Le CHR Metz-Thionville est un établissement qui regroupe neuf sites géographiquement distincts : Hôpital de Mercy (Metz), hôpital Bel-Air (Thionville), hôpital Femme Mère Enfant, hôpital d'Hayange (Hayange), hôpital Félix Maréchal (Metz) et deux maisons de retraite à Metz (Saint-Jean et Le Parc)

Il couvre un bassin de population de 600 000 habitants.

Grâce à un partenariat avec l’Hôpital d’Instruction des Armées Legouest, le CHR Metz-Thionville dispose de plusieurs services de soins sur le site de l’établissement (soins palliatifs, SSR).

Avec près de 2085 lits et plus de 5500 agents, le CHR Metz-Thionville est reconnu comme le plus important sur son territoire de santé (600 000 personnes) couvrant un champ d'activités complet.

Il est également une structure de recours qui répond au mieux aux besoins de la population: pôle mère-enfant, psychiatrie et pédopsychiatrie, spécialités médicales, chirurgie, service des urgences, service des brûlés, soins palliatifs, gériatrie.

Le CHR recrute un(e) « Ingénieur en Sécurité » (H/F) sur le Site de Metz

_Merci de postuler sur notre site :
_https://www.chr-metz-thionville.fr/carrieres/recrutement

Liste des offres ponctuelles : « Ingénieur en Sécurité_ » _
Cliquer sur –POSTULER– afin de déposer votre candidature complète, avec CV et LM._

Pour les candidats non-titulaires de la fonction publique :
CDD de 1 an renouvelable - CDIsation prévue - Poste Pérenne

Pour les candidats titulaires de la fonction publique :
Statut fonctionnaire : détachement / mutation possible.
Poste de Catégorie A - Grade Ingénieur

Description du poste :

IDENTIFICATION DU POSTE

Localisation Géographique (site) : Hôpital Mercy - Metz

Secteur d’affectation :

Direction des Travaux, du Patrimoine, du Biomédical, de la Maintenance, de l’Environnement et de la Sécurité

Service Sécurité

Horaires : 39h00 hebdomadaire

Relations professionnelles les plus fréquentes :

Directions fonctionnelles, services techniques, services de soins

Autorités compétentes en matière de sureté-sécurité : Préfecture, SDIS, Gendarmerie, Police

L'ingénieur sécurité est chargé de définir et de mettre en œuvre la politique sécurité au sein du CHR visant à réduire et maitriser les atteintes aux biens et aux personnes, tant au niveau opérationnel qu'administratif.

MISSIONS – FONCTIONS PRINCIPALES

L’ingénieur sécurité assure sur l’ensemble de son champ d’intervention la définition de la politique, le suivi, la conformité pour une maîtrise optimale des enjeux de sécurité.

Activités :

· Etablit, met à jour du plan de sécurisation de l’établissement et en suit les actions

· Anime, coordonne la mise en œuvre, l’application et l’évolution de la sécurité physique

· Assure le suivi réglementaire des outils technologiques (Vidéosurveillance, Contrôle d’accès, …)

· Assure le suivi de la conformité Sécurité incendie des bâtiments

· Manage les équipes de sécurité

· Mise en place d’outils et d’indicateurs dans son domaine de compétence

· Rédaction et suivi documentaire des procédures et protocoles

· Veille réglementaire

Compétences théoriques

- Connaissance des méthodes d’analyse des risques

- Connaissance des techniques et process utilisés à l’hôpital

- Connaissance des règles et processus essentiels en matière de qualité et la sécurité des personnes

- Connaissance de la législation du travail relative aux risques professionnels

- Connaissance des règles sécurité et sureté dans un ERP

- Logiciels : bureautique, autocad ….

Savoir-faire opérationnel

- Maîtrise de la gestion de projet

- Optimisation des coûts de fonctionnement

- Négociations financière

- Montage et suivi de dossiers

- Suivi des contrôles et des organismes agréés

- Fixer des objectifs, en mesurer les résultats et évaluer les performances

- Réalisation d’audit

Savoir-faire comportementaux

- Capacité d’écoute, sens du compromis, capacité de négociation

- Capacité à travailler en équipe

- Sens du contact et aptitudes relationnelles

- Capacité d’adaptation

- Sens de l’innovation

- Autonomie et esprit d’initiative

- Impartialité et rigueur

- Capacité d’analyse, esprit de synthèse

- Management et animation d’équipe