Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques, Enseignement et Formation, Environnement, International, Sécurité

MAE_9f3cc7f3-334a-4dc4-94a9-9e3749e6f600 - Rédacteur "sécurité des approvisionnements" (F/H)

Wed, 09 Sep 2026 06:30:07 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller politique en administration centrale
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Au sein du pôle « énergies » de la sous-direction des secteurs stratégiques, la rédactrice/le rédacteur sécurité des approvisionnements suit l’ensemble des problématiques liées aux approvisionnements en intrants stratégiques, et en particulier les minerais et métaux critiques. La rédactrice/le rédacteur sera positionné en tant que de besoin sur d’autres intrants stratégiques ou d’autres filières en fonction des priorités de la direction, et à ce titre elle/il assurera un travail d‘analyse inter-filière. Activité principale *Suivre les enjeux en matière d’approvisionnement en intrants stratégiques pour la souveraineté et la sécurité économique françaises et européennes. *Œuvrer à la mise en place et conduite d’un effort transversal sur la sécurité des approvisionnements en lien avec les rédacteurs et rédactrices de la sous-direction et l’interministériel. *Assurer la coordination et le déploiement de la « Diplomatie des métaux » : 1/ assurer les fonctions de sherpa du Délégué Interministériel aux Approvisionnements en Métaux et Minerais Stratégiques (DIAMMS) ; 2/ contribuer à l’animation du dialogue avec les acteurs institutionnels (ministères et organismes) français du secteur (ministère de l’économie et des finances, BRGM, CEA, OFREMI) et les entreprises 3/ assurer la cohérence avec les initiatives européennes (Critical Raw Materials Act et plan RESourceEU). *Contribuer à étendre cette approche aux autres intrants stratégiques, en lien avec les autres pôles de la sous-direction. *Structurer et coordonner la position française ou du Département sur différentes initiatives multilatérales dans le domaine des intrants stratégiques ; *Travailler en trinomat avec deux rédacteurs en charge des minerais et métaux critiques.

Profil statutaire du poste Détachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 50 568 euros annuels bruts. Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d’1 an puis renouvellement de 2 ans, puis dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou contrat à durée déterminée jusqu'au 31 août 2029, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceCulture pluridisciplinaire - Pratique Economie/Finances - Maîtrise Financement de projets internationaux - Maîtrise Ministère et ses réseaux - Pratique Pays et zone géographique concernés - Pratique Relations internationales - PratiqueSavoir-faireAnalyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise Argumenter - Maîtrise Constituer et entretenir un réseau - Maîtrise Défendre une position, un intérêt - Maîtrise Maîtriser les délais - Pratique Rédiger - Maîtrise S'exprimer à l'oral - MaîtriseSavoir-êtreAisance relationnelle - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre autonome - Maîtrise Etre force de proposition - Pratique Respect de la confidentialité des données - Expert Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Site Convention, 48 rue de Javel, Paris 15e
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome

MAE_f38ed135-b765-4232-9f6f-1ecfe56ec9a3 - Attaché de coopération scientifique et universitaire (F/H) - Ambassade de France en Malaisie - Servic...

Wed, 09 Sep 2026 06:30:07 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller de coopération et d'action culturelle
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Sous l’autorité du Conseiller de coopération et d’action culturelle (COCAC), vous piloterez les activités de coopération universitaire et scientifique (en concentrant votre action sur les domaines prioritaires que sont les minerais critiques, la transition énergétique dont le nucléaire civil, les sciences marines, et les technologiques avancées – spatial, IA, semi-conducteurs, quantique…). Vous évoluerez au sein de l’équipe France et contribuerez à ses actions en lien étroit avec les services éducatif, économique de l’ambassade, Business France, les Alliances françaises de Malaisie mais également la CCIFM et la French Tech). Vous assurerez également la mise en œuvre de programmes à destination de la société civile (principalement dans le domaine de l'environnement et du changement climatique) en lien avec la chancellerie politique. Activité principale -Vous mettez en œuvre la politique de coopération scientifique et universitaire en Malaisie dans le cadre d’un continuum entre enseignement secondaire et supérieur, recherche et monde de l’entreprise. -Vous accompagnerez des ministères et des agences françaises et malaisiennes sur les questions de coopérations universitaire et scientifique. -Vous représenterez l’Ambassade lors de rencontres et d’événements en lien avec la coopération scientifique et universitaire. -Vous animerez un réseau d’interlocuteurs clef au sein de l’administration fédérale et des administrations locales (Etats fédérés) sur les sujets couverts par la coopération scientifique et universitaire. -Vous animerez le réseau de partenaires au sein des universités malaisiennes et françaises et promouvrez les échanges notamment d’étudiants entre les institutions. -Vous organiserez les évènements phares récurrents comme les Assises Franco-Malaisiennes de l’Enseignement Supérieur ou la Journée Franco-Malaisienne de l’Innovation. -Vous élaborerez, en lien avec le COCAC, la programmation budgétaire annuelle et suivrez en lien avec le Secrétariat général de l'Ambassade (SGA), les crédits d'intervention dans le secteur de la coopération universitaire et scientifique (missions, invitations, subventions et bourses du gouvernement français). -Vous gèrerez les différents programmes de bourses de l’Ambassade (master, doctorat, enseignants-chercheurs) et des appels à projets/candidatures proposés par ...

Profil statutaire du poste Agent contractuel ou titulaire de la Fonction publique Compétences attenduesConnaissanceActeurs français et locaux du domaine d'activité - Maîtrise Conduite et gestion de projet - Maîtrise Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Gestion budgétaire et comptable - Maîtrise Numérique et innovation - Maîtrise Réseaux et procédures de la coopération - MaîtriseSavoir-faireAnimer un réseau, une communauté - Maîtrise Conduire un projet, une démarche - Maîtrise Dialoguer - Maîtrise Elaborer un plan d'action, un programme - Maîtrise Mener une veille - Maîtrise Négocier - Maîtrise Promouvoir une action, une démarche - Maîtrise Rendre compte - MaîtriseSavoir-êtreAdaptabilité au contexte interculturel - Maîtrise Aisance relationnelle - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre force de proposition - Maîtrise Sens de l'analyse - Maîtrise Sens des relations publiques - MaîtriseCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Ambassade de France en Malaisie The Intermark Level 31 - Integra Tower 348 Jalan Tun Razak 50400 Kuala Lumpur
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome

MAE_26dd2a0b-95c9-436c-8077-ce9ed4324d55 - Attaché culturel ( F/H) - Ambassade de France en République démocratique du Congo - Service de coopér...

Wed, 09 Sep 2026 06:30:06 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller de coopération et d'action culturelle
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Sous l’autorité de la Conseillère de coopération et d’action culturelle (COCAC), vous accompagnerez la politique de coopération culturelle en RDC afin de promouvoir les intérêts et l’influence de la France. Activité principale Sous l'autorité de la Conseillère de coopération et d'action culturelle, vous devrez: - Concevoir, négocier et mettre en place des projets de coopération bilatérale dans le cadre de la politique définie par l’Ambassadeur et la COCAC ; - Accompagner la mise en œuvre de la stratégie de coopération culturelle à l’échelle du pays ; - Assurer une présence française dans les grands rendez-vous culturels congolais ; - Contribuer à mettre en œuvre les grands projets de l’IFRDC ; - Contribuer au pilotage du Pôle EUNIC ; - Assurer une veille des politiques et de l’actualité culturelles en France et en RDC ; - Construire et développer des partenariats dans le domaine des industries culturelles et créatives ; - Suivre et accompagner les différents Tiers-lieux dans leur développement ; - Contribuer à la recherche de financements extérieurs ; - Développer des relations avec les partenaires culturels locaux et les opérateurs français ; - Développer des réseaux professionnels afin de promouvoir la visibilité de la coopération ; - Contribuer à la mise en place de la communication ; - Préparer et remettre des rapports réguliers sur l'évolution du contexte et les résultats des activités.

Profil statutaire du poste Agent contractuel ou titulaire de la Fonction publique Compétences attenduesConnaissanceActeurs français et locaux du domaine d'activité - Maîtrise Conduite et gestion de projet - Expert Culture pluridisciplinaire - Maîtrise Droit public - Pratique Environnement administratif, institutionnel et politique - Expert Gestion budgétaire et comptable - Maîtrise Réseaux et procédures de la coopération - ExpertSavoir-faireAnalyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise Communiquer - Maîtrise Dialoguer - Maîtrise Mener une veille - Maîtrise Négocier - Maîtrise Promouvoir une action, une démarche - Maîtrise Synthétiser des informations, des données, un document - Maîtrise Travailler en équipe - ExpertSavoir-êtreAdaptabilité au contexte interculturel - Expert Aisance relationnelle - Maîtrise Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre force de proposition - Maîtrise Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - MaîtriseCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Kinshasa, Ambassade de France, Service de coopération et d’action culturelle (SCAC)
Langue / Niveau :
Anglais : Avancé ou indépendant

MAE_82ef3c0b-571e-4ec0-91ac-4b73bf9287a8 - Rédacteur transport maritime et logistique (F/H)

Wed, 09 Sep 2026 06:30:05 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller politique en administration centrale
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Au sein du pôle Ville durable, Agri-agro, Santé et Transports (VAST), la rédactrice/le rédacteur en charge du transport maritime et de la logistique assure la définition et la mise en œuvre du soutien accordé par le ministère de l’Europe et des Affaires étrangères aux filières du transport maritime et de la logistique. Il met en œuvre la feuille de route « diplomatie économique du transport maritime » et l’actualise en tant que de besoin. Il entretient des relations de travail régulières avec les entreprises du secteur dont il est le point de contact au ministère, et les acteurs publics concernés afin de suivre les principaux dossiers commerciaux ou d’investissement et les enjeux géopolitiques des secteurs dont il a la charge. Activité principale - Assurer des contacts réguliers et représenter le MEAE auprès des entreprises, fédérations professionnelles et administrations compétentes, voire autorités étrangères. - Suivre les principaux contrats dans les secteurs du transport maritime (construction navale, transport et services maritimes, infrastructures portuaires) et de la logistique (en lien avec le rédacteur/les rédactrices en charge des infrastructures urbaines et du transport terrestre et du transport aérien), dans toutes les géographies. - Apporter un appui politique et technique aux filières, dans une double logique (i) de promotion (soutien à l’export et attractivité) et (ii) de protection (sécurité économique). Intégrer une réflexion sur (i) le dispositif français de soutien à l’export et à l’attractivité et (ii) la sécurisation des chaînes d’approvisionnement. - Contribuer à la préparation des échéances bilatérales et multilatérales de haut niveau (déplacements, consultations, accords, plans d’action, évènements, etc.). - Conduire une analyse géopolitique des évolutions du secteur et formuler des propositions d’actions (géographies et climats des affaires, concurrence internationale, décarbonation, nœuds stratégiques du transport maritime, évolutions réglementaires européennes et internationales, normalisation, etc.). Dans ce cadre, mettre en œuvre la feuille de route « Diplomatie économique du transport maritime » et proposer des actualisations en tant que de besoin. ...

Profil statutaire du poste Détachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD, avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 50 568 euros annuels bruts. Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d'1 an, puis renouvellement de 2 ans et enfin pour une 4ème et dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou CDD jusqu'au 31 août 2029, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceContexte international et géopolitique - Maîtrise Culture pluridisciplinaire - Maîtrise Domaine d'expertise concerné - Maîtrise Economie/Finances - Maîtrise Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Ministère et ses réseaux - Maîtrise Promotion à l'export - MaîtriseSavoir-faireAnalyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise Anticiper un risque, une évolution - Maîtrise Constituer et entretenir un réseau - Expert Maîtriser les délais - Maîtrise Rédiger - Expert Travailler en réseau - ExpertSavoir-êtreAisance relationnelle - Maîtrise Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit de synthèse - Maîtrise Etre autonome - Maîtrise Etre rigoureux - Maîtrise Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - MaîtriseCompétence outilBureautique - Expert
Géolocalisation du poste : Site Convention, 48 rue de Javel, Paris 15e.
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome

MAE_7b8d5772-5c8f-4a4b-a375-f27aa1e49910 - Attaché de coopération éducative (F/H) – Ambassade de France en Irak – Service de coopération et d’ac...

Wed, 09 Sep 2026 06:30:05 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère / Conseiller de coopération et d'action culturelle
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Sous l’autorité du conseiller de coopération et d’action culturelle (COCAC), directeur de l’Institut français d’Irak (IFI), et en liaison avec l’attaché de coopération scientifique et universitaire, vous concevrez et mettrez en œuvre la stratégie de coopération éducative et linguistique de l’ambassade et de l’Institut Français d’Irak (Bagdad et Erbil). Activité principale Sous l’autorité du conseiller de coopération et d’action culturelle (COCAC), directeur de l’Institut français d’Irak (IFI), et en liaison avec l’attaché de coopération scientifique et universitaire (binôme): - Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de coopération éducative et linguistique ; - Élaboration et mise en œuvre de la stratégie linguistique de l’Institut français d’Irak à Bagdad et à Erbil (développement du volume, diversification de l’offre, démarche qualité, formation des enseignants, FLE, FOS, cours d’arabe et de kurde, certifications DELF/DALF et TCF, etc.) ; - Encadrement des agents chargés des cours de langue et des enseignants vacataires de l’IFI, en liaison avec le directeur délégué de l’IFI et le responsable du centre de langues ; - Animation de l’écosystème d’apprentissage du français, organisation de formations linguistiques et pédagogiques en Irak et au Kurdistan d’Irak, en partenariat avec les établissements scolaires et universitaires locaux et en mobilisant les outils proposés par l’Institut français ; - Conception de projets structurants pour le développement du français, en autonomie et avec des partenaires français (Réseau des INSPE, Réseau Canopé, Institut français, etc.) ; - Mise en œuvre et évaluation du projet FEF CELFI « Concevoir l’enseignement de la langue française en Irak » puis pérennisation des actions mises en place ; - Impulsion de la stratégie de développement des deux écoles françaises au Kurdistan irakie...

Profil statutaire du poste Agent contractuel ou titulaire de la Fonction publique Compétences attenduesConnaissanceActeurs français et locaux du domaine d'activité - Expert Conduite et gestion de projet - Expert Culture pluridisciplinaire - Expert Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Gestion budgétaire et comptable - Expert Industries culturelles et créatives - Pratique Numérique et innovation - Expert Réseaux et procédures de la coopération - MaîtriseSavoir-faireAnimer un réseau, une communauté - Expert Communiquer - Expert Conduire un projet, une démarche - Expert Dialoguer - Expert Elaborer un plan d'action, un programme - Expert Lever des fonds - Maîtrise Mener une veille - Maîtrise Négocier - Maîtrise Promouvoir une action, une démarche - Maîtrise Rendre compte - MaîtriseSavoir-êtreAdaptabilité au contexte interculturel - Expert Aisance relationnelle - Expert Esprit de synthèse - Expert Etre force de proposition - Expert Sens de l'analyse - Expert Sens des relations publiques - ExpertCompétence outilBureautique - Expert
Géolocalisation du poste : Ambassade de France à Bagdad / Service de coopération et d’action culturelle (SCAC)
Langue / Niveau :
Anglais : Autonome
Langue / Niveau :
Arabe : Intermédiaire ou de survie

MAE_9c0ad53c-b2b1-4844-a1b6-392c1e461cf4 - Secrétaire général d'établissement culturel (F/H)

Wed, 09 Sep 2026 06:30:05 Z

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/Secrétaire général
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Sous l'autorité générale du conseiller de coopération et d'action culturelle (COCAC), également directeur de l'Institut français d'Iran (IFI) à Téhéran et de l'Institut français de recherche en Iran (IFRI), vous occupez les fonctions de secrétaire général (SG) de ces deux établissement à autonomie financière (EAF) en organisant le fonctionnement et la gestion budgétaire et financière du réseau de coopération et d 'action culturelle. Activité principale Vos missions principales sont les suivantes : - préparer et suivre les budgets des 2 EAF, élaborer les budgets initial et rectificatifs, mettre en place des outils d'optimisation de gestion, analyser les comptes budgétaires et suivre les tableaux de bord ; - assurer le rôle d'interface avec le ministère (DGM/DDC/RES =Sous-direction du réseau de coopération et d'action culturelle= qui assure la tutelle ) pour le contrôle de gestion et le rapport d'activités ; - valider en qualité d’ordonnateur délégué les dépenses et recettes sur l’application comptable, l’administrer et veiller à la bonne collaboration avec l’agence comptable ; - suivre le contrôle interne financier (CIF) en lien avec l'agence comptable en tant que membre du comité de gouvernance ; - programmer, gérer et suivre les crédits du service de coopération et d'action culturelle (SCAC), en lien avec les attachés sectoriels ; - coordonner le recrutement des personnels, suivre les programmations des effectifs, la rédaction des contrats, suivre et appliquer la législation locale du travail ; - mettre en place des formations, coordonner la gestion des plannings des campagnes d'évaluation et les congés ; - participer à l'animation du dialogue social avec les représentants du personnel et les délégués syndicaux ; - piloter la logistique administrative et la veille juridique de l'Institut (coordination des moyens et des ressources, conventions de prestation et rédaction de contrats, prendr...

Profil statutaire du poste Détachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD, avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 71 808 euros annuels bruts Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d'1 an, puis renouvellement de 2 ans et enfin pour une 4ème et dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou CDD jusqu'au 31 août 2029, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceAchats et marchés publics - Maîtrise Contrôle de gestion - Expert Droit/Réglementation - Maîtrise Environnement administratif, institutionnel et politique - Pratique Gestion budgétaire et comptable - Expert Gestion des ressources humaines - Expert Logistique - Maîtrise Statut et réglementation des établissements à autonomie financière (EAF) - ExpertSavoir-faireAnalyser une information, une donnée, une situation, un dispositif - Expert Animer une équipe - Maîtrise Anticiper un risque, une évolution - Expert Dialoguer avec les représentants du personnel - Débutant Elaborer un budget - Expert Gérer un conflit - Pratique Négocier - Maîtrise Organiser une activité - ExpertSavoir-êtreAisance relationnelle - Expert Aptitude à l'écoute - Expert Etre rigoureux - Expert Faculté d'adaptation - Expert Sens de l'organisation - ExpertCompétence outilBureautique - Maîtrise CROCUS - Pratique ELAP FINANCE - Pratique
Géolocalisation du poste : Site Convention, 48 rue de Javel, Paris 15e
Langue / Niveau :
Anglais : Avancé ou indépendant

MAE_b4bc72e2-997d-4936-b4a9-e121686b8206 - Rédacteur au bureau sécurité numérique et protection des données (F/H)

Wed, 09 Sep 2026 06:30:05 Z

Domaine / Métier : Sécurité/Responsable ou chargée / chargé de sécurité générale et d'ordre public
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste Accompagner les officiers de sécurité et les conseillers sécurité numérique dans leurs responsabilités et leurs tâches liées à la sécurité du numérique et la protection de l’information. Activité principale La première mission du rédacteur / de la rédactrice est d’accompagner les postes et officiers de sécurité dans le déploiement de la doctrine de protection de l’information et de sécurité du numérique (DPISN), en particulier : - Prendre en compte les demandes et déclarations d’officiers de sécurité ou de postes adressées à la DSD (exemples : demandes de consignes, d’audits, expression de besoins en sécurité...) - Fournir des éléments de réponse sur la base des recommandations, politiques ou fiches pratiques - Faire le lien avec les différents experts internes (FSSI/DPD) ou externes (à la DSD, à la DNUM...) dans le traitement des demandes - Organiser la remontée d’information, telles que les bilans annuels, le signalement des incidents, en cohérence avec les canaux existants à la DSD Par ailleurs, le rédacteur / la rédactrice assiste le FSSI/DPD dans certaines tâches liées à la DPISN, ou la sécurité des moyens numériques : - Pilotage des moyens de communication classifiés - Gestion des systèmes d’information critiques - Actions de formation et de sensibilisation (agents, Cybermois,…) - Communication (Diplonet, NDI circulaires, etc.) - Rédaction de notes aux autorités - Préparation des comités de pilotage

Profil statutaire du poste Détachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD, avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 50 568 euros annuels bruts. Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d'1 an, puis renouvellement de 2 ans et enfin pour une 4ème et dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou CDD jusqu'au 31 août 2029, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceAffaires consulaires - Pratique Education/Formation - Débutant Management/Pilotage - Débutant Ministère et ses réseaux - Maîtrise Sécurité - MaîtriseSavoir-faireAnalyser un besoin - Maîtrise Analyser un risque - Débutant Animer un réseau, une communauté - Débutant Argumenter - Pratique Dialoguer - Expert Planifier - Pratique Rédiger - Maîtrise Travailler en réseau - Expert Travailler en équipe - ExpertSavoir-êtreAisance relationnelle - Débutant Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit de synthèse - Pratique Réactivité - Maîtrise Sens de l'analyse - Pratique Sens de l'organisation - Pratique Sens de la pédagogie - ExpertCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : Site Convention, 48 rue de Javel, Paris 15e
Langue / Niveau :
Anglais : Seuil

2026-2404258 - Enseignant en Electronique Electrotechnique et Automatique ENSM Nantes

Wed, 09 Sep 2026 06:02:45 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Enseignante / Enseignant dans le supérieur
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
1. Enseignement : - Œuvrer en formation initiale et continue ; - Structurer, planifier et organiser son enseignement ; - Délivrer aux élèves un enseignement conforme aux référentiels pédagogiques en vigueur ; - Assortir cet enseignement de supports pédagogiques appropriés ; - Assurer le tutorat des élèves engagés dans un projet dans le cadre de leur cursus ; - Exploiter les équipements pédagogiques dont l’école dispose ; - Proposer toute évolution de référentiels ou d’équipements pédagogiques afin de mettre l’enseignement en accord avec l’évolution des emplois auxquels les élèves se destinent. - Planifier, organiser et encadrer le contrôle en cours de formation conformément aux instructions le définissant ; - Rédiger les sujets d’épreuves écrites, orales ou pratiques du contrôle en cours et en fin de formation en veillant à donner au candidat toute l’information nécessaire à la compréhension du sujet et du travail qui lui est demandé ; - Participer à la surveillance des épreuves de contrôle et d’examens des classes confiées ; - Corriger les épreuves selon un barème défini ; - Participer aux jurys (jury de semestre, de fin d’année et de validation du diplôme). 2. Activités complémentaires : - Participer à la vie de l’établissement, à la renommée de l’école, à son dynamisme ; - Participer à la vie des départements d’enseignement ; - Veiller à l’assiduité et à la discipline des élèves pendant les temps où ils lui sont confiés ; - Veiller à la sécurité des élèves placés sous sa responsabilité ; - Justifier la réalisation de ses missions, notamment en s’inscrivant dans la démarche qualité de l’ENSM, en appliquant notamment les procédures dédiées à la pédagogie et en maintenant à jour son propre dossier pédagogique ; - Réaliser pour l’ENSM ou d’autres entités des expertises dans son domaine de compétence ; - Participer à différentes commissions ou instances de l’ENSM: Recrutement des élèves, Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), Commission de césure, Conseils de l’école - Participer à toute commission consultative ou délibérative sur l’enseignement supérieur et/ou maritime, commission où l’ENSM serait amenée à siéger (VAE, sélection de sujets d’examen ou concours …) ; - Participer aux projets de recherche en fonction de ses compétences ; - Se former dans le cadre de la Formation tout au long de la vie des agents (FTLV) pour maintenir et/ou monter en compétences.

Connaitre la théorie des disciplines enseignées. Maitriser les savoir-faire, compétences et mises en pratique de ces disciplines conformément aux exigences de la profession. Être un bon pédagogue, avoir le sens de la communication et du travail en équipe. Respecter les règles du service public et de l’intérêt commun. - Officier de la Marine Marchande, Officier ou sous-officiers de la Marine Nationale, navigant ou reconverti à terre, possédant une expérience significative en EEA. - Ingénieur en génie électrique possédant une expérience significative dans le domaine. - Enseignant agrégé en EEA. Un profil d’enseignant certifié ou agrégé (avec une expérience significative de l’enseignement des matières détaillées ci-dessus) ou un profil d’enseignant chercheur/universitaire en rapport avec les matières enseignées. Le recrutement peut se faire dans le cadre d’un détachement. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

MENJ-23-2026-46233 - Professeur lettres modernes zone de remplacement Cannes 2026/2027

Wed, 09 Sep 2026 05:37:43 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Enseignante / Enseignant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Description du poste :
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d’élèves.

→ Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master de lettres modernes (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (licence minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d’une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l’écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge
Niveau d'études / Diplôme : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langue / Niveau :
Français : Autonome

DEF_04-00070004 - ADJOINT AU CHEF DU SERVICE GENERAL 2/21

Wed, 09 Sep 2026 05:17:03 Z

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/Responsable de coordination administrative
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Le titulaire du poste sert au sein du 44e régiment de transmissions, régiment de guerre électronique qui a vocation à traiter du renseignement par le moyen de multi-capteurs. Le service général a pour but l'exécution de l'ensemble des mesures, notamment de sécurité, intéressant l'ensemble du corps et nécessitant soit une coordination entre les différentes unités et services, soit une mise en vigueur immédiate. Le service général s'exerce dans trois domaines: permanence du commandement et de la surveillance, sécurité, intervention et assistance. Il dispose des organes d'exécution suivants : le service de semaine régimentaire et de permanence du corps, la garde de sécurité, l’élément d'intervention. L’adjoint au chef du service général veille à la stricte observation des consignes relatives à la sécurité intérieure du quartier, la surveillance des locaux disciplinaires, le contrôle des entrées et sorties du régiment, la tenue des militaires sortant individuellement du quartier, l’entretien et la propreté des différents sites.

Une expérience dans le domaine de la sécurité et du service général, nécessaire au bon fonctionnement de l’organisation d'une emprise militaire représentera un atout non négligeable pour le poste. La disponibilité, la qualité relationnelle et la faculté d’adaptation sont les principaux savoir être pour tenir le poste.
Géolocalisation du poste : 20 A ROUTE DE STRASBOURG 67190 MUTZIG

DEF_03-00061821 - AGENT CHARGE DE LA FORMATION

Wed, 09 Sep 2026 05:16:15 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Les missions suivantes vous seront confiées : - vous serez amené à élaborer le planning des formations de l’unité ; - vous garantirez le suivi des formations militaires et professionnelles de tout le personnel ; - vous serez en contact avec les sociétés civiles pour l’élaboration et le suivi des devis ; - vous contribuerez aux formations internes des CACES (certificats d’aptitude à la conduite en sécurité) ; - vous participerez également aux formations électriques (basse-tension, haute-tension, habilitation électrique) ; - vous serez réactif dans la surveillance des évolutions de la réglementation ; - vous apporterez les conseils qui s’imposent auprès de votre hiérarchie.

Connaissances du milieu militaire, en particulier dans le domaine de la formation. Rigoureux, organisé et autonome vous savez travailler en collaboration avec tous vos interlocuteurs (hiérarchie, partenaires, formateurs, stagiaires…). Vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l’exercice de vos missions. Impliqué dans votre domaine, vous favorisez l’engagement des apprenants, contribuez au développement de leurs compétences et de facto au rayonnement des formations dispensées. Connaissances de logiciels bureautiques (Word, Excel, Power point …).
Géolocalisation du poste : 227, AVENUE DE L'ARGONNE 33700 MERIGNAC

DEF_03-00067014 - CONSEILLER DE COMMUNICATION

Wed, 09 Sep 2026 05:16:15 Z

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/Cadre dirigeant d'un service territorial
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
En qualité de conseiller communication vos principales missions seront les suivantes : - Vous assurerez la coordination transverse de la stratégie de communication AAE - Vous concevrez des contenus et vous rédigerez des narratifs du CESA et de son directeur - Vous gérerez, animerez et optimiserez la visibilité numérique du CESA (sites intradef, internet, page LinkedIn) - Vous mettrez en relation des évènements organisés par le CESA et les besoins de la direction en matière de communication avec la presse nationale en coordination avec le SIRPAAE - Vous encadrerez des stagiaires en Master de communication, des volontaires du Service national et un réserviste directement sous sa responsabilité.

Diplôme et/ou expérience professionnelle dans le domaine de la communication et des relations publiques Niveau master 2
Géolocalisation du poste : 1 PLACE JOFFRE 75007 PARIS 07

DEF_62-00059515 - AGENT DE LA FORMATION CONFIRME

Wed, 09 Sep 2026 05:16:14 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Au sein du département Appui de la DANZ IDF 8RT, vous serez amené(e) à jouer un rôle clé dans le recensement et la mise en formation des personnels civils ainsi que dans la gestion des formations spécifiques des militaires. Votre mission consistera également à participer activement aux travaux relatifs à la gestion des compétences, un domaine essentiel qui vise à identifier, développer, évaluer et optimiser les compétences des agents et militaires dans leurs postes respectifs. Votre périmètre d'action couvrira environ 300 agents civils et 400 militaires. Vous serez chargé(e) de contribuer au recueil des besoins des différents centres et services pour l'élaboration et la mise en œuvre des plans de formation. Vos responsabilités incluront également l'optimisation des outils de gestion, la saisie des informations de compétences sur OSEC, ainsi que le traitement des messages sur DORY et PERLE. Parmi vos tâches figureront la diffusion des avis de concours (internes et externes) et des examens professionnels, ainsi que le suivi des stagiaires. Vous serez également en charge de diffuser les campagnes de prospection pour les inscriptions aux formations et de gérer quotidiennement les courriels de la boîte fonctionnelle. La construction de tableaux Excel pour le suivi des formations et la rédaction de procédures propres à la cellule feront également partie de vos missions.

Titulaire d'un baccalauréat ou équivalent en ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine. Vous maîtrisez les techniques de mise en formation ainsi que l'environnement de la gestion administrative du personnel. Votre esprit d'initiative, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice de ces missions.
Géolocalisation du poste : RUE DU COLONEL DELESTREE 92150 SURESNES

DEF_10-00069892 - CHARGE DE MISSION ASIE DU SUD-EST

Wed, 09 Sep 2026 05:16:13 Z

Domaine / Métier : International/Conseillère spécialisée / Conseiller spécialisé à l'étranger
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Au sein du département Asie-Océanie, Amérique Latine et Caraïbes (DAOAL) du Service des Affaires de Sécurité Internationale (SASI), le ou la chargé(e) de mission "Asie du Sud-Est" anime en trinôme la relation bilatérale de défense avec les pays partenaires d'Asie du Sud-Est. Plus précisément : * Il/elle assure le suivi de l'actualité politique, sécuritaire et militaire des pays relevant de sa zone de responsabilité. * Il/elle anime et coordonne le réseau des attachés de défense dans sa zone, rédige les lettres de mission et évalue leurs plans d'action. * Il/elle coordonne l'action internationale du ministère dans sa zone, en lien avec les missions de défense, la Délégation générale de l'Armement et l’État-major des Armées et la Direction des Affaires Juridiques du Secrétariat Général pour l’Administration. * Il/elle élabore des dossiers au profit des hautes autorités politiques et militaires, au premier rang desquels la Ministre des Armées et des anciens combattants ou contribue par ses éléments aux dossiers d’autres ministères et organismes. * Il/elle organise, ou a minima est impliqué(e), dans la préparation logistique des déplacements d'autorités ou la réception de délégation étrangères. * Il/elle contribue également à la réflexion prospective et stratégique sur l'Asie du Sud Est et l'Indopacifique.

Titulaire d’un master II en Relations Internationales / Sécurité / Défense, vous disposez idéalement d’une expérience en Asie du Sud-Est et/ou avez travaillé sur la région. Une expérience préalable avec la Défense française est souhaitée, de même que de solides connaissances sur la région, en particulier sur l’Indonésie, les Philippines et l’ASEAN, de même que la mer de Chine méridionale. Un anglais courant est exigé et une langue régionale est un plus. De bonnes qualités rédactionnelle, orale et de de travail en réseau dans un environnement international sont requises Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Géolocalisation du poste : 60 BD GENERAL MARTIAL VALIN 75015 PARIS

DEF_10-00066486 - Assistant attaché de défense NFS – Chef du pôle gestion de l’information - Berlin

Wed, 09 Sep 2026 05:16:13 Z

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/Assistante / Assistant de direction
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
La mission de Défense de Berlin est placée sous l’autorité d’un officier général, attaché de défense. La mission de Défense a pour rôle essentiel d’assister l’attaché de Défense dans l’accomplissement de ses missions. Le pôle « gestion de l’information » regroupe les cellules « SSI-gestion de l’information », « analyse et documentation » et « traduction ». Adjoint de l’officier CSSI, responsable de la sécurité des systèmes d’information et de communication et de la protection de l’information, le chef de pôle de l’information assure la diffusion et le suivi de l’information au sein du service et la relaye, en cas de besoin, vers le réseau des personnels français du ministère des Armées et des Anciens combattants sur le territoire allemand. Il supervise les flux d’informations et assure le maintien en condition des moyens de transmission de l’information. Ses principales missions seront : Contrôler et redistribuer les informations empruntant les circuits protégés du service Assurer la veille des adresses fonctionnelles du service et garantir l’enregistrement et la diffusion de l’information Assurer les sauvegardes régulières des données et mettre en œuvre les moyens concourant à la préservation des moyens de communications Procéder à l’enregistrement et la conservation du courrier formel du service Alimenter et gérer la base de données « information – renseignement » de la MDD Assurer la gestion comptable des documents et matériels ACSSI

Vous justifiez d’une expérience significative dans la gestion des systèmes d’information, la sécurité des données ou la protection de l’information. Vous maîtrisez l’allemand aussi bien à l’écrit qu’à l’oral mais également les techniques de gestion de l’information, les protocoles de sécurité des systèmes d’information (SSI) et les outils de sauvegarde et de transmission sécurisée des données. Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à travailler sous pression sont indispensables à l’exercice de ces missions.
Géolocalisation du poste : 60 BD GENERAL MARTIAL VALIN 75015 PARIS

DEF_21-00057342 - CHEF SITE ARCUEIL ET SITES EXTERIEURS

Wed, 09 Sep 2026 05:16:12 Z

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/Responsable de coordination administrative
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Assurer le management des agents de la section Arcueil et sites extérieurs. Coordonner la prescription des opérations de soutien général par les prescripteurs dont il a la charge. Piloter les opérations de soutien général par son équipe ou par les prestataires titulaires de marchés. Organiser le contrôle des opérations de soutien général par les contrôleurs dont il a la charge. Représenter le SCA auprès des entités bénéficiaires du soutien et des usagers. Superviser l’activité de l’espace Atlas Participer à la conception et mise en œuvre des actions de communication à destination des entités soutenues. Contribuer à l’attribution des locaux aux organismes affectés sur les sites. Suivre l’entretien des infrastructures et la programmation de nouveaux besoins, participe à l’élaboration du schéma directeur immobilier du Fort de Montrouge. Piloter le projet « Fort durable » de Montrouge.

Expérience dans le soutien, encadrement, pilotage des activités
Géolocalisation du poste : 16 bis, avenue Prieur de la Côte d'or 94114 ARCUEIL

DEF_27-00069593 - Agent de la formation

Wed, 09 Sep 2026 05:16:11 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
- Participer à tous les travaux relatifs aux campagnes annuelles collectives - Traiter les demandes des agents concernant leur situation administrative - Renseigner les agents et leur hiérarchie. - Veiller à la qualité et au respect des délais des dossiers traités en interface avec le gestionnaire civil. - Participer et gérer les différents recensements du besoin en formation (formation initiale à la prise de poste, formations qualifiantes, formation continue…) - Contribuer à la mise en œuvre des formations et traiter les indemnités d’enseignement. - Participer à la mise en qualité des données RH des agents soutenus - Effectuer des recherches dans les systèmes d’information métiers et fiabiliser les données. - Participer à l’amélioration continue des processus RH - Aider à la réalisation d’états statistiques - Constituer des dossiers administratifs et notifier / communiquer les actes de gestion. - Participer à toutes les activités nécessaires au bon fonctionnement du service.

Expérience souhaitée dans la gestion administrative des personnels civils. La connaissance du ministère des armées, de son organisation et plus particulièrement de l’organisation des RH en son sein serait un atout.
Géolocalisation du poste : 15 BIS AVENUE DE L'ÉCOLE NAVALE 29200 BREST

DEF_21-00049768 - OPERATEUR SERVICE GENERAL

Wed, 09 Sep 2026 05:16:10 Z

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/Responsable de coordination administrative
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
- Répondre aux besoins exprimés par les soutenus en matière de soutien général et prescrire les opérations correspondantes - Effectuer les actes administratifs liés à la chaine d’acquisition (demandes d’achats dans CHORUS DA, PV de contrôle des prestations/marchandises, services faits, ...) - Vérifier la conformité des prestations et marchandises associée aux actes d’achat - Effectuer des distributions de marchandises au profit des soutenus - Veiller à la mise à jour de la comptabilité des matériels - Assurer la gestion des stocks - Participer à la gestion des laissez-passer et demandes d’accès - Participer à l’élaboration des plans de prévention et/ou changement/déchargement - Participer à l’élaboration des avis de chantier

Expérience en administration générale et soutien commun
Géolocalisation du poste : 10, rue Saint-Dominique 75007 PARIS 07

DEF_30-00037414 - ASSISTANT DE LA FORMATION 2/21

Wed, 09 Sep 2026 05:16:10 Z

Domaine / Métier : Enseignement et Formation/Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
- Informer et conseiller le chef d'organisme, la hiérarchie et les administrés sur les dispositifs réglementaires en matière de formation. - Veiller au bon déroulement du processus « formation » : du recensement des besoins en formation à l'obtention du diplôme de l'administré en passant par la planification des actions de formation. - Contrôler l'élaboration et la mise en oeuvre des conventions avec les établissements de formation. - Assurer une qualité de soutien RH optimale et veiller à la satisfaction du soutenu. - Créer, remplir et mettre à jour les outils de pilotage (bilans et statistiques) et les SI RH. - Effectuer le suivi financier de la formation, en relation avec le Service approvisionnements, budget et comptabilité. - Planifier, organiser, coordonner les concours et les stages sur site et à l'extérieur. - Participer au cérémonial militaire et aux activités de de service - Accueillir et informer les soutenus - Représenter le service lors des permanences hebdomadaires assurées au CESPA - Assister aux réunions de son périmètre de compétences sur site et à l'extérieur de l'HIA - Mettre à jour la base de données de son périmètre dans ENNOV - Former et accueillir des stagiaires ou nouvelle recrue - Assurer toute tâche annexe en cas d'absence d'un personnel du service

Expérience préalable requise en gestion des ressources humaines en établissement hospitalier. Connaissance de l'environnement d'un hôpital d'instruction des armées.
Géolocalisation du poste : BOULEVARD ALPHONSE LAVERAN 13013 MARSEILLE 13

DEF_21-00065218 - CHEF ECHELON COORDINATION ET PRODUCTION

Wed, 09 Sep 2026 05:16:09 Z

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/Responsable de coordination administrative
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Placé sous l’autorité du chef de pôle et de son adjoint, le chef de l’ECP pilote, coordonne et organise l’activité des sections « transport » et « logistique ». A ce titre, il assure l’encadrement, la coordination des sections sous son autorité. Il suit la planification et l’organisation des activités des deux sections et participe au dialogue avec les formations soutenues. Pour l’ensemble des sections, il organise et met en œuvre le contrôle interne ainsi que la gestion logistique des biens détenus. Il est le principal conseiller du commandement du pôle dans les domaines du transport et de la logistique, relais des directives des centres experts et de la portion centrale.

Le candidat doit disposer d’une bonne connaissance de l’organisation du ministère des armées et d’une expérience de management dans un service assurant un soutien technique, idéalement dans ceux de la logistique ou du transport.
Géolocalisation du poste : 5 B AVENUE DE LA PORTE DE SEVRES 75015 PARIS