à la définition des procédures Gestion des Ressources Humaines de la recherche en lien étroit avec la DRH, la DAF et les services concernés : Recrutement et suivi de carrière des professionnels de la recherche sous contrats GHU : Validation des recrutements ; Élaboration des dossiers de recrutement et suivi des titres de séjour et des autorisations de travail pour les agent⸱e⸱s concerné⸱e⸱s ; Suivi des contrats GHU et de leurs financements ; Participation à la définition des procédures ; Aider au recensement et à l’analyse des besoins des professionnels de la recherche et de l’innovation auxquels peut répondre la cellule Recherche & Innovation, participer à l’élaboration et la mise en œuvre de plans d’action avec l’aide du Chargé de mission Participer à la création d’une communauté des métiers de la recherche sur notre GHU (kit de bienvenue, parcours d’intégration et de formation, instance récurrente et collaborative pour partager leurs enjeux et coconstruire des solutions, etc.), en lien avec le Chargé de mission et la Direction de la communication Activités d’ordre général au sein de la cellule Recherche & Innovation : Contrôle de l’application des règles, procédures, normes et standards définis ; Paramétrage des outils, logiciels et systèmes utilisés pour le suivi et le pilotage de l’activité de recherche et d’innovation ; Traitement des courriers, des dossiers et des documents relatifs à la recherche et à l’innovation (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) Veille sur les situations complexes et/ou pouvant nécessiter une action de la direction (budgets, ressources humaines, etc.). MISSIONS ANNEXES : En fonction des nécessités de services, des appétences et/ou des compétences du/de la Correspondant·e de Recherche Clinique, d’autres missions pourront également lui être confiées dont la réalisation pourra s’accompagner, au préalable et si besoin, d’un accompagnement ou de formations destinées à l’aider à monter en compétences sur ces sujets.

Savoir-faire requis : • Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats ; • Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs ; conseiller et orienter les choix ; • Appliquer et expliquer les textes réglementaires et les procédures du service / de l'établissement ; • Identifier et analyser les évolutions et leurs impacts sur les activités et missions à réaliser ; • Évaluer un budget ; • Connaissance de l'environnement hospitalier et de l'environnement institutionnel des établissements publics de santé ; • Connaissance du fonctionnement de la recherche et/ou de l'innovation en santé ; • Maîtrise indispensable des logiciels bureautiques courants (notamment la suite Microsoft Office) ; • La connaissance d'autres logiciels utilisés couramment dans l'environnement hospitalier (tels que SAP, EASYDORE, Timetonic, etc.) constitue également un atout supplémentaire, mais non indispensable. Qualités requises : • Curiosité ; • Autonomie, disponibilité et réactivité ; • Esprit collectif et capacité à travailler en équipe ; • Rigueur et méthode ; • Capacité d'anticipation et de communication proactive avec sa hiérarchie et le reste de l'équipe (avancement, points bloquants, besoins…) ; • Qualités rédactionnelles, relationnelles, diplomatie, discrétion et intégrité. Bac+2 minimum en lien avec la recherche clinique.

APHP_2026-23183 - stage attaché de recherche clinique F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:10 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Description du poste :
Mission générale Suivi des études, garant de la qualité scientifique, technique et réglementaire des projets, conformément aux textes en vigueur, aux bonnes pratiques cliniques et aux procédures. Missions détaillées Prise de connaissance des protocoles de recherche et élaboration des documents internes spécifiques à l’étude (déroulements, documents de suivi, …) en concertation avec l’équipe Formation des participants à une étude, aux bonnes pratiques cliniques et au protocole de recherche Contrôle du déroulement des recherches selon les textes législatifs, les bonnes pratiques cliniques et les procédures opératoires en vigueur Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l’étude (patient, pharmaceutique, matériel et prélèvements) Organisation des visites sur site et des réunions de travail Organisation de la vérification des données en vue des visites de monitoring Suivi des évènements indésirables et suivi des non-conformités Information des différents interlocuteurs sur l’état d’avancement de la recherche Participation aux réunions investigateur, réunion d’équipe, de la structure et formations internes Communication avec les membres des équipes d’investigation et de promotion Aide au recrutement des patients Saisie des données Préparation des échantillons biologiques, de leur stockage ou de leur acheminement

Diplômes requis Formation scientifique Bac+2 minimum, complétée par une formation au métier d'attaché de recherche clinique. Compétences techniques Maitrise de la règlementation en recherche clinique Connaissance du déroulement des recherches Maitrise des logiciels de bureautique Aptitudes professionnelles Capacité relationnelle : travail en équipe et en réseau transverse, diplomatie Sens de l'organisation : rigueur, gestion des priorités, esprit de synthèse, autonomie Sens des responsabilités : respect des délais, sécurité du patient, exigence qualité, confidentialité Environnement fonctionnel Médecins investigateurs, pharmacies, patients, assurance qualité, pharmacovigilance, data managers, représentants du Promoteur, ARC moteurs et ARC investigateurs
Géolocalisation du poste : 1 avenue Claude Vellefaux 75010 Paris

APHP_2026-23182 - Recherche clinique - Stage Assistant Chef de projets F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:10 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Description du poste :
La mission du stagiaire ACP consiste à accompagner le chef de projets (CP) de l'URC en charge des études en gestion locale dans ses missions qui consistent en toutes les opérations nécessaires au déroulement optimal, en termes d’assurance qualité, des projets de recherche à promotion de l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris (AP-HP), conformément aux textes en vigueur, aux Bonnes Pratiques Cliniques (BPC). Il assurera un soutien au travail des investigateurs en termes de rédaction des protocoles, rédaction des notes d'information, rédaction des documents pour soumission aux autorités compétentes, mise à jour des systèmes d'information utilisés en gestion locale… Il sera également en charge d’assurer un suivi de l’avancement des études et d’en informer leurs responsables et l’administration. Il pourra être amené à se déplacer sur site (visite de mise en place et de clôture). Il s'agira d’études à promotion académique APHP. Le stagiaire ACP pourra être amené à effectuer des tâches technico-réglementaires en amont du démarrage de certains projets de recherche. Le stagiaire pourra aider à l’archivage des études, mise à jour des outils de suivi et autres activités transversales pouvant s’avérer utiles pour l’unité (rédaction de procédures, ...).

Compétences Exigées : Minimum Bac + 5 avec formation de type scientifique. Formation en recherche clinique. Idéalement : Toute formation, compétence ou expertise démontrant des capacités à anticiper, coordonner, planifier, qui s'inscriraient dans le cadre de la participation à la gestion des projets. Connaissance du déroulement d'un essai thérapeutique. Connaissance de la législation relative à la recherche. Éthique et déontologie. Connaissance du milieu hospitalier.

APHP_2026-23353 - Stage - Chef(fe) de projet innovation @Hôtel-Dieu F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:09 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Description du poste :
L’équipe @Hôtel-Dieu offre un stage de Chef(fe) de projet innovation, basé(e) à l’Hôtel-Dieu, au cœur de l’écosystème d’innovation ouverte qui s’y met en place. Le/la Chef(fe) de projet innovation stagiaire est intégré dans l’équipe pour accompagner le développement de l’activité. A ce titre, le/la Chef(fe) de projet innovation est amené(e) à contribuer aux activités suivantes : • Sourcing de startups selon les besoins des projets d’innovation (ex : santé mentale, santé des femmes…) : réalisation de benchmarks et recommandations stratégiques • Rédaction de notes de synthèse thématiques (ex : rapport d’immersions dans un service de soins, état des lieux des thérapies digitales en France, analyse du marché de la FemTech, analyse des dispositifs d’innovation ouverte des établissements de santé en Europe…) • Animation évènementielle : participation à l’organisation d’événements et à leur coordination logistique (Apéros Innovation mensuels, Agora du soin digital…) • Communication : participation à l’animation des réseaux sociaux, représentation sur des salons, production d’éléments de communication • Aide au suivi des projets d’innovation : préparation, organisation et suivi de réunions et ateliers, préparation de présentations et de contenus • Veille sur l’innovation en santé et revues de littérature scientifique. En interne, le/la Chef(fe) de projet innovation est en contact avec de nombreux interlocuteurs, médicaux, paramédicaux et administratifs. En externe, en fonction des projets, il est en contact avec des partenaires, prestataires et divers acteurs de l’écosystème @Hôtel-Dieu. Ce stage offre une opportunité passionnante d'intégrer un écosystème unique pour développer avec des startups des projets passionnants qui contribuent à inventer les modèles de soins de demain.

Une expérience dans le domaine de la santé et/ou un cursus médical, pharmacie ou d'ingénierie biomédicale sont particulièrement appréciés. Savoir-faire : • Gestion de projet, management de l'innovation • Capacité à produire des livrables et des éléments de communication • Maîtrise des outils de bureautique (Word, Powerpoint, Excel) et des outils collaboratifs courants (Slack, Canva…) Connaissances : • Intérêt pour l'innovation, les nouvelles technologies et leurs impacts • Appétence pour le domaine de la santé Qualités : • Autonomie • Dynamisme • Esprit d'équipe • Rigueur et organisation.

APHP_2026-23731 - Alliance Manager du projet EarlyONCO F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:09 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Missions générales : ● Coordination opérationnelle et suivi du projet avec les experts AP-HP et interfaces internes et externes ● Développement des partenariats et animation de l’écosystème d’entreprises innovantes ● Structuration de l’offre de services EarlyONCO ● Développement économique d’EarlyONCO ● Animation des instances et pilotage stratégique ● Communication et visibilité d’EarlyONCO Missions détaillées : Piloter la mise en œuvre opérationnelle de la plateforme EarlyONCO ● Assurer la coordination opérationnelle du dispositif EarlyONCO en lien avec les équipes médicales, scientifiques et les directions support de l'AP-HP ● Construire avec les experts AP-HP le parcours d’accompagnement type depuis la qualification de leur projet jusqu’au lancement des essais cliniques ● Garantir la fluidité des interactions entre les investigateurs, les plateformes technologiques, les unités de recherche clinique, les fonctions support et les partenaires extérieurs ● Veiller au respect des engagements de qualité, de réactivité et des délais de traitement des demandes Développer et animer les partenariats stratégiques en lien avec l’écosystème d’entreprises innovantes ● Être le point d’entrée privilégié des entreprises pour la réalisation d’études de phase précoces en oncologie et les demandes d’accompagnement dans ce domaine ● Assurer la réception et la qualification des demandes des start-ups, biotechs, medtech et industriels ● Analyser les besoins scientifiques, cliniques et réglementaires des partenaires ● Développer le portefeuille de partenaires via une prospection des entreprises françaises et internationales, une représentation d’EarlyONCO lors de congrès ou événements, un développement des relations avec les incubateurs, accélérateurs, fonds d’investissement, pôles de compétitivité, etc. Structurer et faire évoluer l’offre de services EarlyONCO ● Elaborer un catalogue de prestations ● Développer de nouvelles offres répondant aux besoins des entreprises ● Définir et déployer les outils nécessaires à la mise en œuvre et au suivi du projet : tableau de suivi, indicateurs de performance, processus internes, documentation standardisée, conventions de collaborations, etc. Contribuer au développement économique de la plateforme ● Identifier et qualifier les opportunités de collaboration ● Participer à l’élaboration des propositions techniques et financières, en lien avec les équipes expertes et directions concernées ● Assurer le suivi du portefeuille de collaboration et des contrats de prestation ● Contribuer au développement de recettes propres et à la pérennisation du modèle économique Contribuer à la gouvernance et au pilotage stratégique ● Préparer et organiser les comités opérationnels et comités de pilotage ● Assurer le reporting Promouvoir la visibilité et l’attractivité d’EarlyONCO

SAVOIR FAIRE REQUIS ● Piloter des projets complexes impliquant des interlocuteurs pluridisciplinaires et multisites ● Développer et animer des partenariats stratégiques avec des acteurs académiques, industriels et institutionnels ● Assurer la coordination d'équipes et d'experts aux compétences variées dans le respect des délais et des objectifs ● Comprendre les enjeux scientifiques, cliniques, réglementaires et économiques du développement de médicaments innovants et des essais cliniques précoces ● Identifier les besoins des partenaires industriels et construire des solutions adaptées en mobilisant les expertises internes ● Élaborer et suivre des tableaux de bord, des indicateurs de performance et des outils de pilotage ● Concevoir des supports de présentation, de communication et de reporting adaptés à différents publics CONNAISSANCES ASSOCIEES ● Recherche clinique et spécificités des essais de phase précoce ● Environnement hospitalo-universitaire ● Réglementation de la recherche clinique ● Ecosystème biotech / pharma / medtech SAVOIR ETRE REQUIS ● Leadership transversal ● Esprit d'initiative ● Capacité d'influence ● Sens de la négociation ● Réactivité ● Autonomie ● Excellent relationnel PRE-REQUIS ● Formation scientifique de pharmacien/médecin ● Expérience en développement clinique ou recherche partenariale ● Bonne connaissance des essais précoces en oncologie et de leur environnement réglementaire

APHP_2026-20464 - Data Manager Sénior (Gestionnaire de bases de données biomédicales) F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:06 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Missions générales : Le data manager collabore avec les chefs de projet, les ARC/TEC, les investigateurs, le méthodologiste et les statisticiens pour la gestion des accès aux études, la mise au point du recueil des données, le développement de la base de données, la programmation des contrôles de cohérence, la présentation des données, dans le respect des règles et procédures édictées par le DRCI et l'URC. Tâches et responsabilités : Missions permanentes : · Aider à la conception des CRF · Réaliser et/ou coordonner la réalisation de la base de données (via Cleanweb ou RedCAP). · Programmer les procédures de vérification logique (via Cleanweb et Python ou R), · Assurer la traçabilité de toutes les interventions sur la base de données · Générer et gérer les queries · Exporter les données pour l’analyse statistique et documenter le gel de base · Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures relatives aux tâches de data-management · Créer et administrer les comptes des utilisateurs · Rédiger les rapports de data-management · Participer au choix des nomenclatures, des modalités de recueil des données médicales et à la production du référentiel de données. · Participer à la prise en charge des aspects réglementaires relatifs à la sécurité et à la confidentialité (CNIL) · Veiller à la qualité et à la sécurité des données. · Organiser le système d’information de l’unité · Assurer la diffusion des résultats par site Web Veille scientifique et réglementaire · Participation à la vie de l'URC et prise en charge des missions collectives ou transversales · Participation aux groupes de travail mis en place par la DRCI ou l'URC relevant de sa compétence · Formation de ses collègues aux techniques et procédures de son domaine, et à leur application

Formations et/ou qualifications requises :  Être titulaire d'un master (bac+5) dans le domaine des systèmes d'information et de la gestion de données (ou à défaut dans un domaine scientifique)  Bonne connaissance de Cleanweb exigée  Bonne connaissance de REDCap appréciée  Connaissance de la programmation en langage R ou Python  Expérience d'au moins 5 ans en data management (académique et/ou industriel)

APHP_2026-20379 - Lead Clinical Data Manager F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:17:06 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Missions générales : Le poste de gestionnaire principal des données cliniques consiste à piloter et encadrer l’équipe de data managers, tout en assurant des activités de data management sur plusieurs projets, du démarrage du projet à la fermeture de la base de données puis à l’archivage, afin de produire des bases de données de haute qualité pour l’analyse statistique. Tâches et responsabilités : 1) Activités de management / pilotage Data Management l Supervise les activités quotidiennes des membres de l'équipe DM : - Agit en tant que chef d'équipe de gestion des données - Fournit une formation au personnel du DM sur les processus spécifiques au projet - Assure que les activités du projet sont réalisées dans les délais prévus et répondent à des normes de qualité élevées - Suit les activités et les livrables des membres de l'équipe DM pour s'assurer que les plans et les processus sont suivis, en particulier, s’assure de la solidité des activités de test des e-CRF développés par l’équipe - Supervise l'équipe de projet DM et effectue les tâches DM l Gère les aspects liés au DM du projet : - Représente le DM en tant que responsable fonctionnel lors des réunions internes qui le requièrent - Fournit une communication proactive de l'état du projet, des tendances des données et de la résolution des problèmes avec l'équipe interne - Élabore, génère et analyse, avec l’équipe DM, la stratégie et l'avancement des projets et/ou des rapports, en communiquant/ ou en participant à la communication d’un résumé des résultats et des activités de correction, au besoin, à la direction et à l'équipe de projet incluant le porteur du projet - Assume la création et la gestion des échéanciers spécifiques au DM / discute des obstacles et des solutions proposées pour atteindre les objectifs du projet en temps opportun - Participe aux audits réglementaires pour les études assignées l Développe, maintient et archive la documentation du projet DM, y compris : - Plan de gestion des données, fichier et plan de validation des variables, directives de remplissage du CRF, et d'autres plans spécifiques à l'étude, au besoin. l Recommande des améliorations aux normes existantes Activités techniques / opérationnelles de Data Management · Aider à la conception des CRF · Réaliser et/ou coordonner la réalisation de la base de données (via Cleanweb ou RedCAP). · Programmer les procédures de vérification logique (via Cleanweb et Python ou R), · Assurer la traçabilité de toutes les interventions sur la base de données · Générer et gérer les queries · Exporter les données pour l’analyse statistique et documenter le gel de base · Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures relatives aux tâches de data-management · Créer et administrer les comptes des utilisateurs · Rédiger les rapports de data-management

Être titulaire d'un master (bac+5) dans le domaine des systèmes d'information et de la gestion de données (ou à défaut dans un domaine scientifique ou équivalent) Bonne connaissance de CleanWeb Bonne connaissance de REDCap appréciée Connaissance de la programmation en langage R ou Python Expérience d'au moins 5 ans en datamanagement (académique et/ou industriel) Expérience de management d'équipe souhaitée

APHP_2026-22733 - Infirmier(ère) de Recherche Clinique (IRC)

Wed, 09 Sep 2026 03:17:03 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Prélèvements sanguins et urinaires, centrifugation, technicage, préparation et envois des échantillons - Préparation et Administration du traitement à l’étude Surveillance et recueil des paramètres demandés dans le cadre du protocole Poursuite des Soins dans le cadre de la recherche et assurer la surveillance Aide au screening des patients dans tous les services de l’hôpital Lariboisière-Fernand Widal - Vérifier la conformité du consentement - Inclusion des patients - Randomisation des patients et commande des unités de traitement à l’étude, à récupérer à la PUI Participation à la mise en place des protocoles - Préparation des classeurs de suivi des patients selon les procédures internes du CRC Etablir des feuilles de route au regard des protocoles Réalisation de procédures en relation avec l’étude gérée Faire le lien entre les investigateurs, l’ARC monitor et le promoteur Récupérer les résultats d’examen, les comptes rendus médicaux et les classer dans le dossier source - Vérifier et Reporter les données recueillies et les résultats des différentes investigations dans le cahier d’observation (CRFs papiers et/ou CRFs électroniques) - Déclaration et suivi des Evènements Indésirables et des Evènements Indésirables Graves

Infirmier(ère) diplômé(e) d'État (IDE) disposant de l'autorisation d'exercer en France. Le CRC peut tout à fait accueillir des infirmières ne disposant pas encore d'expérience en recherche clinique ; une formation pourra être assurée au sein de notre structure.

APHP_SUNESPSAT02072024-11279 - RESPONSABLE DE PRODUCTION EN STERILISATION F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:16:59 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
IMPORTANT : Nécessité de maîtriser les outils informatique : logiciels métier Missions générales : - Dans le respect de la règlementation en vigueur, des bonnes pratiques de stérilisation, d’hygiène, du système d’assurance qualité et de sécurité au travail, il est garant du bon déroulement du process de production, supervise les différentes étapes de production des dispositifs médicaux stériles et accompagne les équipes au cours de leurs activités Missions permanentes : Coordonne toutes les étapes de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables en assurant un encadrement technique de toutes les activités. - Organise avec l’encadrement la gestion des priorités et des urgences - Contrôle la propreté et vérifie le fonctionnement des dispositifs médicaux à stériliser - En liaison avec les blocs opératoires et autres services clients, encadre et participe à la recomposition des boîtes et plateaux opératoires - Valide et libère les charges stérilisées par habilitation du Pharmacien - Garant de la gestion et de la bonne utilisation du logiciel de traçabilité informatique et de l’application des procédures qualité - Assure la liaison et l’information vers les services clients et au sein du service - Gère les non-conformités détectées dans les boîtes opératoires et sur la chaîne de production - Assure le suivi des prêts des dispositifs médicaux, - Participe aux opérations de qualification des équipements et assure la gestion de leur réparation - Participe avec l’encadrement à l’élaboration des modes opératoires et procédures de travail - Participe à la formation et l’évaluation du personnel sur les différents postes de travail - Participe aux différentes réunions du secteur de stérilisation - Reporte les informations au pharmacien et à l’encadrement - Commande ponctuellement les consommables de production Missions spécifiques : - Répond ponctuellement aux demandes de modification du planning mensuel et planifie la répartition du personnel sur les postes de travail IMPORTANT : Nécessité de maîtriser les outils informatique : logiciels métier

• Préparateur en pharmacie hospitalière ou préparateur en pharmacie ayant la motivation d'apprendre un nouveau métier • Infirmier • Infirmier de bloc opératoire diplômé d'Etat • Manipulateur en électroradiologie • Technicien de laboratoire Des candidatures diplômés DEUST / BTS/DUT, licence professionnelle et/ou master et issues d'autres secteurs d'activité que l'hôpital, peuvent également être examinées. Nécessité de maîtriser les outils informatique : logiciels métier

APHP_2026-23446 - Chargé(e) de missions – Coordination Plan de soutien Secteurs Essais Cliniques des PUI à la DRCI F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:16:52 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Missions : Piloter le déploiement du plan de soutien sur la période 2026-2028 Coordonner la mise en œuvre des actions prévues dans les trois engagements stratégiques. Assurer la cohérence des plans d'action élaborés par les différents GHU. Accompagner les pilotes locaux dans la définition et l'exécution de leurs actions. Veiller au respect du calendrier de déploiement du programme Rédiger des notes, bilans et rapports d'avancement. Mettre en œuvre et piloter les actions relevant de la DRCI Contribuer à la mise en place d'une politique institutionnelle garantissant la maintenance et la calibration des équipements nécessaires à la recherche (en lien avec le référent équipement de la DRCI) Tester et déployer un outil institutionnel pour la prise de RDV en ligne Accompagner le déploiement du logiciel de gestion des essais cliniques pour les PUI (représenter la DRCI au sein du comité de pilotage) Diffuser une solution de partage documentaire avec les promoteurs Clarifier et homogénéiser les modalités de fléchage des surcoûts liés aux EC de promotion académique externe par la création et l'animation d'un GT dédié Organiser les webinaires de formation pour la revue et la valorisation des actes pharmaceutiques des grilles de surcoûts et harmoniser les pratiques de facturation entre PUI Mettre en place et suivre les indicateurs de performance du plan Construire les tableaux de bord Collecter les données auprès des GHU et des PUI Suivre les indicateurs définis dans le cahier des charges Analyser les écarts Appuyer le GT Secteurs EC de la Collégiale des pharmaciens dans l’élaboration et la mise en œuvre des actions Préparer les réunions du groupe de travail (ordre du jour, supports, comptes rendus). Assurer la coordination entre la Collégiale, la DRCI, les DRI et les GHU Élaborer les documents de référence (trames, fiches actions, guides méthodologiques) Valoriser les réalisations auprès des directions, des promoteurs et des partenaires Assurer le pilotage budgétaire et l'allocation des ressources Suivre l'utilisation des financements Constituer l'interlocuteur unique pour les DRI sur ce sujet en lien avec le pôle finances Animer la gouvernance Organiser et préparer les comités de suivi + groupes de travail ad hoc

SAVOIR FAIRE REQUIS Analyser la faisabilité technique de projets de recherche impliquant des technologies biomédicales (DM, logiciels, IA, capteurs, dispositifs connectés) Élaborer des référentiels, des procédures et des documents opérationnels (SOP, fiches équipements, CCTP) Conduire un achat d’équipement biomédical, de la définition du besoin à la mise en exploitation Piloter des projets transversaux et lever les blocages techniques Animer un réseau d’experts et coordonner des acteurs pluridisciplinaires Traduire des exigences réglementaires en procédures opérationnelles réalistes et sécurisées CONNAISSANCES ASSOCIEES Gestion de projet Connaissance de la recherche clinique Compréhension du fonctionnement hospitalier et des PUI Pilotage budgétaire et suivi d'indicateurs Conduite du changement Animation de réseaux et de groupes de travail Capacités rédactionnelles et de synthèse SAVOIR ETRE REQUIS Organisation Méthodologie et rigueur Autonomie Aptitude à la coordination transversale et au travail en réseau Force de proposition Pédagogie et sens du dialogue PRE-REQUIS Bac +5, Master II
Géolocalisation du poste : 1 avenue Claude Vellefaux 75010 Paris

APHP_2026-20590 - Chargé de mission référent pour les IHU F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:16:46 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Le chargé de mission référent sera en charge du suivi de la feuille de route stratégique des IHU ReConnect, Institut de la Leucémie et Institut du Cerveau de l’Enfant ICE). Il aura pour mission de contribuer à sa mise en œuvre opérationnelle pour les actions impliquant l’AP-HP, dans le respect du cadre conventionnel. Il développe une relation de proximité avec les interlocuteurs de chaque IHU, ce qui requiert une présence régulière sur chacun des sites, à une fréquence hebdomadaire. Il est informé en temps réel de l’ensemble des projets ou thématiques des IHU impliquant l’AP-HP, il effectue une première revue des points de vigilance et des enjeux propres à chaque projet, valide les éléments ne nécessitant pas d’approfondissement, et identifie les sujets nécessitant une expertise approfondie en relation avec les secteurs experts de la DRCI et le GHU. Il contribue directement à la définition, à la négociation et au suivi des projets à forts enjeux, avec l’aide des pôles experts de la DRCI et du GHU. Il participe aux instances consultatives associées à la mise en œuvre des projets de chaque IHU ; contribue à la préparation des instances décisionnelles, et des rencontres entre les équipes de direction de l’IHU et celles de l’AP-HP. Il bénéficie d’une expertise particulière sur les sujets relevant des données de santé, des échantillons biologiques, de la propriété intellectuelle, ou du transfert de technologie et de l’innovation. En complémentarité avec le fast-track de chaque IHU, il pourra se voir confier la responsabilité de projets requérant une attention particulière, ou la négociation et la validation de CDA, DTA et MTA, en lien, le cas échéant, avec les secteurs experts de la DRCI. Il assure un reporting hebdomadaire de l’activité de chaque IHU auprès de la DRCI et des équipes expertes

SAVOIR FAIRE REQUIS Formations et/ou qualifications : - Solide formation scientifique (minimum 5 ans) - Connaissances en propriété intellectuelle et valorisation scientifique particulièrement recherchées - Une première expérience professionnelle acquise sur un poste similaire est exigée, impliquant la rédaction de documents contractuels ou assimilés, notes de synthèse CONNAISSANCES ASSOCIEES - Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des organismes de recherche et des universités - Intérêt pour les sujets touchant à la recherche et l’innovation, à l’enseignement supérieur, à la valorisation des travaux scientifiques SAVOIR ETRE REQUIS - Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles - Sens tactique et capacité à dégager des solutions transactionnelles - Gestion de projets - Rigueur, sérieux et grande organisation professionnelle (respect des délais) - Aisance relationnelle et capacité à établir des relations de confiance avec différents interlocuteurs - Discrétion professionnelle et discernement - Sens de l’organisation et du classement - Esprit d’équipe, savoir être, polyvalence, dynamisme et maîtrise de soi - Maîtrise parfaite de l'anglais oral et écrit - Maîtrise de la suite Microsoft PRE-REQUIS Formation scientifique ou juridique bac+5 minimum
Géolocalisation du poste : 1 avenue Claude Vellefaux 75010 Paris

APHP_2026-23609 - Technicien d'Etudes Cliniques Junior (TEC) F/H - CRMR MATHEC F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:16:44 Z

Domaine / Métier : Recherche/Spécialiste en études cliniques
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Apprendre sous tutorat avec TEC/CEC/médecins de l’équipe à : - Lire et comprendre un protocole de recherche clinique industrielle (CAR T cell NEX-T ciblant le CD19) - Appliquer les Bonnes Pratiques Cliniques et la réglementation en vigueur dans le cadre de la recherche clinique : - Les fonctions de support technique à l’inclusion et l’organisation logistique du protocole CAR T cell NEX-T ciblant le CD19 chez des patients atteints de SLE sévère et réfractaire - Participer à la collecte et saisie des données dans le CRF des études sur données à partir du registre MATHEC SFGM TC Participer sous tutorat à : - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Complétion de CRF - Reprographie, anonymisation des résultats et envoi des données au centre de gestion ACTIVITES DETAILLEES : LUPUS Etude Interventionnelle : Essai de phase I du CAR T cell NEX-T ciblant le CD19 chez des patients atteints de SLE sévère et réfractaire Inclusion et suivis des patients INCLUSION débutée depuis mai 2024 REGISTRE DE DONNEES REGISTRE MATHEC SFGM TC -Participer à la collecte et saisie des données dans le CRF dune études sur données à partir du registre MATHEC SFGM TC : Longterm Follow Up CE PROFIL DE POSTE PEUT ETRE MODIFIE EN FONCTION DES EVOLUTIONS DU SERVICE OU INSTITUTIONNELLES

DIPLÔME(S) PROFESSIONNEL(S) et FORMATION REQUIS OU SOUHAITE(S) • BAC +3 ayant une formation scientifique et/ou paramédicale. • DIU FIEC ou attestation de formation TEC ou ARC de chez Formatis (groupe Clinact) ou autre organisme équivalent. EXPERIENCE(S) ET CONNAISSANCE(S) SOUHAITEE(S) • Connaissance des dispositifs réglementaires et éthiques encadrant la recherche clinique (Bonnes Pratiques Cliniques,) • Connaissance de la terminologie biomédicale • Utilisation courante des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) et de la saisie sur bases de données QUALITES REQUISES • Qualités relationnelles et de transmission d'information et de communication • Respect de la confidentialité • Autonomie, esprit d'initiative, réactivité, adaptabilité fortement demandée • Prise en main très rapidement du poste • Aptitude à travailler en équipe, à gérer sa charge de travail • Rigueur et fiabilité dans l'exécution des tâches • Organisation, ordre et méthode, Sens des responsabilités • Bonne expression orale (téléphone)

APHP_2026-23108 - CHEF(FE) de PROJET F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:16:44 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
ACTIVITES Met en œuvre la méthodologie spécifique de la recherche en relation avec l’investigateur ; Organise des réunions de coordination et d'état d'avancement des projets Aide aux soumissions des dossiers pour les démarches réglementaires Est force de proposition pour faire avancer le projet Organise la recherche dans les différents centres Assure le suivi du projet et gère les reportings Encadre l’activité des ARC travaillant sur les projets Rédige des notes de synthèse et rapports d'activité ; Se maintient nécessairement à un niveau de compétences techniques et de connaissances théoriques au plan international, dans tout ce qui touche à ses domaines de recherche et à son secteur d'activité. Modalités pratiques : Poste à pouvoir dès le mois de septembre 2026 Grille des métiers de la recherche AP-HP avec reprise possible de l’ancienneté Poste à Temps plein – CDD de 6 mois renouvelable Temps de travail : forfait cadre (congés : 25 CA + 20 RTT) Organisation du temps de travail avec Télétravail autorisé à 2 jours flottants par semaine après période d'intégration de 3 mois Merci d’envoyer par mail vos CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : isabelle.hoffmann@aphp.fr

Compétences et qualités : • Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence • Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence • Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel • Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence • S'exprimer et rédiger en anglais • S'exprimer en public • Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle • Travailler en équipe / en réseau • Utiliser les logiciels métier - Bon niveau d'anglais à l'écrit et à l'oral (réunions en anglais) - Aptitude au travail en équipe - Capacités relationnelles - Rigueur scientifique - Sens de l'organisation - Bonne communication orale et écrite - Bonne connaissance de la réglementation de la recherche clinique - Maitrise des logiciels de bureautique Niveau et expérience requis - Bac +5 scientifique - Formation en recherche clinique - Avoir une expérience d'au moins 2 ans dans le monitoring des essais cliniques

APHP_2026-20261 - attaché de recherche clinique F/H

Wed, 09 Sep 2026 03:16:42 Z

Domaine / Métier : Recherche/Chercheuse / Chercheur
Description du poste :
Mission générale Suivi des études, garant de la qualité scientifique, technique et réglementaire des projets, conformément aux textes en vigueur, aux bonnes pratiques cliniques et aux procédures. Missions détaillées Prise de connaissance des protocoles de recherche et élaboration des documents internes spécifiques à l’étude (déroulements, documents de suivi, …) en concertation avec l’équipe Formation des participants à une étude, aux bonnes pratiques cliniques et au protocole de recherche Contrôle du déroulement des recherches selon les textes législatifs, les bonnes pratiques cliniques et les procédures opératoires en vigueur Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l’étude (patient, pharmaceutique, matériel et prélèvements) Organisation des visites sur site et des réunions de travail Organisation de la vérification des données en vue des visites de monitoring Suivi des évènements indésirables et suivi des non-conformités Information des différents interlocuteurs sur l’état d’avancement de la recherche Participation aux réunions investigateur, réunion d’équipe, de la structure et formations internes Communication avec les membres des équipes d’investigation et de promotion Dans le cadre de la promotion : Monitoring des recherches Dans le cadre de l’investigation : Aide au recrutement des patients Saisie des données Préparation des échantillons biologiques, de leur stockage ou de leur acheminement

Diplômes requis Formation scientifique Bac+2 minimum, complétée par une formation au métier d'attaché de recherche clinique. Compétences techniques Maitrise de la règlementation en recherche clinique Connaissance du déroulement des recherches Maitrise des logiciels de bureautique Aptitudes professionnelles Capacité relationnelle : travail en équipe et en réseau transverse, diplomatie Sens de l'organisation : rigueur, gestion des priorités, esprit de synthèse, autonomie Sens des responsabilités : respect des délais, sécurité du patient, exigence qualité, confidentialité Environnement fonctionnel Médecins investigateurs, pharmacies, patients, assurance qualité, pharmacovigilance, data managers, représentants du Promoteur, ARC moteurs et ARC investigateurs
Géolocalisation du poste : 1 avenue Claude Vellefaux 75010 Paris