Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Enseignement et Formation, International, Sécurité

MAE_9f3cc7f3-334a-4dc4-94a9-9e3749e6f600 - Rédacteur "sécurité des approvisionnements" (F/H)

Wed, 09 Sep 2026 06:30:07 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller politique en administration centrale
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Au sein du pôle « énergies » de la sous-direction des secteurs stratégiques, la rédactrice/le rédacteur sécurité des approvisionnements suit l’ensemble des problématiques liées aux approvisionnements en intrants stratégiques, et en particulier les minerais et métaux critiques. La rédactrice/le rédacteur sera positionné en tant que de besoin sur d’autres intrants stratégiques ou d’autres filières en fonction des priorités de la direction, et à ce titre elle/il assurera un travail d‘analyse inter-filière. Activité principale *Suivre les enjeux en matière d’approvisionnement en intrants stratégiques pour la souveraineté et la sécurité économique françaises et européennes. *Œuvrer à la mise en place et conduite d’un effort transversal sur la sécurité des approvisionnements en lien avec les rédacteurs et rédactrices de la sous-direction et l’interministériel. *Assurer la coordination et le déploiement de la « Diplomatie des métaux » : 1/ assurer les fonctions de sherpa du Délégué Interministériel aux Approvisionnements en Métaux et Minerais Stratégiques (DIAMMS) ; 2/ contribuer à l’animation du dialogue avec les acteurs institutionnels (ministères et organismes) français du secteur (ministère de l’économie et des finances, BRGM, CEA, OFREMI) et les entreprises 3/ assurer la cohérence avec les initiatives européennes (Critical Raw Materials Act et plan RESourceEU). *Contribuer à étendre cette approche aux autres intrants stratégiques, en lien avec les autres pôles de la sous-direction. *Structurer et coordonner la position française ou du Département sur différentes initiatives multilatérales dans le domaine des intrants stratégiques ; *Travailler en trinomat avec deux rédacteurs en charge des minerais et métaux critiques.

Profil statutaire du poste Détachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 50 568 euros annuels bruts. Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d’1 an puis renouvellement de 2 ans, puis dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou contrat à durée déterminée jusqu'au 31 août 2029, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceCulture pluridisciplinaire - Pratique Economie/Finances - Maîtrise Financement de projets internationaux - Maîtrise Ministère et ses réseaux - Pratique Pays et zone géographique concernés - Pratique Relations internationales - PratiqueSavoir-faireAnalyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise Argumenter - Maîtrise Constituer et entretenir un réseau - Maîtrise Défendre une position, un intérêt - Maîtrise Maîtriser les délais - Pratique Rédiger - Maîtrise S'exprimer à l'oral - MaîtriseSavoir-êtreAisance relationnelle - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre autonome - Maîtrise Etre force de proposition - Pratique Respect de la confidentialité des données - Expert Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Site Convention, 48 rue de Javel, Paris 15e
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome

MAE_f38ed135-b765-4232-9f6f-1ecfe56ec9a3 - Attaché de coopération scientifique et universitaire (F/H) - Ambassade de France en Malaisie - Servic...

Wed, 09 Sep 2026 06:30:07 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller de coopération et d'action culturelle
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Sous l’autorité du Conseiller de coopération et d’action culturelle (COCAC), vous piloterez les activités de coopération universitaire et scientifique (en concentrant votre action sur les domaines prioritaires que sont les minerais critiques, la transition énergétique dont le nucléaire civil, les sciences marines, et les technologiques avancées – spatial, IA, semi-conducteurs, quantique…). Vous évoluerez au sein de l’équipe France et contribuerez à ses actions en lien étroit avec les services éducatif, économique de l’ambassade, Business France, les Alliances françaises de Malaisie mais également la CCIFM et la French Tech). Vous assurerez également la mise en œuvre de programmes à destination de la société civile (principalement dans le domaine de l'environnement et du changement climatique) en lien avec la chancellerie politique. Activité principale -Vous mettez en œuvre la politique de coopération scientifique et universitaire en Malaisie dans le cadre d’un continuum entre enseignement secondaire et supérieur, recherche et monde de l’entreprise. -Vous accompagnerez des ministères et des agences françaises et malaisiennes sur les questions de coopérations universitaire et scientifique. -Vous représenterez l’Ambassade lors de rencontres et d’événements en lien avec la coopération scientifique et universitaire. -Vous animerez un réseau d’interlocuteurs clef au sein de l’administration fédérale et des administrations locales (Etats fédérés) sur les sujets couverts par la coopération scientifique et universitaire. -Vous animerez le réseau de partenaires au sein des universités malaisiennes et françaises et promouvrez les échanges notamment d’étudiants entre les institutions. -Vous organiserez les évènements phares récurrents comme les Assises Franco-Malaisiennes de l’Enseignement Supérieur ou la Journée Franco-Malaisienne de l’Innovation. -Vous élaborerez, en lien avec le COCAC, la programmation budgétaire annuelle et suivrez en lien avec le Secrétariat général de l'Ambassade (SGA), les crédits d'intervention dans le secteur de la coopération universitaire et scientifique (missions, invitations, subventions et bourses du gouvernement français). -Vous gèrerez les différents programmes de bourses de l’Ambassade (master, doctorat, enseignants-chercheurs) et des appels à projets/candidatures proposés par ...

Profil statutaire du poste Agent contractuel ou titulaire de la Fonction publique Compétences attenduesConnaissanceActeurs français et locaux du domaine d'activité - Maîtrise Conduite et gestion de projet - Maîtrise Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Gestion budgétaire et comptable - Maîtrise Numérique et innovation - Maîtrise Réseaux et procédures de la coopération - MaîtriseSavoir-faireAnimer un réseau, une communauté - Maîtrise Conduire un projet, une démarche - Maîtrise Dialoguer - Maîtrise Elaborer un plan d'action, un programme - Maîtrise Mener une veille - Maîtrise Négocier - Maîtrise Promouvoir une action, une démarche - Maîtrise Rendre compte - MaîtriseSavoir-êtreAdaptabilité au contexte interculturel - Maîtrise Aisance relationnelle - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre force de proposition - Maîtrise Sens de l'analyse - Maîtrise Sens des relations publiques - MaîtriseCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Ambassade de France en Malaisie The Intermark Level 31 - Integra Tower 348 Jalan Tun Razak 50400 Kuala Lumpur
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome

MAE_26dd2a0b-95c9-436c-8077-ce9ed4324d55 - Attaché culturel ( F/H) - Ambassade de France en République démocratique du Congo - Service de coopér...

Wed, 09 Sep 2026 06:30:06 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller de coopération et d'action culturelle
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Sous l’autorité de la Conseillère de coopération et d’action culturelle (COCAC), vous accompagnerez la politique de coopération culturelle en RDC afin de promouvoir les intérêts et l’influence de la France. Activité principale Sous l'autorité de la Conseillère de coopération et d'action culturelle, vous devrez: - Concevoir, négocier et mettre en place des projets de coopération bilatérale dans le cadre de la politique définie par l’Ambassadeur et la COCAC ; - Accompagner la mise en œuvre de la stratégie de coopération culturelle à l’échelle du pays ; - Assurer une présence française dans les grands rendez-vous culturels congolais ; - Contribuer à mettre en œuvre les grands projets de l’IFRDC ; - Contribuer au pilotage du Pôle EUNIC ; - Assurer une veille des politiques et de l’actualité culturelles en France et en RDC ; - Construire et développer des partenariats dans le domaine des industries culturelles et créatives ; - Suivre et accompagner les différents Tiers-lieux dans leur développement ; - Contribuer à la recherche de financements extérieurs ; - Développer des relations avec les partenaires culturels locaux et les opérateurs français ; - Développer des réseaux professionnels afin de promouvoir la visibilité de la coopération ; - Contribuer à la mise en place de la communication ; - Préparer et remettre des rapports réguliers sur l'évolution du contexte et les résultats des activités.

Profil statutaire du poste Agent contractuel ou titulaire de la Fonction publique Compétences attenduesConnaissanceActeurs français et locaux du domaine d'activité - Maîtrise Conduite et gestion de projet - Expert Culture pluridisciplinaire - Maîtrise Droit public - Pratique Environnement administratif, institutionnel et politique - Expert Gestion budgétaire et comptable - Maîtrise Réseaux et procédures de la coopération - ExpertSavoir-faireAnalyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise Communiquer - Maîtrise Dialoguer - Maîtrise Mener une veille - Maîtrise Négocier - Maîtrise Promouvoir une action, une démarche - Maîtrise Synthétiser des informations, des données, un document - Maîtrise Travailler en équipe - ExpertSavoir-êtreAdaptabilité au contexte interculturel - Expert Aisance relationnelle - Maîtrise Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre force de proposition - Maîtrise Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - MaîtriseCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Kinshasa, Ambassade de France, Service de coopération et d’action culturelle (SCAC)
Langue / Niveau :
Anglais : Avancé ou indépendant

MAE_82ef3c0b-571e-4ec0-91ac-4b73bf9287a8 - Rédacteur transport maritime et logistique (F/H)

Wed, 09 Sep 2026 06:30:05 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller politique en administration centrale
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Au sein du pôle Ville durable, Agri-agro, Santé et Transports (VAST), la rédactrice/le rédacteur en charge du transport maritime et de la logistique assure la définition et la mise en œuvre du soutien accordé par le ministère de l’Europe et des Affaires étrangères aux filières du transport maritime et de la logistique. Il met en œuvre la feuille de route « diplomatie économique du transport maritime » et l’actualise en tant que de besoin. Il entretient des relations de travail régulières avec les entreprises du secteur dont il est le point de contact au ministère, et les acteurs publics concernés afin de suivre les principaux dossiers commerciaux ou d’investissement et les enjeux géopolitiques des secteurs dont il a la charge. Activité principale - Assurer des contacts réguliers et représenter le MEAE auprès des entreprises, fédérations professionnelles et administrations compétentes, voire autorités étrangères. - Suivre les principaux contrats dans les secteurs du transport maritime (construction navale, transport et services maritimes, infrastructures portuaires) et de la logistique (en lien avec le rédacteur/les rédactrices en charge des infrastructures urbaines et du transport terrestre et du transport aérien), dans toutes les géographies. - Apporter un appui politique et technique aux filières, dans une double logique (i) de promotion (soutien à l’export et attractivité) et (ii) de protection (sécurité économique). Intégrer une réflexion sur (i) le dispositif français de soutien à l’export et à l’attractivité et (ii) la sécurisation des chaînes d’approvisionnement. - Contribuer à la préparation des échéances bilatérales et multilatérales de haut niveau (déplacements, consultations, accords, plans d’action, évènements, etc.). - Conduire une analyse géopolitique des évolutions du secteur et formuler des propositions d’actions (géographies et climats des affaires, concurrence internationale, décarbonation, nœuds stratégiques du transport maritime, évolutions réglementaires européennes et internationales, normalisation, etc.). Dans ce cadre, mettre en œuvre la feuille de route « Diplomatie économique du transport maritime » et proposer des actualisations en tant que de besoin. ...

Profil statutaire du poste Détachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD, avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 50 568 euros annuels bruts. Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d'1 an, puis renouvellement de 2 ans et enfin pour une 4ème et dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou CDD jusqu'au 31 août 2029, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceContexte international et géopolitique - Maîtrise Culture pluridisciplinaire - Maîtrise Domaine d'expertise concerné - Maîtrise Economie/Finances - Maîtrise Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Ministère et ses réseaux - Maîtrise Promotion à l'export - MaîtriseSavoir-faireAnalyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise Anticiper un risque, une évolution - Maîtrise Constituer et entretenir un réseau - Expert Maîtriser les délais - Maîtrise Rédiger - Expert Travailler en réseau - ExpertSavoir-êtreAisance relationnelle - Maîtrise Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre autonome - Maîtrise Etre rigoureux - Maîtrise Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - MaîtriseCompétence outilBureautique - Expert
Géolocalisation du poste : Site Convention, 48 rue de Javel, Paris 15e.
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome

MAE_7b8d5772-5c8f-4a4b-a375-f27aa1e49910 - Attaché de coopération éducative (F/H) – Ambassade de France en Irak – Service de coopération et d’ac...

Wed, 09 Sep 2026 06:30:05 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller de coopération et d'action culturelle
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Sous l’autorité du conseiller de coopération et d’action culturelle (COCAC), directeur de l’Institut français d’Irak (IFI), et en liaison avec l’attaché de coopération scientifique et universitaire, vous concevrez et mettrez en œuvre la stratégie de coopération éducative et linguistique de l’ambassade et de l’Institut Français d’Irak (Bagdad et Erbil). Activité principale Sous l’autorité du conseiller de coopération et d’action culturelle (COCAC), directeur de l’Institut français d’Irak (IFI), et en liaison avec l’attaché de coopération scientifique et universitaire (binôme): - Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de coopération éducative et linguistique ; - Élaboration et mise en œuvre de la stratégie linguistique de l’Institut français d’Irak à Bagdad et à Erbil (développement du volume, diversification de l’offre, démarche qualité, formation des enseignants, FLE, FOS, cours d’arabe et de kurde, certifications DELF/DALF et TCF, etc.) ; - Encadrement des agents chargés des cours de langue et des enseignants vacataires de l’IFI, en liaison avec le directeur délégué de l’IFI et le responsable du centre de langues ; - Animation de l’écosystème d’apprentissage du français, organisation de formations linguistiques et pédagogiques en Irak et au Kurdistan d’Irak, en partenariat avec les établissements scolaires et universitaires locaux et en mobilisant les outils proposés par l’Institut français ; - Conception de projets structurants pour le développement du français, en autonomie et avec des partenaires français (Réseau des INSPE, Réseau Canopé, Institut français, etc.) ; - Mise en œuvre et évaluation du projet FEF CELFI « Concevoir l’enseignement de la langue française en Irak » puis pérennisation des actions mises en place ; - Impulsion de la stratégie de développement des deux écoles françaises au Kurdistan irakie...

Profil statutaire du poste Agent contractuel ou titulaire de la Fonction publique Compétences attenduesConnaissanceActeurs français et locaux du domaine d'activité - Expert Conduite et gestion de projet - Expert Culture pluridisciplinaire - Expert Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Gestion budgétaire et comptable - Expert Industries culturelles et créatives - Pratique Numérique et innovation - Expert Réseaux et procédures de la coopération - MaîtriseSavoir-faireAnimer un réseau, une communauté - Expert Communiquer - Expert Conduire un projet, une démarche - Expert Dialoguer - Expert Elaborer un plan d'action, un programme - Expert Lever des fonds - Maîtrise Mener une veille - Maîtrise Négocier - Maîtrise Promouvoir une action, une démarche - Maîtrise Rendre compte - MaîtriseSavoir-êtreAdaptabilité au contexte interculturel - Expert Aisance relationnelle - Expert Esprit de synthèse - Expert Etre force de proposition - Expert Sens de l'analyse - Expert Sens des relations publiques - ExpertCompétence outilBureautique - Expert
Géolocalisation du poste : Ambassade de France à Bagdad / Service de coopération et d’action culturelle (SCAC)
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome
Langue / Niveau :
Arabe : Intermédiaire ou de survie

MAE_b4bc72e2-997d-4936-b4a9-e121686b8206 - Rédacteur au bureau sécurité numérique et protection des données (F/H)

Wed, 09 Sep 2026 06:30:05 Z

Domaine / Métier : Sécurité/Responsable ou chargée / chargé de sécurité générale et d'ordre public
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Accompagner les officiers de sécurité et les conseillers sécurité numérique dans leurs responsabilités et leurs tâches liées à la sécurité du numérique et la protection de l’information. Activité principale La première mission du rédacteur / de la rédactrice est d’accompagner les postes et officiers de sécurité dans le déploiement de la doctrine de protection de l’information et de sécurité du numérique (DPISN), en particulier : - Prendre en compte les demandes et déclarations d’officiers de sécurité ou de postes adressées à la DSD (exemples : demandes de consignes, d’audits, expression de besoins en sécurité...) - Fournir des éléments de réponse sur la base des recommandations, politiques ou fiches pratiques - Faire le lien avec les différents experts internes (FSSI/DPD) ou externes (à la DSD, à la DNUM...) dans le traitement des demandes - Organiser la remontée d’information, telles que les bilans annuels, le signalement des incidents, en cohérence avec les canaux existants à la DSD Par ailleurs, le rédacteur / la rédactrice assiste le FSSI/DPD dans certaines tâches liées à la DPISN, ou la sécurité des moyens numériques : - Pilotage des moyens de communication classifiés - Gestion des systèmes d’information critiques - Actions de formation et de sensibilisation (agents, Cybermois,…) - Communication (Diplonet, NDI circulaires, etc.) - Rédaction de notes aux autorités - Préparation des comités de pilotage

Profil statutaire du poste Détachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD, avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 50 568 euros annuels bruts. Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d'1 an, puis renouvellement de 2 ans et enfin pour une 4ème et dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou CDD jusqu'au 31 août 2029, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceAffaires consulaires - Pratique Education/Formation - Débutant Management/Pilotage - Débutant Ministère et ses réseaux - Maîtrise Sécurité - MaîtriseSavoir-faireAnalyser un besoin - Maîtrise Analyser un risque - Débutant Animer un réseau, une communauté - Débutant Argumenter - Pratique Dialoguer - Expert Planifier - Pratique Rédiger - Maîtrise Travailler en réseau - Expert Travailler en équipe - ExpertSavoir-êtreAisance relationnelle - Débutant Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit de synthèse - Pratique Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - Pratique Sens de l'organisation - Pratique Sens de la pédagogie - ExpertCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Site Convention, 48 rue de Javel, Paris 15e
Langue / Niveau :
Anglais : Seuil

2026-2404258 - Enseignant en Electronique Electrotechnique et Automatique ENSM Nantes

Wed, 09 Sep 2026 06:02:45 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Enseignante / Enseignant dans le supérieur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
1. Enseignement : - Œuvrer en formation initiale et continue ; - Structurer, planifier et organiser son enseignement ; - Délivrer aux élèves un enseignement conforme aux référentiels pédagogiques en vigueur ; - Assortir cet enseignement de supports pédagogiques appropriés ; - Assurer le tutorat des élèves engagés dans un projet dans le cadre de leur cursus ; - Exploiter les équipements pédagogiques dont l’école dispose ; - Proposer toute évolution de référentiels ou d’équipements pédagogiques afin de mettre l’enseignement en accord avec l’évolution des emplois auxquels les élèves se destinent. - Planifier, organiser et encadrer le contrôle en cours de formation conformément aux instructions le définissant ; - Rédiger les sujets d’épreuves écrites, orales ou pratiques du contrôle en cours et en fin de formation en veillant à donner au candidat toute l’information nécessaire à la compréhension du sujet et du travail qui lui est demandé ; - Participer à la surveillance des épreuves de contrôle et d’examens des classes confiées ; - Corriger les épreuves selon un barème défini ; - Participer aux jurys (jury de semestre, de fin d’année et de validation du diplôme). 2. Activités complémentaires : - Participer à la vie de l’établissement, à la renommée de l’école, à son dynamisme ; - Participer à la vie des départements d’enseignement ; - Veiller à l’assiduité et à la discipline des élèves pendant les temps où ils lui sont confiés ; - Veiller à la sécurité des élèves placés sous sa responsabilité ; - Justifier la réalisation de ses missions, notamment en s’inscrivant dans la démarche qualité de l’ENSM, en appliquant notamment les procédures dédiées à la pédagogie et en maintenant à jour son propre dossier pédagogique ; - Réaliser pour l’ENSM ou d’autres entités des expertises dans son domaine de compétence ; - Participer à différentes commissions ou instances de l’ENSM: Recrutement des élèves, Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), Commission de césure, Conseils de l’école - Participer à toute commission consultative ou délibérative sur l’enseignement supérieur et/ou maritime, commission où l’ENSM serait amenée à siéger (VAE, sélection de sujets d’examen ou concours …) ; - Participer aux projets de recherche en fonction de ses compétences ; - Se former dans le cadre de la Formation tout au long de la vie des agents (FTLV) pour maintenir et/ou monter en compétences.

Connaitre la théorie des disciplines enseignées. Maitriser les savoir-faire, compétences et mises en pratique de ces disciplines conformément aux exigences de la profession. Être un bon pédagogue, avoir le sens de la communication et du travail en équipe. Respecter les règles du service public et de l’intérêt commun. - Officier de la Marine Marchande, Officier ou sous-officiers de la Marine Nationale, navigant ou reconverti à terre, possédant une expérience significative en EEA. - Ingénieur en génie électrique possédant une expérience significative dans le domaine. - Enseignant agrégé en EEA. Un profil d’enseignant certifié ou agrégé (avec une expérience significative de l’enseignement des matières détaillées ci-dessus) ou un profil d’enseignant chercheur/universitaire en rapport avec les matières enseignées. Le recrutement peut se faire dans le cadre d’un détachement. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

MENJ-23-2026-46233 - Professeur lettres modernes zone de remplacement Cannes 2026/2027

Wed, 09 Sep 2026 05:37:43 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Enseignante / Enseignant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Description du poste :
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d’élèves.

→ Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master de lettres modernes (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (licence minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d’une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l’écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge
Niveau d'études / Diplôme : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langue / Niveau :
Français : Autonome

DEF_03-00061821 - AGENT CHARGE DE LA FORMATION

Wed, 09 Sep 2026 05:16:15 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Les missions suivantes vous seront confiées : - vous serez amené à élaborer le planning des formations de l’unité ; - vous garantirez le suivi des formations militaires et professionnelles de tout le personnel ; - vous serez en contact avec les sociétés civiles pour l’élaboration et le suivi des devis ; - vous contribuerez aux formations internes des CACES (certificats d’aptitude à la conduite en sécurité) ; - vous participerez également aux formations électriques (basse-tension, haute-tension, habilitation électrique) ; - vous serez réactif dans la surveillance des évolutions de la réglementation ; - vous apporterez les conseils qui s’imposent auprès de votre hiérarchie.

Connaissances du milieu militaire, en particulier dans le domaine de la formation. Rigoureux, organisé et autonome vous savez travailler en collaboration avec tous vos interlocuteurs (hiérarchie, partenaires, formateurs, stagiaires…). Vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l’exercice de vos missions. Impliqué dans votre domaine, vous favorisez l’engagement des apprenants, contribuez au développement de leurs compétences et de facto au rayonnement des formations dispensées. Connaissances de logiciels bureautiques (Word, Excel, Power point …).
Géolocalisation du poste : 227, AVENUE DE L'ARGONNE 33700 MERIGNAC

DEF_62-00059515 - AGENT DE LA FORMATION CONFIRME

Wed, 09 Sep 2026 05:16:14 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Au sein du département Appui de la DANZ IDF 8RT, vous serez amené(e) à jouer un rôle clé dans le recensement et la mise en formation des personnels civils ainsi que dans la gestion des formations spécifiques des militaires. Votre mission consistera également à participer activement aux travaux relatifs à la gestion des compétences, un domaine essentiel qui vise à identifier, développer, évaluer et optimiser les compétences des agents et militaires dans leurs postes respectifs. Votre périmètre d'action couvrira environ 300 agents civils et 400 militaires. Vous serez chargé(e) de contribuer au recueil des besoins des différents centres et services pour l'élaboration et la mise en œuvre des plans de formation. Vos responsabilités incluront également l'optimisation des outils de gestion, la saisie des informations de compétences sur OSEC, ainsi que le traitement des messages sur DORY et PERLE. Parmi vos tâches figureront la diffusion des avis de concours (internes et externes) et des examens professionnels, ainsi que le suivi des stagiaires. Vous serez également en charge de diffuser les campagnes de prospection pour les inscriptions aux formations et de gérer quotidiennement les courriels de la boîte fonctionnelle. La construction de tableaux Excel pour le suivi des formations et la rédaction de procédures propres à la cellule feront également partie de vos missions.

Titulaire d'un baccalauréat ou équivalent en ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine. Vous maîtrisez les techniques de mise en formation ainsi que l'environnement de la gestion administrative du personnel. Votre esprit d'initiative, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice de ces missions.
Géolocalisation du poste : RUE DU COLONEL DELESTREE 92150 SURESNES

DEF_10-00069892 - CHARGE DE MISSION ASIE DU SUD-EST

Wed, 09 Sep 2026 05:16:13 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère spécialisée / Conseiller spécialisé à l'étranger
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Au sein du département Asie-Océanie, Amérique Latine et Caraïbes (DAOAL) du Service des Affaires de Sécurité Internationale (SASI), le ou la chargé(e) de mission "Asie du Sud-Est" anime en trinôme la relation bilatérale de défense avec les pays partenaires d'Asie du Sud-Est. Plus précisément : * Il/elle assure le suivi de l'actualité politique, sécuritaire et militaire des pays relevant de sa zone de responsabilité. * Il/elle anime et coordonne le réseau des attachés de défense dans sa zone, rédige les lettres de mission et évalue leurs plans d'action. * Il/elle coordonne l'action internationale du ministère dans sa zone, en lien avec les missions de défense, la Délégation générale de l'Armement et l’État-major des Armées et la Direction des Affaires Juridiques du Secrétariat Général pour l’Administration. * Il/elle élabore des dossiers au profit des hautes autorités politiques et militaires, au premier rang desquels la Ministre des Armées et des anciens combattants ou contribue par ses éléments aux dossiers d’autres ministères et organismes. * Il/elle organise, ou a minima est impliqué(e), dans la préparation logistique des déplacements d'autorités ou la réception de délégation étrangères. * Il/elle contribue également à la réflexion prospective et stratégique sur l'Asie du Sud Est et l'Indopacifique.

Titulaire d’un master II en Relations Internationales / Sécurité / Défense, vous disposez idéalement d’une expérience en Asie du Sud-Est et/ou avez travaillé sur la région. Une expérience préalable avec la Défense française est souhaitée, de même que de solides connaissances sur la région, en particulier sur l’Indonésie, les Philippines et l’ASEAN, de même que la mer de Chine méridionale. Un anglais courant est exigé et une langue régionale est un plus. De bonnes qualités rédactionnelle, orale et de de travail en réseau dans un environnement international sont requises Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Géolocalisation du poste : 60 BD GENERAL MARTIAL VALIN 75015 PARIS

DEF_27-00069593 - Agent de la formation

Wed, 09 Sep 2026 05:16:11 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
- Participer à tous les travaux relatifs aux campagnes annuelles collectives - Traiter les demandes des agents concernant leur situation administrative - Renseigner les agents et leur hiérarchie. - Veiller à la qualité et au respect des délais des dossiers traités en interface avec le gestionnaire civil. - Participer et gérer les différents recensements du besoin en formation (formation initiale à la prise de poste, formations qualifiantes, formation continue…) - Contribuer à la mise en œuvre des formations et traiter les indemnités d’enseignement. - Participer à la mise en qualité des données RH des agents soutenus - Effectuer des recherches dans les systèmes d’information métiers et fiabiliser les données. - Participer à l’amélioration continue des processus RH - Aider à la réalisation d’états statistiques - Constituer des dossiers administratifs et notifier / communiquer les actes de gestion. - Participer à toutes les activités nécessaires au bon fonctionnement du service.

Expérience souhaitée dans la gestion administrative des personnels civils. La connaissance du ministère des armées, de son organisation et plus particulièrement de l’organisation des RH en son sein serait un atout.
Géolocalisation du poste : 15 BIS AVENUE DE L'ÉCOLE NAVALE 29200 BREST

DEF_30-00037414 - ASSISTANT DE LA FORMATION 2/21

Wed, 09 Sep 2026 05:16:10 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
- Informer et conseiller le chef d'organisme, la hiérarchie et les administrés sur les dispositifs réglementaires en matière de formation. - Veiller au bon déroulement du processus « formation » : du recensement des besoins en formation à l'obtention du diplôme de l'administré en passant par la planification des actions de formation. - Contrôler l'élaboration et la mise en oeuvre des conventions avec les établissements de formation. - Assurer une qualité de soutien RH optimale et veiller à la satisfaction du soutenu. - Créer, remplir et mettre à jour les outils de pilotage (bilans et statistiques) et les SI RH. - Effectuer le suivi financier de la formation, en relation avec le Service approvisionnements, budget et comptabilité. - Planifier, organiser, coordonner les concours et les stages sur site et à l'extérieur. - Participer au cérémonial militaire et aux activités de de service - Accueillir et informer les soutenus - Représenter le service lors des permanences hebdomadaires assurées au CESPA - Assister aux réunions de son périmètre de compétences sur site et à l'extérieur de l'HIA - Mettre à jour la base de données de son périmètre dans ENNOV - Former et accueillir des stagiaires ou nouvelle recrue - Assurer toute tâche annexe en cas d'absence d'un personnel du service

Expérience préalable requise en gestion des ressources humaines en établissement hospitalier. Connaissance de l'environnement d'un hôpital d'instruction des armées.
Géolocalisation du poste : BOULEVARD ALPHONSE LAVERAN 13013 MARSEILLE 13

DEF_15-00068265 - CHEF DE SECTION - PILOTAGE DES FORMATIONS

Wed, 09 Sep 2026 05:16:06 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
A la tête d’une équipe de 4 personnes, le chef de la section pilotage des formations conçoit et pilote avec son adjoint, la politique de formation du Service. Avec pour ambition de permettre au personnel civil et militaire de détenir les compétences dont le Service a ou aura besoin à tout instant, le chef de section anime un réseau de correspondants et veille à l’actualisation ou la création de parcours professionnels. Pour ce faire, il conduit les travaux d’analyse des besoins en compétences (actuels et futurs), et conduit l’élaboration du plan de formation annuel du Service toute en en contrôlant la bonne exécution budgétaire. Il assure une fonction d'appui auprès de l'encadrement du bureau et entretient des relations de travail étroites avec toutes les entités du Service, le ministère ou l’interministériel.

Avoir une expérience dans le domaine de la formation professionnelle
Géolocalisation du poste : 27 BOULEVARD DE STALINGRAD 92240 MALAKOFF

DEF_04-00056942 - MONITEUR DE CONDUITE

Wed, 09 Sep 2026 05:16:05 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Formatrice / Formateur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Instruire des stagiaires IEC. : - Organiser sa séance en respectant scrupuleusement la méthode - Dispenser les savoir-faire définis par le programme en utilisant efficacement les moyens pédagogiques du centre - Évaluer les élèves continuellement et appliquer le barème de notation - Détecter les élèves en difficulté et rendre compte au moniteur à l’occasion du bilan journalier. - Entretenir son véhicule d’instruction de conduite et ses moyens pédagogiques : - Exécuter l’entretien journalier (avant, pendant et au retour de séances d’instruction de conduite sur piste ou sur route). - Vérifier les moyens pédagogiques mis à sa disposition et les entretenir régulièrement. - Participer aux séances d’entretien hebdomadaire encadrées par les moniteurs. - Détecter les anomalies techniques engageant la sécurité ou le bon fonctionnement. - Rendre compte systématiquement de tout problème technique ou mécanique. - Parfaire son instruction et se remettre à niveau en permanence : - Participer aux séances d’instruction IEC ou TTA dispensées par le moniteur ou le moniteur chef. - Approfondir ses connaissances de la réglementation de la circulation routière civile et militaire. - Améliorer sa pédagogie par la pratique et la préparation de supports pédagogiques. - Rechercher et recueillir l’information en s’intéressant aux publications concernant la prévention et la sécurité routière. - Améliorer sa pédagogie par la pratique et la préparation de supports pédagogiques. Rechercher et

Etre titulaire des ou d’au moins un des permis de conduire C, E, D. B.E.P.E.C.A.S.E.R. mention « groupe lourd » ou certificat complémentaire de spécialisation (CCS) « groupe lourd ». Détenir l’attestation de formation aux premiers secours (A.F.P.S) ou l’attestation de Prévention et Secours Civique niveau 1 (PSC 1).
Géolocalisation du poste : ROUTE DE LAFRANCASE 82100 CASTELSARRASIN

DEF_19-00064869 - EXPERT RELATIONS INTERNATIONALES

Wed, 09 Sep 2026 05:16:04 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère spécialisée / Conseiller spécialisé à l'étranger
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Il est responsable de la préparation, la coordination et la mise en œuvre des dossiers de coopération internationale, en coordination avec les armées, directions et services du ministère des armées, les partenariats nationaux et internationaux (bilatéraux et multilatéraux). Il dispose d'une grande autonomie dans l'organisation des travaux, doit être force de proposition et avoir une vision stratégique et opérationnel de ses dossiers. Il doit répondre efficacement aux nombreuses sollicitations au sein du COMCYBER, des autres armées, directions et services du Ministère des armées et des partenaires. Il est chargé de : - participer à l’évaluation, la consolidation et l’animation des partenariats internationaux et nationaux en matière de cyberdéfense militaire en lien avec les différents pôles et bureaux du COMCYBER ; - représenter le COMCYBER auprès des partenaires nationaux et internationaux et organiser les missions à l’international des officiers généraux ; - développer une connaissance approfondie des dossiers dont le titulaire aura la responsabilité, préparer et tenir à jour ces dossiers ; - répondre aux sollicitations du MINARM et des partenaires, notamment via la rédaction de fiches et notes ; - coordonner les activités avec les autres ADS du MINARM et les autres acteurs nationaux concernés ; - contribuer à faire évoluer la stratégie partenariale internationale du COMCYBER.

Titulaire d’une formation en Institut d’Etudes politiques, master Relations internationales, grandes écoles. Connaissances du domaine cyber et numérique, de l’environnement international et des ressources humaines.
Géolocalisation du poste : RUE FREDERIC BENOIT 35136 SAINT-JACQUES-DE-LA-LANDE

DEF_04-00061786 - CONSEILLER PEDAGOGIE ET INNOVATION DES ECOLES MILITAIRES DE DRAGUIGNAN- EXPERT TECHNIQUE

Wed, 09 Sep 2026 05:16:04 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Responsable de service de scolarité
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Déterminer la politique pédagogique en lien avec les directions de formation Conseiller les officiers généraux et directeurs sur l’approche pédagogique (apport du numérique, sciences cognitives) Animer le réseau des spécialistes et des ingénieurs pédagogiques Outiller, optimiser et évaluer les actions de formation Mettre en adéquation besoins et solutions performantes Piloter et réaliser des études prospectives Coordonner un ensemble de SI Piloter ou coordonner son équipe de conduite des différents SI des EMD Suivre la réalisation du ou des projets numériques Coordonner les aspects techniques du changement Gérer et animer la communication auprès des différentes équipes et des différentes instances Administrer fonctionnellement les sites web des EMD et les CT Intégrer du contenu éditorial Administrer les communautés de travail SharePoint

Requises : • Expérience professionnelle et expertise reconnue dans le domaine de la pédagogie numérique. • Expérience professionnelle dans le domaine de la formation. • Notion en ingénierie de formation • Être titulaire d’un master en ingénierie pédagogique, une spécialité dans la conception de module e-learning serait fortement appréciée (en lien avec un projet de formation de masse) Souhaitées : • Une expérience dans l’enseignement spécialisé d’au moins cinq ans • Notions dans le domaine des sciences cognitives et de l’intelligence artificielle • Avoir une connaissance du monde militaire et plus précisément de l’enseignement en organisme de formation militaire constituerait une forte plus-value.
Géolocalisation du poste : 1580 AVENUE DE LA GRANDE ARMEE 83300 DRAGUIGNAN

DEF_20-00043891 - PERSONNEL TECHNIQUE DE PHYSIQUE DE L'ENSEIGNEMENT

Wed, 09 Sep 2026 05:16:03 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Assistante / Assistant d'éducation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
- Élaborez les expériences de cours et les travaux pratiques dans le domaine de l’électricité, la mécanique, l’optique et l’informatique Expérimentations Assistées par Ordinateur (EXAO). - Effectuez des montages électroniques de métrologie. - Intervenez, dépannez pendant les travaux pratiques. - Assistez les professeurs pendant les Travaux Personnels Encadrés (TPE) ; Travaux d’Initiatives Personnelles Encadrées (TIPE) (Domaine technique). - Assurez la fonction de détenteur dépositaire du matériel de physique. - Rencontrez nos ambassadeurs et découvrez tous les métiers du Ministère des Armées : Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defensegouv.fr - Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : www.myjobglasses.com Le Ministère est labellisé « diversité » et « égalité professionnelle entre les femmes et les hommes » Le Ministère est « handi-accueillant ».

- Formation scientifique niveau bac +2 (IUT Mesures physiques - BTS Electronique ou Electrotechnique) ou expérience professionnelle équivalente.
Géolocalisation du poste : AVENUE DE L'ECOLE NAVALE 29200 BREST

DEF_04-00059151 - PROFESSEUR EDUCATION NATIONALE CERTIFIE

Wed, 09 Sep 2026 05:16:02 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Enseignante / Enseignant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Sous l’autorité fonctionnelle du proviseur-adjoint par délégation du proviseur, l’enseignant dispense un enseignement identique à celui des établissements publics de l’Education nationale et participe à l’encadrement des élèves qui lui sont confiés. Il met en œuvre une démarche pédagogique propre à assurer leur réussite. Il est attentif à leur suivi et participe aux différents conseils ou instances de l’établissement (conseils de classe, d’enseignement, pédagogique ..). Il s’investit dans la vie de l’établissement, notamment à travers la participation aux différentes cérémonies qui rythment l’année scolaire (Présentation au drapeau, 11 novembre, Trime (remise des prix)).

Autonome et rigoureux, l’enseignant fait preuve d’un excellent esprit d’équipe. Soucieux de suivre les évolutions de sa discipline, il est capable de proposer des méthodes innovantes d’apprentissage. Le professeur enseigne en lettres classiques. Le poste correspond à un service dans l’enseignement secondaire en lycée général.
Géolocalisation du poste : RUE DU COLLEGE 72200 LA FLECHE

DEF_04-00056957 - MONITEUR DE CONDUITE

Wed, 09 Sep 2026 05:16:02 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Formatrice / Formateur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
- Instruire des stagiaires IEC. : - Organiser sa séance en respectant scrupuleusement la méthode. - Dispenser les savoir-faire définis par le programme en utilisant efficacement les moyens pédagogiques du centre. - Évaluer les élèves continuellement et appliquer le barème de notation. - Détecter les élèves en difficulté et rendre compte au moniteur à l’occasion du bilan journalier. - Entretenir son véhicule d’instruction de conduite et ses moyens pédagogiques : - Exécuter l’entretien journalier (avant, pendant et au retour de séances d’instruction de conduite sur piste ou sur route). - Vérifier les moyens pédagogiques mis à sa disposition et les entretenir régulièrement. - Participer aux séances d’entretien hebdomadaire encadrées par les moniteurs - Détecter les anomalies techniques engageant la sécurité ou le bon fonctionnement. - Rendre compte systématiquement de tout problème technique ou mécanique. - Parfaire son instruction et se remettre à niveau en permanence : - Participer aux séances d’instruction IEC ou TTA dispensées par le moniteur ou le moniteur chef. - Approfondir ses connaissances de la réglementation de la circulation routière - Améliorer sa pédagogie par la pratique et la préparation de supports pédagogiques. - Rechercher et recueillir l’information en s’intéressant aux publications concernant la prévention et la sécurité routière. - Améliorer sa pédagogie par la pratique et la préparation de supports pédagogiques. - Rechercher et recueillir l

Etre titulaire des ou d’au moins un des permis de conduire C, E, D et du Certificat technique de 1er niveau (CT1). B.E.P.E.C.A.S.E.R. mention « groupe lourd » ou certificat complémentaire de spécialisation (CCS) « groupe lourd ». Détenir l’attestation de formation aux premiers secours (A.F.P.S) ou l’attestation de Prévention et Secours Civique niveau 1 (PSC 1). Stage national d’éducation routière.
Géolocalisation du poste : ROUTE DE LAFRANCASE 82100 CASTELSARRASIN