Rattaché(e) à la Direction Education, Périscolaire, Jeunesses et Sports, sous l'autorité
hiérarchique du Responsable du service des sports, vous assurez les missions suivantes :

Missions principales :
- Mise en ½uvre de la politique jeunesse et sport sur la ville
- Relations partenariales avec les associations sportives et les établissements scolaires
- Gestion des équipements sportifs de la ville
- Contribuer à la maintenance et à l'entretien des équipements sportifs
- Assurer l'accueil des usagers
- Informer les utilisateurs

Missions ponctuelles :
- Contrôle visuel du matériel
- Montage et installation de matériels
Taches et activités :
Pour l'accueil du public :
- Informer les usagers.
- Diffuser l'information.
- Assurer le standard téléphonique.
- Vérifier l'utilisation des créneaux horaires.
- Gérer les conflits.
Pour la sécurité :
- Surveiller les locaux.
- Veiller à l'application des consignes.
- Assurer l'ouverture et la fermeture.
Pour l'entretien :
- Maintenir en état de propreté des locaux.
- Gérer l'utilisation des produits et du matériel d'entretien.
- Vérifier le bon fonctionnement de l'équipement.
- Effectuer des travaux courants de petites réparations.
Missions complémentaires :
- Liées au gardiennage de l'équipement
Compétences professionnelles requises :
- Connaissance des règles d'utilisation des ERP
- Connaissance des techniques d'entretien
- Connaissance du fonctionnement d'une commune
- Avoir le sens des responsabilités
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation dans le travail
- Travail en partenariat
- Disponibilité et Adaptabilité au travail
- Esprit d'initiative
- Sens du service public
- Sens du travail d'équipe

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Conditions d'exercice du poste
Les avantages liés à la L'agent sera amené à travailler dans les différentes installations
sportives de la commune (Gymnases, Parc des sports, Tennis, salle de musculation)
Port EPI
Horaire
36h de moyenne par semaine selon planning :
1 semaine à 40h avec week-end de travail
1 semaine de 32h avec week-end de repos.
1 jour de repos en semaine
Relations fonctionnelles
Services bâtiment / espaces verts / entretien - Associations sportives et établissements
scolaires
Particularité dans l'exercice du poste
Polyvalence pour nécessité de service, le gardien permanent pourra être appelé à intervenir sur
une autre installation. Dans ce cadre, il devra assurer l'entretien des locaux et remplir les
missions d'accueil et de sécurité dans leur totalité.
36h00 avec 5 ARTT et 8 jours de pénibilité
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser avant le 30 avril 2024 à :

Monsieur Le Maire
Direction des ressources humaines
11, Esplanade des droits de l'Homme - 77185 LOGNES
email : recrutement@mairie-lognes.f

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.