Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :
Seconder dans l’exercice de leurs fonctions et sous leur contrôle, les officiers et agents de police judiciaire au sein d’un service de police judiciaire en réalisant les missions suivantes:
Établir des convocations
Réaliser des avis dans le cadre de mesures de garde à vue
Notifier des droits aux victimes
Rédiger des réquisitions
Procéder aux transcriptions des interceptions judiciaires et de sonorisation
Assurer des missions liées à l’activité judiciaire du service : gestion et suivi des dossiers, suivi des registres, des scellés, etc.


Votre environnement professionnel :

Activités du service : service de police judiciaire

 
Composition et effectifs du service : 1 CCD, 1 CC, 24 CEA

 
Liaisons hiérarchiques : Chef du service de police judiciaire – Chef de
circonscription

 
Liaisons fonctionnelles : officiers et agents de police judiciaire du service

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
L’affectation sur le poste est conditionné au suivi d’une formation obligatoire de 5 semaines en distanciel ou présentiel et à l’obtention de la certification à l’issue de la formation
adaptation des horaires liés aux opérations judiciaires du service (décalages possibles)
exclusion des horaires variables
Polyvalence, réactivité, discrétion
Régime hebdomadaire de 40h30 générant 25 CA et 29 RTT


Durée attendue sur le poste : 3 ans

Conditions d’emploi :
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD de 3 ans régi par l’article 2° de l’article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique.
La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du ou des diplôme(s) et de l’expérience professionnelle du candidat.


Qui contacter :
Le secrétariat : 01 60 56 67 45 67 54
Courriel : dipn77-melun@interieur.gouv.fr


Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
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Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :


Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau expert / requis
Avoir des compétences juridiques : niveau initié / requis

Savoir-faire
Savoir travailler en équipe :niveau maîtrise / requis
Savoir rédiger : niveau expert / requis
Savoir s'organiser : niveau expert / requis

Savoir être
savoir s'adapter :
niveau initié / requis
savoir s'exprimer oralement : niveau expert / requis
avoir le sens des relations humaines : niveau expert / requis


Vos perspectives :
L’exercice des missions d’enquête permettra d’acquérir une connaissance fine de la procédure judiciaire et des compétences techniques dans un domaine spécialisé. A terme, il sera possible d’évoluer vers des postes à plus forte responsabilité au sein du périmètre police ou justice

Localisation administrative et géographique / Affectation :
Circonscription de Police Nationale de Melun Val de Seine
51 rue du Général de Gaulle – 77000 Melun
 
Affectation : Commissariat de secteur Moissy Cramayel Sénart – 892 AV JEAN JAURES – 77550 MOISSY CRAMAYEL SENART


Domaine(s) fonctionnel(s) : Sécurité

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
ERSEC016 – Chargé de la coordination et de la planification opérationnelle

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
SCR015A – Chargé de la coordination et de la planification opérationnelle