Constituée de cinq départements, Ardèche, Drôme, Isère, Savoie, Haute-Savoie, l’académie de Grenoble se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques : territoires ruraux et montagnes alternent avec des pôles urbains de forte densité.

Elle compte environ 333 000 élèves et 55 000 agents.

Le lycée polyvalent Marlioz accueille près de 1 300 élèves.

Il bénéficie d’un service de restauration et d’hébergement qui accueille 500 élèves et personnels.

Le budget prévisionnel 2024 était d'environ 890 233 €.

Les spécificités du lycée polyvalent : baccalauréats généraux STMG, baccalauréats professionnels (secteur tertiaire) CAP (PSR) BTS (CJN, GTLA, MCO)

L'agence comptable est composée de 7 établissements (1 lycée et 6 collèges).

Positionnement : Adjoint de l’agent comptable - gestionnaire

Missions principales :

· Seconder l’agent comptable pour assurer la gestion administrative et budgétaire

· Remplacer l’agent comptable (en cas d’absence) pour toute opération comptable (Passage à op@le du lycée 1 janvier 2023, 3 établissements rattachés en 2024 et 3 en 2025) et le représenter dans toutes les instances pour assurer la continuité du service

· Contribuer à assurer la gestion matérielle, administrative et budgétaire

· Contribuer à encadrer et coordonner les missions du service gestion et de l'agence comptable

Activités et tâches du poste :

Gestion matérielle et budgétaire du Lycée : collaborateur de 1^er niveau du gestionnaire comptable

 ·Élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire en collaboration avec l’agent comptable

· Piloter l'achat public en collaboration avec l’agent comptable

· Contribue au pilotage du lycée

Gestion comptable

· Assurer la tenue de la comptabilité générale de trois établissements

· Coordonner et contrôler l’activité de l’agence comptable sous la responsabilité de l’agent comptable

· Superviser, contrôler les régies et assurer la gestion des fonds de l’agence comptable

· Assurer la sécurité et qualité comptable (procédures et maîtrise des risques comptables et financiers…)

· Assurer une mission d’aide, de conseils et de soutien aux établissements

· Assurer l’intérim de l’agent comptable si nécessaire

Poste non logé

Connaissances :

· Connaissance du droit public

· Connaissance en comptabilité budgétaire et générale

· Connaissance du système éducatif

· Maîtrise des outils de bureautique

Savoir-faire :

· Capacité d’adaptation

· Capacité à travailler en équipe

· Capacité à être force de proposition et à rendre compte

· Capacité à manager

Savoir être :

· Avoir le sens de l’organisation, être rigoureux et réactif

· Capacité d’adaptation

· Loyauté, discrétion et confidentialité

Pour les contractuels : contrat du 01/11/2024 au 31/08/2025