Etablissement public de coopération intercommunale regroupant 13 communes et 23 947 habitants, ayant son siège social à Niederbronn-les-Bains, station thermale et touristique de 4 400 habitants.

La Communauté de communes du Pays de Niederbronn-les-Bains (23 738 habitants - 100 agents) se situe dans un écrin de verdure en Alsace du Nord. Elle regroupe 13 communes dont 8 sont membre du Parc naturel régional des Vosges du Nord.

Pour assurer son développement, l'établissement recrute un(e) technicien(e) VRD/mobilités.
L'attractivité de notre territoire ainsi et le bien-être de sa population sont au cœur de l'action intercommunale pour les années à venir. Ceci s'est concrétisé par la prise en charge de cette compétence en 2021 suivant les dispositions de la Loi d'orientation des mobilités.
Venez rejoindre notre équipe avec dynamisme et volonté de mener des dossiers d'avenir.

Sous l'autorité du responsable du pôle Technique et aménagements vous aurez, notamment, les missions suivantes :

- Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre le schéma cyclable sur le territoire de la Communauté de communes, tout en proposant des adaptations ou extensions si le besoin s'en faisait sentir au fil des chantiers
- Animer le dossier de théâtralisation des gares du territoire
- Assurer le suivi de dossiers structurant avec les partenaires institutionnels tels l'Etat, la région Grand Est, la Collectivité européenne d'Alsace.
- Animation d'événements autour des mobilités.
- Diriger le service de transport à la demande " TI'GO " :
o établissement des budgets et des conseils d'exploitation, dossiers de subvention,
o gestion administrative du service
o encadrement des conducteurs
o gestion de la régie.
- Assurer une veille juridique dans le domaine des mobilités.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Technicien

- De formation supérieure dans le domaine technique, de la VRD (voirie et réseaux divers)
- Organisé(e), autonome, réactif/ve et rigoureux/se
- Qualités rédactionnelles
- Être force de proposition
- Aisance relationnelle
- Des qualités rédactionnelles seront les bienvenues
- Une expérience similaire sera appréciée

Temps complet 35 heures hebdomadaires.
Poste à pourvoir de suite.
Recrutement en catégorie B ou C, par mutation ou en CDD de 18 mois dans un premier temps.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation complémentaires, titres restaurant, CNAS.

C.V. + lettre de motivation (à M. le Président de la Communauté de Communes) à adresser par mail à : recrutement@ccpaysniederbronn.fr pour le 10 février 2024 (préciser « Offre 2024-01-02 »). Renseignements au 03 88 05 86 53