Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O093240327001079
Date de début de diffusion
27/03/2024
Date de parution
27/03/2024
Date de fin de diffusion
26/05/2024
Intitulé long de l'offre
Responsable du service communal d'hygiène et de sante et d'évolution du cadre bâti (h/f) - Noisy-le-Sec
Date limite de candidature
26/05/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Aménagement et développement durable du territoire - Responsable de l'habitat et du logement
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Responsable du service communal d'hygiène et de sante et d'évolution du cadre bâti (h/f)
Descriptif de l'employeur
A moins de 10km de Paris, la Ville de Noisy-le-Sec (43.000 habitants) jouit d'un important réseau de transports performant et en développement : le RER E relie Noisy-le-Sec à Paris / Saint-Lazare en 12 minutes, Membre de la Communauté d'agglomération Est Ensemble (400 000 habitants), ville jeune et entreprenante, elle propose une offre culturelle et sportive variée.
Description du poste
Vous assurez le pilotage du service sur l'ensemble de ses champs d'activités (hygiène, salubrité, sécurité, infractions d'urbanisme).
Vous réalisez également les missions réglementaires de contrôle et de respect des dispositions en matière de salubrité et sécurité publique
A ce titre, vous aurez pour principales missions :
Management du service
* Encadrement et supervision des agents placés sous sa responsabilité, organisation des réunions d'équipe
* Assurer un reporting auprès du Directeur de l'Habitat
* Participation et contribution à la définition, à la mise en ½uvre et à l'évaluation des actions
* Participation à l'élaboration budgétaire
* Contribution à la veille juridique sur les champs d'intervention du service
Application des réglementations en matière de sécurité et de salubrité publique
* Engagement des procédures en matière de salubrité des logements et sécurité des bâtiments (visite, rapport, mise en demeure, arrêté, ...), et les mener à leur terme
* En cas de besoin, réalisation des visites de commerces alimentaires
* Contrôle et faire appliquer le bon respect des arrêtés municipaux/préfectoraux (respect des prescriptions édictées, relogement/hébergement, astreintes, médiation et orientation des administrés)
* Mise en ½uvre et suivi des actions de substitution (travaux d'office, relogement/hébergement) lorsque la situation le requiert
* Assistance des services supports dans les contentieux et les recouvrements
* Saisine du Parquet en cas de situations de marchand de sommeil
Représentation de la Ville auprès des partenaires
* Faire le lien avec l'ensemble des partenaires extérieurs intervenant sur les thématiques du service (Tribunal, ULII, DRIHL, ARS, DDPP, ...)
* Etre l'interlocuteur privilégié sur les sujets de salubrité et de sécurité dans les différentes instances auxquelles la Ville peut être associée (CODERST, CCSA, dispositifs habitat d'Est Ensemble, ...)
Communication sur l'activité et les résultats
* Mise à jour des tableaux de bord, des statistiques et des indicateurs de suivi
* Rédaction du bilan annuel d'activités du service
* Rédaction des notes et fiches d'information à usage interne
* Contribution aux actions de communication de la Municipalité
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Connaissances
Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales
Connaître l'environnement institutionnel de la FPT
Maîtriser les règlementations en vigueur (code de la construction et de l'habitation, code de la santé publique)
Maîtriser les bases de la construction et des pathologies des bâtiments
Maîtriser les outils informatiques (Pack Office) et de gestion de dossiers
Savoir-faire technique et méthodologique
Savoir impulser et animer des dynamiques de travail
Savoir travailler en équipe et en transversalité
Savoir identifier les désordres, apprécier le niveau de risque et proposer des mesures adaptées
Disposer de bonnes qualités rédactionnelles
Savoirs comportementaux
Etre autonome, dynamique et réactif
Etre rigoureux, et savoir s'organiser
Disposer de qualités relationnelles, sens du travail en équipe, capacité d'écoute
Savoir adapter sa posture en cas de situation conflictuelle
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Géolocalisation du poste
Mairie, 1 place du Maréchal Foch - 93130 NOISY LE SEC
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
NOISY LE SEC
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/06/2024