En lien avec l' Adjointe déléguée à la Culture, et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de la Communication et de la Culture, vous pilotez la bibliothèque municipale avec pour objectifs de structurer, positionner et promouvoir l'équipement, ainsi que de développer des projets et de coordonner les partenariats.

Missions générales:
-Mettre en place les orientations de développement et de promotion de la lecture publique.
-Contribuer à la définition du rôle et de la place de la bibliothèque au sein des services et des politiques publiques de la collectivité.
-Veiller au parfait fonctionnement de la bibliothèque ( gestion administrative et budgétaire).
-Définir la politique d'acquisition, veiller à sa cohérence et mise en valeur.
-Proposer des évolutions de l'offre et des services.
-Elaborer, coordonner, animer et évaluer le programme annuel des animations.
-Communiquer auprès des différents publics.
-Participer au développement du travail en réseau et en partenariats.

ACTIVITES PRINCIPALES:
-Accueil public et publics spécifiques:
Accueille les usagers, les scolaires et les représentants
Gère l'affluence
Assiste les usagers dans leurs recherches

-Gestion des usagers:
Enregistre les inscriptions, les prêts et les retours
Gère les retards

-Gestion des documents:
Effectue les acquisitions en librairie et sur commandes
Classe, cote, indexe, catalogue, recouvre et répare les ouvrages
Assure le rangement des livres
Gère les prêts BDP et les réservations sur Moselia
Effectue le désherbage
Effectue l'inventaire

-Gestion informatique
Saisit les usagers et les documents dans le logiciel
Effectue des recherches d'ouvrages
Etablit le rapport d'activités
Met à jour le catalogue en ligne

Gestion administrative:
Gère le budget: suivi devis, factures, achat fournitures
Constitue les dossiers de demande de subvention
Réalise le suivi administratif ( courriers, mails, réunions)
Déclare les factures sur SOFIA

Animation:
Organise et prépare des spectacles
Réalise et présente des expositions
Met en valeur des collections ( présentation, rangement)
Monte des partenariats avec les services de la collectivité ( associations, collège, villes, CCPHVA)
Prépare et anime l'accueil des classes
Management d'un agent

-Communication:
Relaye les informations: presse, site internet...
Bilan des activités au département, service communication et élus

-Portage à domicile:
Sélectionne les livres
Les apporte à domicile

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Adjoint du patrimoine

Connaissances et formation:
-Titulaire ou inscrit sur liste d'aptitude, à défaut contractuel (CDD cat C- 1 à 3 ans selon profil)
-Connaissance du fonctionnement des collectivités locales
-Bonne culture générale et capacités rédactionnelles
-Bonne connaissance de l'offre littéraire-connaissances en bibliothécomanie
-Aptitude au pilotage d'équipement et de projets

Savoir-faire:
-Rigueur, organisation, planification et méthode
-Savoir proposer et développer des collections attractives et répondant aux attentes des usagers
-Maîtrise des outils informatiques (excel, outlook, logiciel Moselia)
-Maîtrise du traitement et de la recherche documentaire (indexation, catalogage..)
-Respect des règles professionnelles, éthiques et déontologiques

Savoir-être:
-Aisance relationnelle
-Dynamisme, implication et disponibilité
-Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte de on travail
-Force de proposition et curiosité littéraire
-Sens du service public
-Polyvalence, rigueur

Pour postuler: envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Madame La Maire par courrier à l'adresse suivante:

Maire d'Audun-le-Tiche
12 rue Maréchal Foch
57 390 AUDUN LE TICHE

ou par mail à l'attention de Monsieur Julien GASSMANN:
julien.gassmann@audun-le-tiche.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.