Groupe RIFSEEP : 2
 
Vos activités principales :
- Assurer la Reprise des Poursuites par la voie de l’ordonnance pénale ou de la citation
- Saisie informatique des dossiers
- Constitution des dossiers d'audience
- habillage des audiences.
- Envoi des réquisitions aux OMP compétents.
- Constitution des lots de réquisitions d’ordonnances pénales.
- Assiste les autres unités du service en cas de nécessités.
Votre environnement professionnel :


Activités du service
Assurer la Reprise des Poursuites par la voie de l’ordonnance pénale ou de la citation - Saisie informatique des dossiers - Constitution des dossiers d'audience - habillage des audiences. Constitution des lots de réquisitions d’ordonnances pénales.
Composition et effectifs du service
Le service de Reprise des Poursuites, dirigé par un Commandant Divisionnaire Fonctionnel est composé de 19 personnels. Le SRP comprend plusieurs groupes identifiés.

Liaisons hiérarchiques
Commandant Chef de service, Chef de Groupe.

Liaisons fonctionnelles :
Greffe du Tribunal de Police - avocats - public - gendarmes - Trésor Public. Ministère de l’Intérieur ( BNDC et le DLPAJ)

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Régime hebdomadaire : 40h30 - Horaires variables – Polyvalence - Rigueur - disponibilité, aptitude au travail en équipe ( espace de travail partagé ), sens de l’organisation .

Durée attendue sur le poste : 3 ans – 5 ans

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Commandant – Téléphone : 01.40.31.48.40/ 01.40.31.48.42
Courriel : omp-gestion@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
 
Personnels du ministère de l'Intérieur
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf


Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
 Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Avoir des compétences juridiques

 niveau initié
à acquérir

Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir appliquer la réglementations
niveau pratique
requis

Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
savoir communiquer
niveau pratique
requis
Vos perspectives : Polyvalence dans les missions. Acquérir des compétences et un savoir faire qui facilite la réussite aux examens et concours professionnels internes et d’accéder au grade supérieur.

Localisation administrative et géographique / Affectation :


Préfecture de Police
Direction de la Sécurité de Proximité de l' Agglomération Parisienne
Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité de Paris
Services de l'Officier du Ministère Public près le Tribunal de police de Paris
26, rue Serpollet 75020 PARIS
Métro : Porte de Bagnolet ( ligne 3 ) - Tramway : T3B ( Marie de Miribel ou Porte de Bagnolet ) - Bus : ligne 57 ( Porte de Bagnolet / Arcueil-Laplace )

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat


Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERUSA009
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :


Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf


Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : JUS006A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :