Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change.

Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l’effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales.

Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d’anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.

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Sous l'autorité du directeur de la Direction Interrégionale, et sous le pilotage fonctionnel de la Direction des Opérations pour la Prévision, de la Direction des Services Météorologiques et de la Directions de la Climatologie et des Services Climatiques, la division SERVICES a pour missions de contribuer à l'écoute client institutionnelle et d'organiser, mettre en œuvre et coordonner :
- les actions de prévision générale et de conseil de sécurité,
- les actions de prévision et de production conseil au bénéfice des clients commerciaux et institutionnels,
- les actions du domaine de la climatologie (expertise, productions, services climatiques).

La division SERVICES comprend deux types de postes :
- «chef prévisionniste régional» (CPR) chargé principalement de la «vigilance et gestion de crise» et de la coordination de la prévision conseil,
- «météorologiste conseil» (MC) assurant différentes activités de service («conseil météo & climat»).
Une fonction de "renfort CPR" est assurée par un Chef Prévisionniste Régional ou un Météorologiste Conseil, adaptée à la situation météo.

Le Météorologiste Conseil (MC) a pour mission de fournir les services adaptés aux activités des clients de la Direction Interrégionale, qu'ils soient sous contrat commercial ou convention institutionnelle. En vacations de prévision-conseil, le Météorologiste Conseil :
- contribue à la veille météorologique et à la qualification climatologique des événement observés ou prévus,
- assure le conseil des clients en temps réel sous forme de productions adaptées ou de contact direct (proactivité),
- assure des tâches de climatologie amont (selon les Direction Interrégionale),
- assure le suivi de la qualité de la chaîne de production en particulier la production finalisée.

En vacations « renfort CPR », les tâches du Météorologiste Conseil sont adaptées aux enjeux et au niveau de la crise.

En vacations "climatologiques", le Météorologiste Conseil assure la production climatologique finalisée interne et au bénéfice des clients sous contrat commercial ou convention institutionnelle (alimentation BDEM, dossiers CATNAT, suivi sécheresse, certificats d'intempéries, dossiers calamité agricole).
En vacations "portefeuille", le Météorologiste Conseil assure les activités qui lui ont été confiées (par exemple, contribution à l'écoute client, rôle de référent thématique, études de cas, évaluation d'outils, entretien des compétences, réponses aux médias, production de rapports, enquêtes de vulnérabilité locale, ....)

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Poste en horaire permanent
Poste susceptible d'être assigné pour la fonction de renfort CPR.

De façon dérogatoire pour des agents issus d'un poste restructuré et affectés sur le poste Météorologiste Conseil lors de la création de la division Services, le poste peut être tenu à distance, depuis le lieu d'exercice du poste restructuré. La fonction de renfort du Chef Prévisionniste Régional est mise en œuvre prioritairement au CMIR, sans interdire toutefois cette possibilité à certains Météorologiste Conseil actuels travaillant à distance et qui seraient volontaires.

Modalités de recrutement :
Accueil en détachement ou recrutement sur contrat (CDD ou CDI)

Afin d'occuper ce poste il est nécessaire de posséder des connaissances en agrométéorologie, climatologie, hydrologie, géographie, statistique. Mais aussi des techniques de prévisions marine, probabilistes, routières. Et avoir des connaissance en météo dynamique et générale.

Si vous êtes en capacité d'agir en situation de stress, de travailler en équipe et en réseau ou encore à utiliser des outils de climatologies, ce poste vous plaira.

Enfin nous recherchons une personne ayant le sens de l'analyse, de l'organisation, des relations humaines, qui est autonome et pro-actif.