Gestionnaire de la commande et du magasin - Référent Production (H/F) - COMMUNE DE SAINT PAUL


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O978240424000489  

Date de début de diffusion

24/04/2024

Date de parution

24/04/2024

Date de fin de diffusion

26/05/2024

Intitulé long de l'offre

Gestionnaire de la commande et du magasin - Référent Production (H/F) - Direction de la restauration scolaire - Service nutrition, production et logistique - COMMUNE DE SAINT PAUL

Date limite de candidature

26/05/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire de la commande et du magasin - Référent Production (H/F) - COMMUNE DE SAINT PAUL

Description du poste

Sous l'autorité du responsable de la cellule Production, vous assistez le responsable de cellule dans la gestion de la production, de la commande et participez à la gestion du magasin.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique).

- Saisie des fiches techniques recette
- Saisie des menus
- Collabore avec la diététique, magasin, logistique
- Génération des besoins
- Elaboration des bons de livraison
- Veille et participe à la préparation et à la distribution des produits pour tous besoins.
- Collabore avec les référents magasin et commande
- Entretien des locaux et outils
- Participe à la mise en ½uvre des règles d'hygiène
- Repère les dysfonctionnements et les signale au responsable
- Applique les règles d'hygiène et de sécurité et plan de maîtrise sanitaire
- Assure l'intérim du référent magasin et le référent commande

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

- Expérience sur un poste similaire fortement appréciée.
- Connaissance des principes de gestion des stocks (centraliser les besoins, préparer les produits de base et denrées en fonction des menus, contrôler et réceptionner des denrées, effectuer la répartition des denrées, établir les bons de commande et livraison, savoir faire les inventaires)
- Connaissance en restauration collective
- Connaissances des produits et marchandises stockées (référencer les produits, savoir reconnaitre les, pictogrammes)
- Connaissance des caractéristiques techniques, conditions particulières de stockage par catégorie et nature de produit
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Gestes et postures professionnelles
- Connaissance des techniques d'entretien des matériels et des locaux
- Connaissance des modes de fonctionnement des matériels (utiliser le matériel et participer à la manutention)
- Connaissance des produits d'entretien
- Connaissances en hygiène alimentaire, HACCP et plan de maîtrise sanitaire.
- Maîtrise de l'outil informatique
- Utilisation du logiciel Fusion
- Formation en restauration collective
- CACES, PRAP, SST et habilitation électrique manœuvre.

Qualités relationnelles
Sens de l'autonomie dans l'organisation du travail (esprit d'initiative, capacité d'innovation et de création)
Sens des responsabilités
Disponibilités
Capacité d'écoute
Esprit d'analyse et de synthèse
Rigueur et sens de l'organisation - planification
Travail en équipe
Respect de l'autorité hiérarchique
Respect d'autrui
Bonnes conditions physiques

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur Le Maire par mail à candidatures@ mairie-saintpaul.fr au plus tard le 26/05/2023. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre.
Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatifs de réussite au concours.
TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, DOM, Réunion (974)

Géolocalisation du poste

CS 51015 - 97864 Saint paul Cedex

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Saint paul Cedex

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

17/06/2024