Vous exercerez vos missions sous la responsabilité directe de la directrice du CCAS.

Votre priorité sera de réaliser un état des lieux du fonctionnement actuel de l'Epicerie solidaire et du Centre d'hébergement d'urgence, puis de rédiger un projet de service pour chacun. Ce travail sera mené en lien direct avec la Vice-présidente du CCAS, la directrice du CCAS et la directrice du pôle de développement social.

Pour l'épicerie solidaire :

Assurer la gestion et le pilotage de l'épicerie solidaire
-Gestion administrative et financière
-Encadrement des agents (1 coordinatrice de l'UIS et 1 chargé de mission précarité alimentaire)
-Relancer et renforcer les ateliers collectifs et les animations
-Impulser et développer des projets innovants et des partenariats avec les différents acteurs du territoire
-Développer le bénévolat et l'implication dans la vie de la cité, en lien avec les acteurs concernés (centre social, associations caritatives...)
-Produire des bilans et évaluer les actions

Pour l'hébergement d'urgence

-Assurer le suivi administratif du CHU et la gestion financière
-Assurer l'accueil des personnes à l'hébergement d'urgence
-Assurer l'accompagnement social (accompagnement dans les démarches) pour les personnes sans domicile fixe qui le souhaitent
-Encadrer l'équipe de professionnels qui intervient sur le CHU (coordinatrice UIS et 2 intervenants social qui sont présents 2h le soir et 1 h le matin

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Personne titulaire d'un diplôme de travailleur social ou d'un diplôme universitaire dans le domaine de l'action sociale
-Expérience significative dans le domaine social
-Compétence en management
-Esprit d'équipe et d'initiative
-Polyvalence et capacité d'adaptation
-Capacité d'écoute et de discrétion
-Maîtrise de la méthodologie de projet
-Aisance relationnelle et rédactionnelle
-Capacité à rendre compte
-Maîtrise des outils bureautique
-Sens du service public
-Permis B obligatoire

Temps complet sur la base de 39h/hebdomadaire + RTT

Action sociale : CNAS, association du personnel, participation mutuelle labellisée.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible.


Merci d'adresser lettre de motivation + CV au plus tard le 7 juin 2024

Monsieur le Président du CCAS d'ARGENTAN
Direction des Ressources Humaines
Par email :
recrutement@terresdargentan.fr

Pour tout renseignement complémentaire : marie.delmas@argentan.fr