GROUPE RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Encadrement et management de la cellule (1 CEA et 1 agent administratif de catégorie C)
Mettre en œuvre la démarche d’évaluation des risques professionnels – compétence départementale
Analyser les situations de travail, les causes des accidents du travail et de service
Organiser la prévention du risque incendie (consignes, exercices incendie)
Actualiser les documents uniques et en coordonner la rédaction
Répondre aux remontées statistiques
Préparer et participer aux travaux du CSA
Réaliser les plans de prévention et protocoles de sécurité
Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques professionnels
Participer aux réunions de la cellule de veille des risques psycho-sociaux (CVRPS)
Animer le réseau des référents prévention en matière de santé et de sécurité au travail

Votre environnement professionnel
Activités du service :
Le Service de Gestion opérationnelle (SGO) est composé de 70 agents répartis au sein de 4 bureaux, 1 secrétariat et 2 cellules.
Activité du bureau de prévention :
En tant qu’acteur de la politique développée en matière d’hygiène et de sécurité, il évalue et analyse les risques professionnels des agents de la DDSP de la Haute-Garonne et propose des aménagements

Composition et effectifs du service :
Le SGO est composé de 70 agents  : Attachés, SA, AA, AT, CEA, TSIC, CST, réservistes, apprenti
Liaisons hiérarchiques :
Chef et adjoints au chef du SGO
Liaisons fonctionnelles :
 Tous services de la DDSP 31, médecin de prévention, infirmières, psychologues, administration centrale, SGAMI, préfecture de département, SDIS, ISST

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques - niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique bureautique - niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire
Savoir travailler en équipe -  niveau maîtrise - requis
Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis

Savoir être
avoir le sens des relations humaines - niveau pratique
savoir communiquer - niveau pratique - requis
savoir s'exprimer oralement - niveau pratique - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives :
Enrichissement des compétences professionnelles, transversalité permettant une évolution professionnelle vers différents domaines de la gestion administrative.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Déplacements ponctuels sur le département, titulaire du permis B, formation initiale.
Horaires variables, 40h30 hebdomadaires ouvrant droit à 25 jours de congés et 29 jours de RTT.
Qui contacter ?
Adjoint au chef du SGO : 05.61.12.75.27
ddsp31-sgo@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
 
- lien pour les candidats internes :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

- lien pour les candidats externes :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
 

Localisation administrative :
DDSP31
SGO Cellule de la Prévention
23 boulevard de l’Embouchure
31066 TOULOUSE

Domaine(s) fonctionnel(s):
 Ressources humaines

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :

Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
ERGRH023