Technicien·ne de laboratoire routier - Conseil Départemental du Lot-et-Garonne

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O047240506001168  

Date de début de diffusion

06/05/2024

Date de parution

07/05/2024

Date de fin de diffusion

06/06/2024

Intitulé long de l'offre

Technicien·ne de laboratoire routier - Direction de la maitrise d'½uvre - Conseil Départemental du Lot-et-Garonne

Date limite de candidature

06/06/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Technicien·ne de laboratoire routier - Conseil Départemental du Lot-et-Garonne

Description du poste

Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e technicien·ne laboratoire routier
Direction de la maîtrise d'½uvre
Direction générale adjointe des infrastructures et de la mobilité
Cadre d'emplois des agents de maîtrise et des techniciens territoriaux

1/ Avant chantier - Auscultation des chaussées, sondage pour définition des couches, carottages pour recherche Amiante HAP, déflexions...
2/ Durant le chantier - Contrôle de chantier routier, réalisation des prélèvements de granulats, liant et produit hydrocarbonés. Réalisation des essais de portance, densité et PMT...
3/ Après chantier - Réalisation des rapports avec un logiciel métier (BRG-LAB). Réalisation de constat en cas de non-conformité.
4/ Assistance du Maitre d'½uvre - Choix de méthodes ou de matériaux, interprétation, émission d'observations y compris sur les procédures de mise en ½uvre.
5/ Contrôle qualité des travaux réalisés - Suivi des concessionnaires sur le domaine départemental (réalisation d'essais au pénétromètre manuel).
6/ Essais au laboratoire - Réalisation des essais teneur en liant, granulométrie, compression d'éprouvettes béton, VBS, MB, bille-anneau, teneur en eau...
7/ Fonctionnement du laboratoire - Participation au système qualité, à la gestion des
stocks et à l'entretien du matériel.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Qualifications obligatoires

- Connaissance des structures de chaussée, de leurs pathologies, des matériaux de sol, des produits hydrocarbonés, des procédés de contrôle et des normes liées.

Qualifications autres
- Pratique des outils informatiques EXCEL, WORD, logiciels métier(BRG-LAB), de traitement de texte et d'images

Les savoirs faire

- Reconnaissance rapide des points sensibles,
- Réalisation des contrôles, des essais (in situ et en laboratoire) ,
- Rédaction des constats

Les savoirs être

- Disponibilité, rigueur, - esprit d'initiative et d'analyse, - bonnes qualités relationnelles,
- Autotomie

Particularités liées au poste

- Déplacements (permis B) sur tout le département,
- Aptitude à la visite de chantiers (accès par talus, échelles, échafaudage),
- Capacité au port de charges (25 kg),
- Risque amiante,
- Travail de nuit,
- Port des EPIS obligatoires (chaussures, gants, casque, vêtements haute visibilité, protections auditives...)

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Le Département de Lot-et-Garonne promeut l'égalité professionnelle et prévient toute forme de discrimination dans son processus de recrutement : la compétence, l'expérience et les qualités professionnelles sont les seuls critères qu'il prend en compte.

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique) au lien ci-dessus :

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Lot et Garonne (47)

Géolocalisation du poste

1633 avenue du général leclerc - 47000 Agen cedex9

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Agen cedex9

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/07/2024