L’Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l’ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l’innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.

Rejoindre l’Inserm, c’est intégrer un institut engagé pour la parité et l’égalité professionnelle, la diversité et l’accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l’Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.

L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs.

Le Grenoble Institut des Neurosciences (GIN) a été créé en 2007 par l’INSERM, l’Université Grenoble Alpes, le CEA (Commissariat à l’énergie atomique et aux énergies alternatives) (CEA) et le Centre Hospitalier Universitaire Grenoble-Alpes (CHUGA). Le GIN fédère les équipes grenobloises spécialisées dans l’étude des processus physiologiques ou pathologiques du système nerveux et le développement de techniques innovantes pour les explorer et les traiter. Intégré au campus santé de Grenoble, à côté du CHU, le GIN accueille dans un bâtiment dédié environ 280 chercheurs, enseignants-chercheurs, cliniciens, ingénieurs, techniciens et étudiants répartis en équipes. Plusieurs plateformes techniques (notamment imagerie IRM, microscopie confocale et super-résolution, microscopie électronique) sont opérationnelles et font partie d’infrastructures locales labellisées par le GIS IBiSA (Infrastructure en Biologie, Santé et Agronomie) et/ou France Life Imaging.

La personne recrutée aura pour mission des activités d’élevage et de maintenance des animaux et des installations selon les protocoles établis au sein d’une animalerie rongeurs (niveaux de confinement A1 et A2).

Les activités principales :

• Assurer l’entretien et la maintenance de 1er niveau des animaux et des installations d’élevage et des équipements
• Assurer la réception et l’entretien des rongeurs en respectant le protocole établi
• Surveiller l’état sanitaire des animaux et administrer les traitements prescrits, veiller au bien-être animal
• Assister les expérimentations et réaliser de petites interventions
• Réaliser les mises à mort selon la réglementation en vigueur
• Gérer les stocks et les commandes

• Travail en milieu confiné

Connaissances :

• Biologie animale
• Espèces animales concernées
• Conditions d’élevage selon les normes du domaine
• Connaissance générale sur l’expérimentation animale
• Calcul mathématique (notions de base)
• Règlementation en matière d’hygiène et sécurité
• Langue anglaise : A2 à B1

Savoir-faire :

• Savoir identifier une souffrance animale
• Savoir utiliser et effectuer l’entretien courant des appareils dédiés
• Gérer les relations avec les interlocuteurs
• Savoir rendre compte
• Savoir utiliser les logiciels spécifiques à l’activité

Aptitudes :

• Sens de l’organisation
• Sens relationnel, travail en équipe
• Sens de l’initiative
• Sens de la confidentialité

• Expérience dans le domaine animalier et/ou de la recherche

• Bac à bac+2

Pour candidater, vous devez constituer un dossier en ligne via l'application Gaia de l'Inserm accessible à l'adresse https://www.gaia2.inserm.fr/login

Si vous êtes un agent Inserm, la connexion à Gaia se fait avec les identifiants de votre compte prenom.nom@inserm.fr

Pour les autres, vous devez créer un compte sur l’application Gaia de l'Inserm accessible à l'adresse https://www.gaia2.inserm.fr/login

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