Située au nord des Hauts-de-Seine, Bois-Colombes est située entre Paris St Lazare et la Défense. Desservie par les transports en commun, elle est également accessible depuis l'autoroute A 86.

Ses 29.555 habitants bénéficient d'un cadre de vie agréable, grâce à une démarche qualitative du renouvellement de ses espaces publics et à la mise en valeur du patrimoine existant. Elle est également l'une des communes du secteur les plus engagées en terme d'environnement avec l'obtention d'une 4ème fleur, de développement durable et particulièrement investie dans le bien-être au travail.

Venez rejoindre le service restauration, gardiennage et entretien des locaux composé d'agents experts, investis, solidaires et sympathiques. Vous rejoindrez une équipe de collaborateurs ayant des valeurs fortement ancrées autour du service public et serez placé directement sous la responsabilité d'un chef d'équipe.

Quelles seront vos missions ?

Vous serez chargé de l'accueil, de la surveillance, de la maintenance et de l'entretien des locaux du Centre Charlemagne dont vous serez le gardien. Vous veillerez au bon fonctionnement de l'établissement qui accueille la médiathèque municipale, le conservatoire et une salle de réception.

Afin d'accomplir vos missions, vous serez logé par nécessité absolue de service dans un logement de 68 m² doté d'une place de parking. En contrepartie de la mise à disposition de ce logement, vous serez d'astreinte une semaine sur deux et travaillerez dans le cadre d'un planning établi du mardi au samedi.

Nous comptons sur votre très grande disponibilité afin de permettre un accueil du public en toute sécurité !

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Vous reconnaissez vous ?

* vous savez accueillir le public avec le sourire en toutes circonstances ?
* vous maitriser les normes d'hygiène et de sécurité, les gestes et postures ?
* vous connaissez les principes de nettoyage, de désinfection et d'utilisation du matériel adapté ?
* vous savez travaillez en équipe ?
* vous connaissez les techniques rudimentaires de maintenance des locaux et de bricolage ?
* vous êtes à l'aise avec la communication écrite et orale et savez rendre compte à votre hiérarchie ?
* vous maitrisez la rédaction de documents administratifs ?
* vous êtes autonome, ponctuel, assidu, rigoureux et savez faire preuve de discrétion et d'initiative dans la mise en ½uvre du travail organisé par le chef d'équipe ?

Alors, vous êtes le candidat que nous recherchons !

Pourquoi nous rejoindre ?

* parce que vous serez intégré(e) au sein d'une équipe soudée, dynamique, bienveillante et soucieuse de l'accueil réservé à ses nouveaux collègues,
* parce que la ville offre des perspectives d'évolutions professionnelles et une politique de formation permettant la montée en compétences,
* parce que la qualité de vie au travail n'est pas un vain mot à Bois-Colombes et que nous attachons vraiment de l'importance à ce que vous puissiez concilier vie professionnelle et vie personnelle !

Quelles seront vos conditions de travail ?

* un temps de travail de 37h30 hebdomadaire avec 25 jours de CA, 15 jours de RTT et 2 jours de fractionnement le cas échéant,
* une rémunération statutaire, un RIFSEEP (IFSE + CIA) octroyé en fonction de vos responsabilité, de votre expérience et de votre engagement et un 13ème mois
* un logement de fonction pour nécessité absolue de service (68 m²) et une place de parking
* des avantages sociaux nombreux (participation mutuelle, prévoyance, COS, CNAS, restaurant municipal)
* une ambiance de travail sereine et sécurisante

N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Il est à pourvoir dès que possible et nous n'attendons plus que vous
pour rejoindre notre belle équipe !

Envoyer CV et lettre de motivation par mail : jepostule@bois-colombes.com ou par courrier à l'adresse ci-dessous
Monsieur le Maire
Mairie, 15 rue Charles Duflos
92277 BOIS COLOMBES CEDEX
Référence : GARLOG2024

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.