Le Centre Hospitalier de Brocéliande est né le 1er janvier 2022 de la fusion des CH de Montfort-sur-Meu et Saint-Méen-le-Grand.

Le CHB est en direction commune avec le CHU de Rennes. Récemment labellisé « Hôpital de proximité », il dispose d’une offre sanitaire et d’une offre médico-sociale :

-          Sur le site de Montfort : 16 lits de Médecine dont 6 LISP, 30 lits SSR dont 6 lits EVC-EPR, 30 lits USLD, 138 lits d'EHPAD dont 25 lits UVSA, 42 places de SSIAD,

-          Sur le site de St-Méen : 20 lits SSR dont 6 lits SEP, 170 lits d'EHPAD avec unité dédiée résidents déambulants et PASA, 57 places de SSIAD.

Son territoire correspond au Pays de Brocéliande.

Descriptif du poste :

Recueillir et contrôler l'exhaustivité et la conformité des informations relatives à l'activité médicale en vue de l'optimisation de la qualité du codage et de la valorisation de l'activité hospitalière.

1.       Activités de base

§  Recueil du codage descriptif du séjour du patient effectué par les professionnels de santé et/ou des supports d'information médicale (compte-rendu d'hospitalisation, dossier patient, ...) permettant de réaliser/d'affiner le codage.
§  Hiérarchisation de l’information médicale (Guide méthodologique PMSI).
§  Saisie et rectification des données nécessaires à la constitution des résumés d'information médicale.
§  Suivi et correction du contrôle des flux de données au sein du système d'information.
§  Recueil des données en lien avec la pharmacie (molécules onéreuses), les médecins, le bureau des entrées (données administratives), le service sanitaire (transports – FICHSUP), les services économiques (actes CCAM / ICR).
§  Suivi des Tests PCR (déclaration FICHSUP) – sanitaire / médico-social.
§  Utilisation des classifications – Nomenclatures utiles au PMSI (CIM10 – CCAM – CSARR).
§  Réglementation et logique du codage du PMSI et des différents modes de groupage.
§  Rédaction de thésaurus (médicaux - facteurs sociaux environnementaux - dépendance – CSARR).
§  Mise à jour des référentiels de codage de l'information médicale.
§  Formation des utilisateurs aux outils de recueil.
§  Signalement des erreurs relatives à des informations administratives concernant les patients et leur séjour.
§  Assistance auprès des services pour l'utilisation des outils de recueil et le codage.
§  Interaction avec les acteurs de soins dans les différents services.
§  Participation aux staffs pluridisciplinaires.
§  Veille documentaire.

Ø  Savoir-faire :

§  Analyser les résultats relatifs à la production du codage.
§  Communiquer auprès d'interlocuteurs variés.
§  Extraire et hiérarchiser les informations pertinentes à partir du dossier patient.
§  Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence.
§  Planifier, organiser le travail et gérer les priorités.
§  Rédiger et actualiser des procédures et modes opératoires.
§  Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau.
§  Utiliser des outils de gestion de la qualité.
§  Utiliser les classifications et nomenclatures de diagnostics et d'actes normalisées selon les règles méthodologiques.
§  Utiliser les logiciels métier.

Ø  Connaissances Requises :

Archivage:
Connaissances générales
Bureautique:
Connaissances opérationnelles
Classification des actes en santé:
Connaissances opérationnelles
Classification internationale des maladies et des problèmes de santé connexes:
Connaissances opérationnelles
Communication / relations interpersonnelles:
Connaissances générales
Droit de la santé dans son domaine d'activité:
Connaissances générales

Ø  Activités transversales

§  Référent logiciel DPI (OSIRIS)

§  Archives

§  Indicateurs qualités (QUALHAS)

§  Suivi Logiciel PTAH (transport)

§  E-satis (questionnaire de satisfaction)