Le Grand Hôpital de l’Est Francilien (GHEF) comprend les 4 sites hospitaliers suivants : Meaux, Marne La Vallée, Coulommiers et Jouarre ainsi que 40 sites extrahospitaliers (psychiatrie de l’enfant de l’adolescent / psychiatrie de l’adulte).

 Pour en savoir plus sur nous et sur nos projets : www.ghef.fr

 
Contexte et origine du besoin
Acteur majeur de la prise en soin du territoire Nord Seine et Marne, le GHEF offre une pluridisciplinarité d’expertises favorisant les parcours professionnels de ses collaborateurs.

Pôle/ Direction fonctionnelle
Direction des ressources techniques du GHEF

Service/ Unité fonctionnelle
TRAVAUX NEUF, BUREAU D’ÉTUDE, PATRIMOINE, ÉQUIPEMENT

Définition du poste

Réaliser le suivi des plans du parc immobilier et foncier

Recenser de manière exhaustive les sites extérieurs

Tenir à jour les plans de l’ensemble des sites et la base donnée sur le serveur

Réalise les relevées sur les sites afin d’avoir des plans à jour

Réalise les plans des projets travaux en lien avec les conducteurs de travaux et son N+1

 Missions liées au poste

Déplacement sur l’ensemble des sites principaux et annexes
Réaliser des relevés de tous les sites
Faire la mise à jour des plans
Réaliser les plans projets à différentes phase d’avancement (faisabilité, esquisse, APS, APD, DCE)
Tenir à jour les plans
Renseigner la base de donnée serveur
Tenir à jour la base de donnée documentaire DOE
Scanner et mettre sur le serveur les documents et archive du bureau d’étude
Être force de proposition dans les projets de travaux et d’aménagement
Être le soutien des conducteurs de travaux
Analyse des DOE dans sa partie

Missions spécifiques ou occasionnelles

 Étudier et argumenter des améliorations des procédures
Faire la micro-implantation
Respecter et faire respecter la charte graphique GHEF
Réaliser des impression A0 pour tous service du GHEF
Réaliser des plans ou des mises en page de plan pour les services du GHEF
Réaliser de l’archivage et des scans d’archive

Impératifs Métier et prérequis (diplômes NIVEAU / formation initiale)

BTS dans le domaine du BTP avec une spécialité et ou une expérience en tant que dessinateur projeteur

Qualités attendues au niveau institutionnel

Comportement adapté dans ses relations avec autrui
Capacité à travailler en équipe
Capacité d’adaptation dans son environnement professionnel
Rigueur

Qualités spécifiques pour le poste

Sens des responsabilités
Dynamisme et sens du travail en équipe
Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétences et à en rendre compte
Organisation et méthode
Aptitude à travailler avec différents niveaux d’interlocuteurs (directeurs, encadrants, organismes externes, …)
Capacité à conduire des projets en transversalité
Conscience de son positionnement professionnel
Représentation de l’image institutionnelle (comportement, attitude et tenue)
Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d’esprit, respect, honnêteté

Savoir-faire relationnel :

patience, écoute, discrétion
Respect de l’autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel
Pédagogie, diplomatie dans la réponse apportée aux interlocuteurs
Capacité à suivre et respecter une procédure