Contexte professionnel :

La direction générale de la cohésion et des populations (DGCOPOP) est née le 1er janvier 2020, issue du regroupement de la DIECCTE, de la DAC et de la DJSCS. Elle est chargée de la cohésion sociale, des actions tournées vers la jeunesse, de la formation professionnelle et l’emploi, du sport, ainsi que des affaires culturelles. La DGCOPOP est composée de plus de 130 agents.

La Direction culture, jeunesse et sports (DCJS) est l’une des trois directions de la DGCOPOP avec la Direction des politiques sociales, prévention et inclusion (DPSPI) et la Direction des entreprises du travail de la concurrence et de consommation (DETCC). Une antenne de la DGCOPOP avec l’ensemble des missions de la direction est installée à Saint-Laurent du Maroni.

Au sein de l’antenne Ouest de la DGCOPOP, le pôle Jeunesse, Sport, Vie associative intervient dans les champs de compétences suivants : jeunesse et éducation populaire, vie associative, politiques éducatives, formation et certification jeunesse, politiques sportives, contrôles, apprentissage, équipements et dispositifs sportifs, SNU.

Dans le domaine de la jeunesse et de la vie associative, le pôle est chargé de mettre en œuvre sur le territoire de l’ouest guyanais, les politiques publiques en matière de :

• information de la jeunesse, son intégration et son engagement dans la société,
• développement de l’autonomie et de la mobilité internationale des jeunes,
• qualité éducative et sécurité des usagers accueillis dans les accueils collectifs de mineurs,
• promotion de l’éducation aux différents âges de la vie,
• soutien et développement de la vie associative, de la formation ainsi que la reconnaissance des bénévoles,
• promotion du volontariat.

Dans le domaine du sport, le pôle contribue au développement de la pratique sportive sur le territoire en accompagnant

• les associations sportives dans leurs projets,
• les jeunes sportifs vers le parcours de l’excellence sportive,
• les publics cibles (jeunes, handicapés, femmes),
•  les actions contre les incivilités et la violence dans le sport

Il participe également à l’aménagement du territoire en encourageant la création de nouveaux équipements sportifs ou en finançant leur rénovation.

Le Conseiller Jeunesse, Sport, Vie Associative assure l’ensemble de ces missions pour l’arrondissement de l’Ouest guyanais au sein de l’antenne de la DGCOPOP de Saint-Laurent-du-Maroni en lien avec les pôles Jeunesse, Engagement, Education populaire, Vie associative et Sport de la DCJS basée à Cayenne.

Encadrement : Non

Activités principales :

• Mise en œuvre de la politique de l’Etat en matière de développement de la vie associative et des politiques éducatives pour la jeunesse et les activités physiques et sportives (missions d’évaluation, de conseils, d’élaboration d’outils, d’expertise, d'étude et de recherche dans les domaines de la jeunesse, de l'éducation populaire, des activités physiques et sportives, des loisirs collectifs éducatifs et de la vie associative).

• Conception et coordination des opérations liées aux missions dévolues aux pôles (gestion et évaluation des appels à projets, animation de commissions et groupes thématiques, mise en œuvre des dispositifs d’engagement et d’éducation populaire…).

• Suivi et animation de différents dispositifs ou opérations : Information Jeunesse, SESAME, Pass’sport, Savoir rouler à vélo, service civique, mobilité internationale et volontariat des jeunes.

• Analyse des besoins en développement du territoire dans les domaines de la jeunesse, du sport et de la vie associative pour adapter l’offre et la mise en place de formations.

Activités annexes :

• Participation aux actions de formation et de certification se déroulant dans l’Ouest.

• Renseignement de tableaux de suivi et contribution aux bilans d’activités.
• Création et suivi de répertoires d’acteurs et d’opérateurs locaux.
• Participation aux manifestations et actions d’envergure se déroulant dans l’Ouest.

Liaison hiérarchique :

La directrice de l’antenne DGCOPOP de Saint-Laurent du Maroni

Lien fonctionnel :

Le sous-préfet de Saint-Laurent-du-Maroni
La Cheffe du Pôle jeunesse engagement éducation populaire
Le Chef du Pôle sport

Spécificités du poste / Contraintes :

• Horaires atypiques, ponctuellement, travail en soirée et week-end.
• Réunions et déplacements ponctuelles sur tout le territoire de la Guyane.
• Déplacements hors du département et participation aux regroupements nationaux.
• Connaissance de l’environnement culturel, linguistique, humain et géographique du territoire appréciée.
• Expérience dans le domaine de la jeunesse, du sport ou de la vie associative requise.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Poste à pourvoir dès que possible

Candidature à adresser à :

Mme BARTHELEMY, Directrice de l’antenne Ouest du la DGCOPOP,
jocelyne.barthelemy@guyane.pref.gouv.fr

Contact RH : dga-drh-section-a@guyane.pref.gouv.fr

Lien livret attractivité :

"Pour en savoir plus sur notre territoire passionnant, veuillez consulter notre livret"

https://fr.calameo.com/read/0066461027c67fff489f2

Compétences requises sur ce poste :

• Connaître l’environnement institutionnel, social et technique,
• Cadre institutionnel des politiques publiques en faveur de la jeunesse et de l’engagement,
• Enjeux éducatifs et sociaux des politiques Jeunesse Éducation Populaire Vie Associative et Sport,
• Connaître le territoire de l’Ouest guyanais.
• Connaître les techniques et méthodes de gestion de projet.
• Connaître les techniques administratives et bureautiques, droit administratif et procédures administratives.
• Connaître la réglementation du sport en France.

Savoirs faire techniques et opérationnels :

• Savoir piloter l'organisation, le déploiement d'un projet.
• Savoir programmer et allouer des moyens.
• Savoir mettre en forme/exploiter/interpréter des éléments chiffrés.
• Savoir rédiger et assurer la sécurité juridique des écrits.
• Savoir contrôler et évaluer.

Savoir faire relationnels et qualités professionnelles :

• Savoir animer un travail collectif.
• Savoir argumenter et convaincre.
• Savoir analyser ou faire une synthèse pertinente d'une situation.
• Être capable d’autonomie, d’initiative.
• Savoir communiquer en externe.
• Savoir trouver des solutions.
• Savoir travailler en équipe.
• Savoir rendre compte.