Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O013240426001444
Date de début de diffusion
26/04/2024
Date de parution
29/04/2024
Date de fin de diffusion
24/06/2024
Intitulé long de l'offre
Un(e) responsable de service « communication et évènementiel » - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION TERRE DE PROVENCE
Date limite de candidature
24/06/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Communication - Responsable de la communication
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Un(e) responsable de service « communication et évènementiel »
Description du poste
Située au nord des Bouches-du-Rhône et au sud immédiat d'Avignon, la Communauté d'Agglomération Terre de Provence regroupe 13 communes (60 500 habitants). Exerçant différentes compétences notamment la collecte et le traitement des déchets, le développement économique, la politique de la ville, l'habitat, l'action sociale, le tourisme et l'aménagement du territoire, elle souhaite recruter un responsable de service « communication/évènementiel ».
Poste à dimension stratégique et transversale pour la collectivité, le (la) responsable de service « communication/évènementiel » sera rattaché(e) directement à la Direction du Pôle Coordination, relations aux usagers et aux collectivités.
En charge de deux agents, il (elle) sera attendu(e) sur sa capacité à superviser et à animer son équipe, et à être force de proposition pour améliorer la relation à l'usager à travers les diverses dimensions de la communication interne et externe et évènementielle en vue de valoriser la collectivité, ses actions et ses projets.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o013240426001444-responsable-e-responsable-service-communication-evenementiel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
* Savoir-faire :
o Méthodologie « projet »
o Anticipation, programmation, et gestion des urgences
o Travail en transversalité, co-construction
o Management d'équipe
o Qualités rédactionnelles
* Savoir-être :
o Rigueur, organisation
o Sens du service public
o Esprit d'initiative et d'autonomie
o Qualités relationnelles et d'écoute
o Capacité d'adaptation
o Discrétion
* Connaissances :
o Principaux langages de la communication (écrit, oral, évènementiel, charte graphique, multimédias)
o Outils des technologies de l'information et de la communication
o Maîtrise des stratégies, techniques et supports de communication, notamment digitale
o Réseaux presse et médias
o Fonctionnement des collectivités : instances, processus et circuits décisionnels
o Règles générales du droit, appliquées à la communication, à l'accès aux documents administratifs, aux droits et obligations des usagers, à la communication électorale et aux libertés individuelles
Conditions et contraintes d'exercice :
* Expérience exigée - 3 ans minimum
* Poste à temps complet, temps de travail organisé sur 4.5 jours par semaine sur 36 h (avec jours RTT en sus)
* Interventions ponctuelles en soirée et week-end, et mobilité géographique au sein de l'agglomération
Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire + participation employeur mutuelle santé labellisée + CNAS + Tickets restaurant
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Poste à pourvoir au plus tôt
Candidature (lettre de motivation et CV, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) à adresser à :
Madame la Présidente
Terre de Provence Agglomération
Chemin Notre Dame BP-1
13630 EYRAGUES
ou par mail à : recrutement@terredeprovence-agglo.com
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Management
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Bouches du Rhône (13)
Géolocalisation du poste
Chemin Notre Dame - 13630 EYRAGUES
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
EYRAGUES
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/07/2024