Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et du Directeur des Services Techniques, vous êtes un acteur moteur de la mise en œuvre de la politique sportive sur le territoire communal de Cogolin, ville de 12.000 habitants située dans le Golfe de Saint-Tropez (Var).

Vous managez et gérez les équipements sportifs de la commune (2 gymnases, 2 stades, 1 base nautique, 1 salle de tennis de table). Vous organisez les manifestations sportives de la ville en lien avec les associations et les autres partenaires.

Votre connaissance des collectivités territoriales et des politiques sportives vous permet de mener des projets ambitieux en entrainant l'ensemble de vos équipes pluridisciplinaires dans un système de management de la bienveillance et de la qualité.

Vous contribuez au développement de projets naissants et mobilisez vos connaissances pour accompagner le projet de création de nouveaux espaces sportifs au sein d'un futur plateau dédié (2 gymnases couverts, 1 pôle artistique, 1 club de football, 1 espace de tir à l'arc et 1 skate park).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o083240419001399-responsable-service-sports?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Conseiller des APS, Conseiller principal des APS, Educateur des APS

Compétences requises :

Savoirs Généraux:
- Techniques de négociation,
- Méthodes d'analyse et de diagnostic.

Savoirs Socioprofessionnels :
- Enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques sportives,
- Environnement territorial,
- Processus de décision,
- Règlements des fédérations sportives,
- Principes et modes d'animation du management public territorial,
- Techniques de planification et de programmation,
- Acteurs et dispositifs jeunesse, sports, animation, loisirs, tourisme, éducatifs et associatifs,
- Processus d'attribution des subventions,
- Typologie des risques liés aux équipements sportifs,
- Réglementation des ERP,
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité.
- Rigueur, sens de l'organisation, réactivité
- Travailler en autonomie et rendre compte à bon escient
- Savoir rédiger courriers, comptes rendus, notes et rapports
- Management d'équipe et de service
- Techniques de communication

Savoirs être :
- Avoir le sens du service public et de la représentation de la collectivité,
- Dynamisme et goût pour le travail en équipe,
- Empathie.

Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place de la République
83310 COGOLIN
ou par courriel à : dga@cogolin.fr