Informations générales
Organisme de rattachement
Cité de la Céramique
Référence
2024-1555576
Date de début de diffusion
30/04/2024
Date de parution
30/04/2024
Date de fin de diffusion
14/06/2024
Date limite de candidature
14/06/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Conseiller de prévention - Cité de la Céramique - Sèvres (92) H/F
Descriptif de l'employeur
Environnement professionnel :
La Cité de la céramique - Sèvres & Limoges est un établissement public administratif sous tutelle du ministère de la culture et de la communication. Créé au 1er janvier 2010, il comprend trois entités :
(1) La Manufacture nationale de Sèvres, qui a pour mission de créer et produire des œuvres et objets d’art en porcelaine selon des techniques artisanales conservées et transmises depuis le XVIIIe siècle. A côté des rééditions de modèles anciens, les créations contemporaines réalisées avec les artistes et designers invités occupent aujourd’hui une part majoritaire dans la production.
(2) Le Musée national de céramique, à Sèvres, dont la mission est de conserver et de présenter les céramiques de toutes les époques et de tous les pays. À côté des terres cuites et vernissées, la faïence, le grès, la porcelaine, les vitraux, les émaux peints et la verrerie offrent un panorama complet des arts du feu aux côtés des créations de la manufacture de Sèvres.
(3) Le Musée national Adrien Dubouché, à Limoges, capitale française de la production porcelainière, dont les collections retracent toute l'histoire de la céramique et témoignent de la production des manufactures limousines depuis le 19ème siècle.
Descriptif du service
L'établissement s'appuie sur le prestige et l'excellence de ses ateliers de production ainsi que sur la richesse de ses collections pour assurer ses missions:
- maintenir et transmettre ses savoir-faire d'exception,
- diffuser les connaissances sur l'art céramique,
- produire et commercialiser des objets d'art alliant création et innovation.
Le projet d'établissement repose sur trois axes stratégiques :
- renforcer le rayonnement et le développement international de la marque Sèvres,
- développer l'attractivité et la fréquentation des sites de Sèvres et de Limoges,
- devenir une référence en matière de recherche et de transmission des arts du feu.
Le projet d’établissement s’appuie sur un projet scientifique et culturel ambitieux, comportant la rénovation du musée de Sèvres. Il s’appuie également sur une stratégie de marque et de communication renouvelée, permettant de moderniser son image, rajeunir et diversifier ses publics, renforcer son rayonnement et son développement. La Cité de la céramique – Sèvres & Limoges compte aujourd’hui 240 agents, dont 30 à Limoges
Description du poste
Missions et activités principales :
Sous l’autorité du chef de la mission hygiène et sécurité, le conseiller de prévention (H/F) assure l’animation et le suivi de la politique de protection de la santé et de la sécurité au travail.
Le conseiller de prévention est membre de la formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail (ex-CHSCT) et est en contact permanent avec le secrétaire de la FS et ses membres représentants du personnel.
Il exerce ses missions en partenariat avec le médecin de prévention et l’inspecteur santé et sécurité au travail. Il/elle coordonne son action avec l’ensemble des directions.
Au titre de ses missions :
(1) Il élabore, conduit et anime la démarche d’évaluation permanente des risques professionnels :
- tient et met à jour du document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) ;
- veille technique et réglementaire en matière de santé et sécurité ;
- analyse d’incident et d’accident de service et de trajet ;
- suivi des registres de santé et sécurité au travail, en lien avec les responsables d’unité de travail ;
- alerte du chef d’établissement sur toute situation de danger.
(2) Il assure des visites régulières sur les lieux de travail ;
- prépare et assure le suivi du programme annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail (PAPRIPACT) :
- assure de la mise en œuvre des organisations des vérifications périodiques réglementaires des installations et équipements, les diagnostics techniques ;
- organise des opérations de mesure et de prélèvement sur les ambiances de travail et tient les registres de sécurité préventive.
(3) Il assure l’animation et la formation en matière d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail :
- définition du programme annuel de formation des agents ;/
- animation de formations pour les agents ;
– élabore les notices d’informations et de conseil de sécurité ;
- assure la prise en charge en sécurité du travail pour les interventions des entreprises extérieures ;
- élabore des supports de communication permettant une meilleure prise en compte des problématiques en matière d’hygiène et de sécurité dans les activités de l’établissement ;
- apporte des conseils auprès de la Direction, des agents et de l’établissement.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : L’activité principale est concentrée sur le site de Sèvres, des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le site de Limoges.
ISCP - Rifseep groupe 2
Descriptif du profil recherché
Compétences principales mises en œuvre : (cotés sur 4 niveaux initié – pratique – maîtrise - expert)
Compétences techniques :
maîtriser la réglementation en matière d’hygiène et sécurité
· maîtriser la prévention et la gestion du risque professionnel
· connaître et savoir utiliser les équipements de protection
Savoir-faire
· savoir réaliser des tableaux de bord et des indicateurs
· maîtriser les applications informatiques standard : tableurs, traitements de texte,…
· savoir rédiger un rapport, un cahier des charges, une note de procédure, un protocole de sécurité
· savoir animer un réseau, un groupe de travail, une formation
Savoir-être (compétences comportementales)
· travail en équipe
· sens de la pédagogie
· rigueur et méthode
· réactivité et fiabilité
· capacité d’adaptation
Profil du candidat recherché (le cas échéant)
Cinq années d’expérience minimum dans des fonctions analogues
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Qui contacter ?
Candidatures à envoyer à l’attention de monsieur le Directeur Général de la Cité de la céramique-Sèvres et Limoges par voie électronique uniquement à : recrutement@sevresciteceramique.fr.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
2, Place de la Manufacture - 92310 SEVRES
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
14/06/2024
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
recrutement@sevresciteceramique.fr