Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O035240430001544
Date de début de diffusion
30/04/2024
Date de parution
02/05/2024
Date de fin de diffusion
29/06/2024
Intitulé long de l'offre
RESPONSABLE ALSH (F/H) - ALSH - Mairie de Montreuil le Gast
Date limite de candidature
29/06/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Animation, jeunesse et sports - Responsable de structure d'accueil de loisirs
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
RESPONSABLE ALSH (F/H) - Mairie de Montreuil le Gast
Description du poste
Sous l'autorité du Maire et du responsable du pôle enfance-jeunesse, le directeur ALSH construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs. Il organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. Il participe à l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne du midi, les temps périscolaires (mercredis) et extrascolaires.
Il coordonne le Conseil Municipal des Jeunes.
Principales :
* Coordination et encadrement des temps périscolaires (mercredis) et extrascolaires de l'accueil de Loisirs
* Pilotage de l'animation sur l'Accueil de Loisirs
* Service des enfants sur le temps du midi au restaurant scolaire
* Maitre d'apprentissage BAFA et BPJEPS
* Conseil Municipal des jeunes ( 1 à 2 fois / mois)
Irrégulières ou occasionnelles :
* COPIL PEDT
* Déclarations Jeunesse et Sport
* Régisseur de la régie d'avance ALSH
* Régisseur suppléant de la régie d'avance de l'Espace Jeunes
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Compétences techniques
* Pilotage de l'élaboration du projet pédagogique ALSH
* Animation d'un cycle d'activités périscolaires et extrascolaires
* Accompagnement des publics accueillis
* Conduite de réunions
* Techniques de négociation et de médiation
* Connaissance de l'environnement territorial, des acteurs institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux
Compétences organisationnelles
* Etre rigoureux et méthodique
Compétences relationnelles et sociales
* Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
* Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
* Disposer de qualités relationnelles et rédactionnelles
* Avoir une bonne capacité d'analyse et de synthèse
* Faire preuve d'autonomie, de méthode et de rigueur.
* Dynamisme, réactivité et capacité d'arbitrage
* Avoir une aptitude confirmée en management
* Sens du travail en équipe
* Ouverture et adaptabilité
Permis B obligatoire
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
traitement indiciaire + RIFSEEP annuel 4600¤
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Poste à pourvoir rapidement pour ALSH de l'été puis pour préparer l'année scolaire 2024-2025.
La collectivité adhère au COS.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)
Géolocalisation du poste
3, rue de la mairie - 35520 Montreuil le gast
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Montreuil le gast
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
29/06/2024