L’Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire (santé, sciences, ESPE, Polytech, IUT, ISFA…). Composée de 16 composantes et 47 unités mixtes de recherche (UMR), 15 unités de recherche (UR), 17 structures fédératives dont 5 unités d’appui à la recherche (UAR). Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 47 860 étudiant·e·s et emploie 4 900 personnels titulaires et contractuels.

Le budget de l’université s’élève à 478 millions d’euros dont 315 millions au titre de la masse salariale. Elle dispose en outre de deux filiales de droit privé.

L’Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d’excellence et une recherche de pointe. En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective.

Faculté de médecine Lyon Sud-Charles Mérieux, 165 Chemin du Grand Revoyet
69921 à Oullins sur le site de l'hôpital Lyon Sud.

La personne recrutée aura pour mission(s) de coordonner la gestion administrative des mobilités étudiantes : Etudes et Stages.

Informer, conseiller et accompagner les étudiants tout au long de leur projet de mobilité.

Assurer le suivi de chaque mobilité dans le respect de la réglementation : dossier de candidature, entretien de motivation, sélection, nomination, dossiers de bourses de mobilité, soutenance et validation.

CDD 3 MOIS

Disponibilité en période de pic d'activités (rentrée, fin d'année universitaire, examens)

Compétences attendues :

utiliser les outils bureautique, travailler en équipe, rédiger des rapports et des documents.

Connaissances attendues :

environnement et réseaux professionnels, techniques d'élaboration de documents, techniques d'accueil téléphonique et physique, Techniques de communication et anglais parlé couramment.

Savoir être :

réactivité, sens relationnel et sens de l'organisation.

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective :

• Ses engagements : Egalité, Diversité, Laïcité, Lutte contre toutes formes de discrimination et de harcèlement,

• Ses conditions de travail : 37h30 de travail / 48,5 jours de congés, aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours, télétravail sous conditions,

• Son accompagnement professionnel : Médecine de Prévention, Service social, Psychologue du travail, correspondant handicap, mission d’accompagnement professionnel des personnels, développement des compétences par le plan de formation,

• Son action sociale, son offre culturelle : prestations sociales (crèche, centre de loisirs, restauration collective…), tarifs préférentiels loisirs, équipements sportifs, ateliers artistiques,

• Son accessibilité : Localisation à proximité des grands axes routiers et des transports en commun, possibilité de stationnement, locaux sécurisés pour les vélos, forfait mobilité durable.

Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.

Pour postuler : Dès que possible

Envoyez un CV et lettre de motivation à : job-ref-ysql7gfpo5@emploi.beetween.com