DGSRC-250 Rédacteur(trice) des mesures d'éloignement séjour - asile


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Préfecture de la région Guyane  

Référence

MINT_BA973ATB-83635  

Date de début de diffusion

24/04/2024

Date de parution

03/05/2024

Date de fin de diffusion

31/12/2024

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

DGSRC-250 Rédacteur(trice) des mesures d'éloignement séjour - asile

Description du poste

Groupe RIFSEEP: 3


Durée attendue sur le poste : 3 ans


Vos activités principales :
 
- Analyse, rédaction et notification des décisions de refus de séjour et/ou obligations de quitter le territoire et autres actes administratifs liés à l’éloignement dans le cadre du séjour et de l’asile
 
- Rédaction des actes entrant dans le cadre des aides au départ volontaire
- Examen et rédaction des recours gracieux dirigés contre les décisions portant refus de séjour et/ou obligations de quitter le territoire français

- Traitement des rapports administratifs de police et de gendarmerie en vue de la rédaction d’arrêtés portant refus de séjour, retrait de titre de séjour et de dégradation de titre de séjour

- Traitement des demandes émanant des usagers, parvenues par courrier ou e-mail ( demande d’information et de copie de décision par exemple)

- Gestion des tâches de back-office liées à la tenue du poste : suivi des décisions, classement et archivage, GED, renseignement dans les outils métiers internes et nationaux


Votre environnement professionnel :

Activités du service (Direction de l’Immigration et Bureau de l’éloignement et du contentieux)
La DIC est chargée de la gestion de la politique migratoire et de la vie citoyenne (élections et délivrance de titre d’identité).
Le BEC est chargé de la rédaction des refus de séjour et OQTF séjour-asile, du contentieux administratif en liaison avec les cabinets d’avocats prestataires de la préfecture, de l’éloignement des étrangers en situation irrégulière.



Composition et effectifs du service :
Le BEC est composé de 12 agents : 1 A, 6 B, 5C



Liaisons hiérarchiques :
Le chef du bureau de l’éloignement et son adjoint
La directrice de l’immigration et de la citoyenneté et son adjoint



Liaisons fonctionnelles :
Bureau de l’accueil, du séjour et de l’asile, la plateforme d’instruction des titres de séjour, l’OFII, le centre pénitentiaire, le SPIP, le tribunal judiciaire, les services de police et de gendarmerie, le CRA.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Discrétion, confidentialité ; sens de l’analyse, compétences rédactionnelles ; réactivité et rigueur.


Qui contacter :
- Gaël LE CALVEZ, Chef du bureau de l’éloignement et du contentieux  gael.le-calvez@guyane.gouv.fr – 05 94 39 45 68

- Manuel TINOCO, Directeur adjoint de l’immigration et de la citoyenneté – manuel.tinoco@guyane.gouv.fr 05 94 21 45 71

- Gwenaëlle COAT, Directrice de l’immigration et de la citoyenneté – gwenaelle.coat@guyane.gouv.fr

- Contact RH :
dga-drh-section-b@guyane.gouv.fr


Date limite de dépôt des candidatures : 11/05/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : MOB-MI ou la PEP


Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx


Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre


Connaissances techniques :
- Avoir des compétences juridiques en droit de l’éloignement et du séjour/de l’asile / niveau pratique – requis
- Connaître l’environnement professionnel / niveau pratique - requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau pratique à acquérir


Savoir-faire :
- Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise – à acquérir
- Savoir s’organiser / niveau pratique - requis
- Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis


Savoir-être :
- Savoir s’adapter / niveau pratique - requis
- Savoir communiquer / niveau maîtrise à acquérir
-Savoir s'exprimer oralement / niveau initié à acquérir

Vos perspectives : acquisition d’une spécialisation en droit réglementaire de l’éloignement.

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :
Préfecture de la Guyane, Direction générale des Sécurités, de la réglementation et des contrôles
Direction de l’Immigration et de la citoyenneté, Bureau de l’éloignement et du contentieux
Bâtiment Vignon, Rue Fiedmond
97300 Cayenne

Domaine(s) fonctionnel(s) :
Service aux usagers

Pour en savoir plus sur notre territoire passionnant, veuillez consulter notre livret : https://fr.calameo.com/read/0066461027c67fff489f2



Fondement juridique du recrutement

Alinéa 2 de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, DOM, Guyane (973)

Géolocalisation du poste

Bâtiment Vignon – CAYENNE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Cayenne

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/08/2024