COORDONNATEUR SÛRETÉ CIRCULATION H/F
CDI
TEMPS PLEIN
A COMPTER DU 1ER JUILLET 2024

I. Présentation générale du CHU

Composé de près 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d’appel régional et de recours pour les 1,8 million d’habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d’activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.

II. Poste proposé

- Missions générales
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- Responsable du PC sûreté, manager l’équipe Accueil/sûreté
- Etablir et transmettre aux différents services les constats d’atteintes aux biens ainsi que les constats d’accidents
- Assurer, promouvoir et développer une véritable politique de sûreté sur tout le site et les établissements rattachés.
- Proposer tous protocoles en matière de sûreté des personnes et des biens
- Assurer la régulation de la circulation et du stationnement ainsi que le suivi de la verbalisation
- Rechercher, isoler et transmettre les images de vidéo aux unités de Police et de Gendarmerie
- Former les équipes. Coter les FEI d’atteintes aux personnes et assister aux réunions du COVIRIS
- Gérer les situations ou évènements à risque et assurer la police du site (rédaction de PV, dépôt de plainte, etc…)
- Prévenir, enquêter, transmettre des atteintes aux biens et aux personnes à l’ONVS
- Elaborer des tableaux de bord et des statistiques
- Assurer le suivi de la dotation des tenues et des équipements d’intervention
- Accompagner les FSI lors des transferts de détenus particulièrement signalés
- Organiser l’accueil légal et illégal des gens du voyage en collaboration avec Hacienda, la Police et la DAJ
- Gérer les parkings payants, relation avec la société DESIGNA

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- Nature du contrat et des conditions de recrutement
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CDI à compter du 1er juillet 2024

- Quotité de temps de travail
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Temps plein

III. Profil recherché

- Diplôme et formation requis
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- BAC à BAC+2
- Ancien cadre de la Gendarmerie ou de la Police
- Qualifications dans le domaine de la sûreté
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- Avoir déjà encadré des visites officielles serait un plus
- Avoir été correspondant ou référent sûreté serait un plus
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- Compétences et qualités requises
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- Connaissances juridiques (notamment en droit et procédure pénale, code de la route et voiries)
- Connaissances sur la sécurisati... (la suite sur le site de l'employeur).