Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l'équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l'écoute de ses habitants.
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d'un budget de 800 millions d'euros et de l'engagement d'une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
"La Délégation générale Ressources facilite la réalisation des projets de la Ville en mobilisant les moyens adaptés (financiers, numériques et logistiques...) et en veillant au respect des procédures. Elle accompagne dans le même temps l'évolution de notre culture collective de travail (achats responsables, sobriété numérique, financements innovants...). Notre objectif : rendre les choses possibles.

La Direction des Systèmes d'Information et de la Transformation Numérique (DSITN) est une direction ressource au service des directions de la Ville de Lyon. Ses deux missions principales sont le maintien en condition opérationnelle du système d'information et la conduite de projets pour son évolution et son développement.

Composée d'environ 90 agents répartis en 4 services, la DSITN gère de nombreux services (plus de 200 applications métier ou sites internet) et de nombreux équipements informatiques dont notamment 6500 postes de travail, 2500 points d'impression, 500 serveurs.

Dotée de budgets annuels de 5,8 M€ en investissement et 6,7 M€ en fonctionnement, la DSITN conduit des projets d'envergure pour la modernisation du système d'information comme le développement de la mobilité, la mise en place de la digitalisation de l'administration et le maintien à niveau des différents composants techniques et fonctionnels.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069240301375370-responsable-technique-si-h-f-n-12059?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

Vous avez une formation technique si possible en SI de niveau I (bac +5) et/ou disposez d'une expérience significative similaire dans les SI..

Vous avez des connaissances ITIL / Processus et outil d'ITSM Easyvista et transversales dans les domaines de l'infrastructure informatique requises sur au moins 4 ou 5 domaines techniques (dans la liste ci-dessous) :

o Stockage SAN (baies stockage VNX et Métro Cluster VPLEX) et/ou NAS ISILON
o Réseau et baies : Switchs et Routeurs Cisco, Réseau internet et Fibre Optique, Brassage, Cablage sur desserte interne
o Systèmes de virtualisation : VMware ESXi 7.0 (Vsphere et Vcenter), Citrix XenApp4.5, 6.5 et 7.x
o Supervision (Centreon)
o Gestion de certificats (PKI et publiques/privés) ou licences Key Management Services
o Sauvegarde Netbackup

Vous maitrisez l'exploitation technique d'un SI et avez l'habitude de suivre l'exécution d'un contrat. La maitrise de l'exploitation et/ou l'intégration d'applications orientés métiers serait un plus, tout comme une expérience de pilotage de prestations.

Votre esprit de synthèse et d'analyse, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles sont vos atouts pour mener à bien vos missions et vous savez
travailler en équipe et développer des synergies.

De nature pro active, vous êtes polyvalent et savez gérer les priorités. Vous êtes rigoureux et disposez d'une capacité d'adaptation qui vous permet de faire évoluer votre périmètre.

Nous vous garantissons, des conditions de travail qui vous permettent de préserver votre qualité de vie personnelle, notamment avec la possibilité de télétravailler. Vous pourrez bénéficier d'un Plan de Déplacement avec une prise en charge à 75% de vos abonnements de transport en commun, des tickets restaurant, une participation employeur à la mutuelle de la collectivité et des prestations proposé par le Comité des Œuvres Sociales dans les domaines social, culturel et sportif.

Vous vous reconnaissez dans nos attentes respectives ? Alors rejoignez-nous !

Poste ouvert aux fonctionnaires ou non fonctionnaires en référence à l'article L332-8 2° du Code Général de la Fonction Publique (CDD de 3 ans renouvelable 1 fois avec possibilité de CDI à l'issue des 6 ans).

Si dans un délai dépassant les 45 jours suivants le dépôt de votre candidature, vous restez sans nouvelle de notre part, veuillez considérer qu'elle n'a pas été retenue pour ce poste. Nous vous encourageons néanmoins à continuer de consulter nos offres d'emploi, et vous remercions de l'intérêt porté à la Ville de Lyon.