Ingénieur contrats eau et assainissement H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O091240506001283  

Date de début de diffusion

06/05/2024

Date de parution

07/05/2024

Date de fin de diffusion

05/07/2024

Intitulé long de l'offre

Ingénieur contrats eau et assainissement H/F - Direction du petit cycle de l'eau - service exploitation - Syndicat intercommunal d'aménagement de rivières et du cycle de l'eau (SIARCE)

Date limite de candidature

05/07/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Ingénieur contrats eau et assainissement H/F

Descriptif de l'employeur

Le Syndicat Intercommunal d'Aménagement, de Rivières et du Cycle de l'Eau (SIARCE), établissement public classé 80-150 000 habitants, fondé en 1958, est aujourd'hui, du fait d'adhésions et fusions successives avec 10 autres syndicats depuis 2014, l'un des 5 principaux syndicats franciliens dans ses domaines de compétence (Eau potable, assainissement, GEMAPI-Rivière Essonne et ses affluents et Berges de Seine).

Description du poste

Le SIARCE recrute un ingénieur Contrat DSP Eau/Assainissement

Sur le territoire du SIARCE, au sein de la Direction du Petit cycle de l'eau, l'ingénieur suit l'ensemble des contrats et délégations de services publics assainissement et eau potable.

Pour cela, il interagit avec le ou les techniciens et ingénieurs de ce même territoire, les collectivités, les délégataires, les prestataires, mais aussi les services internes du SIARCE.

- Piloter les contrats de Délégation de Service Public (DSP)
- Contrôler les échéances contractuelles et, le cas échéant, calculer et suivre les pénalités à appliquer
- S'assurer du respect des engagements contractuels par les délégataires (techniques et financiers)
- Assurer une analyse technico-économique critique des contrats
- S'assurer de la prise en compte par le délégataire des évolutions règlementaires
- Négocier les conditions de fin de contrat de DSP :
o Contribuer à la définition de la stratégie relative au futur mode de gestion
o Contribuer à la définition des caractéristiques des nouveaux contrats
o Proposer les projets d'avenants nécessaires à la bonne exécution des fins de contrat
o S'assurer de la bonne exécution des protocoles de fin de contrat
o Organiser le tuilage et le démarrage des nouveaux contrats.
- Assister les éventuelles nouvelles procédures de DSP
- Participer aux réunions de la CCSPL et aux commissions DSP
- Validation des projets de factures (actualisation des prix délégataires...)
- Analyser les éventuelles demandes d'avenants ou d'ajustements contractuels des délégataires
- Piloter les réunions - bilans périodiques avec les délégataires
- Contribuer à la production des bilans annuels (rapport d'activité, bilans annuels des systèmes d'assainissement)
- Élaborer les rapports RPQS assainissement et eau potable et saisir les données dans SISPEA
- Participer à l'élaboration des budgets de fonctionnement et assurer leurs suivis : engagements et dépenses
- Élaboration des projets de délibération pour les instances syndicales
- Rédaction des pièces de marchés publics, analyse des offres
- Aider à la décision et proposer des solutions à arbitrage des élus
- Assurer les relations avec les élus, les services locaux, les prestataires

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

Descriptif du profil recherché

Profil
- De formation BAC + 5 Ingénieur type ENGEES ou universitaire domaine de l'eau, vous disposez d'une expérience de deux ans au minimum sur une fonction similaire.
- Connaissances dans le domaine des contrats de délégation de service public
- Capacité de négociation
- Maitrise de l'outil informatique (pack office)
- Grade ingénieur acquis dans le secteur public ou le secteur privé
- Permis B en cours de validité obligatoire

Aptitudes personnelles et relationnelles
- Avoir un bon esprit d'analyse, de recherche et de logique
- Capacité à travailler en mode projet et en transversalité
- Être à l'aise à l'oral et disposer d'une certaine pédagogie pour accompagner au mieux les équipes
- Disposer d'une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
- Savoir exposer des propositions et concevoir des scénarii réalistes pour éclairer la prise de décision
- Faire preuve de réserve, de discrétion et de rigueur
- Développer un réseau de relations internes et externes
- Maitriser la relation avec les élus et les partenaires institutionnels
- Bonne curiosité intellectuelle pour rester au fait des innovations en matière de méthodologies
- Techniques d'organisation, de planification en vue d'optimiser et d'assurer la continuité du service public
- Respect de l'éthique et de l'image du syndicat

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Transmettre CV et lettre de motivation
Monsieur le Président du SIARCE

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Essonne (91)

Géolocalisation du poste

58 rue Fernand Laguide - 91100 CORBEIL ESSONNES

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

CORBEIL ESSONNES

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

05/07/2024