Informations générales
Organisme de rattachement
Direction de l'évaluation, de la performance, de l'achat, des finances et de l'immobilier
Référence
MINT_BA075ACA-84126
Date de début de diffusion
03/05/2024
Date de parution
19/05/2024
Date de fin de diffusion
31/12/2024
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Organisation, contrôle et évaluation - Responsable de l'activité de contrôle des entreprises
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Contrôleur interne - DEPAFI
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales : Pilote, anime et coordonne l’activité de contrôle interne métier de la direction de l’évaluation de la performance, de l’achat, des finances et de l’immobilier (DEPAFI). Il s’agit particulièrement :
· De concevoir et mettre en place des instruments de pilotage de contrôle interne ;
· D’élaborer et actualiser régulièrement une cartographie des risques métier ;
· De procéder à la description des processus cible métier ;
· De définir un plan d’actions pour permettre le respect des procédures qui auront été formalisées, dont le volet formation et sensibilisation des agents de la direction ;
· De déterminer les modalités de contrôle de premier et de seconds niveaux, de les réaliser, d’en assurer la synthèse et l’analyse pour enrichir le plan d’actions renforçant la sécurisation des processus métier ;
· De définir les conditions du déploiement du contrôle interne métier dans le réseau métier considéré ;
· De participer à tout dossier intéressé par les enjeux de contrôle interne métier.
Dans un contexte marqué par la mise en place du comité ministériel des risques (CMR), le titulaire devra entretenir des liens réguliers avec les agents responsables du déploiement du contrôle interne métier dans les différentes directions du ministère de l’Intérieur et des Outre-mer, notamment en vue de contribuer à la diffusion des bonnes pratiques.
Par ailleurs, en lien avec le chef du service des affaires financières ministériel, adjoint du DEPAFI, le chargé de mission assurera le suivi des enjeux liés à la déontologie au sein de la direction.
Enfin, en tant que de besoin, il pourra venir en appui sur les autres sujets relevant de la responsabilité du cabinet.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Vous exercerez vos missions sur la base de l’horaire habituel des personnels de l’administration centrale à savoir 38 heures hebdomadaires avec 16 jours ARTT.
Qui contacter ?
Chef de cabinet : Mme Béatrice Berjon-Szatanik
Coordonnées : beatrice.berjon-szatanik@interieur.gouv.fr
Tél : 0180153377 Mobile : 0633116995
Pôle RH : depafi-recrutement@interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
Descriptif du profil recherché
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Le chargé de mission sera rattaché au cabinet du DEPAFI dont les principales missions visent, outre les différentes fonctions de référent (laïcité, radicalisation, RSSI notamment), à assurer la coordination des différents services de la direction, le suivi des projets numériques intéressant les missions de la DEPAFI, la communication institutionnelle ou encore l’animation de la réflexion sur l’attractivité des fonctions financières.
Composition et effectifs du service :
La DEPAFI est composée d’environ 650 agents répartis entre le service des affaires financières ministériel (SAFM), le service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’Intérieur (SAILMI), la sous-direction des affaires immobilières (SDAI) et la sous-direction de la coordination et des ressources (SDCR).
Liaisons hiérarchiques :
Le directeur et son adjoint, le chef de cabinet
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
- Ministère de l’intérieur, secrétariat général, Direction de l’évaluation de la performance, des achats, des finances et de l’immobilier (DEPAFI) / Cabinet
- Immeuble Lumière – 40, avenue des Terroirs de France, 75012 Paris puis à l’horizon 2026, Saint Denis
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
FPCTL001
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
CTL002A
Fondement juridique du recrutement
1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)
X Article L332-4 (anciennement article 6 bis)
Article L332-22(anciennement article 6 sexies)
X 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Article L332-6 du CGFP (anciennement article 6 quater)
Article L332-24 (anciennement article 7 bis)
Article L332-3 du CGFP (anciennement article 6)
Article L332-7 (anciennement article 6 quinquies)
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Paris (75)
Géolocalisation du poste
DEPAFI / PARIS 12
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
DEPAFI / PARIS 12
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
03/05/2024