Comptable à la Direction du Patrimoine - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-GARONNE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O031240503001087  

Date de début de diffusion

03/05/2024

Date de parution

03/05/2024

Date de fin de diffusion

02/06/2024

Intitulé long de l'offre

Comptable à la Direction du Patrimoine - Direction du Patrimoine - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-GARONNE

Date limite de candidature

02/06/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Finances Publiques - Gestionnaire de comptabilité

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Comptable à la Direction du Patrimoine - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-GARONNE

Description du poste

La Direction du Patrimoine a pour objectif de développer une culture commune de la gestion patrimoniale de la collectivité, en prenant en compte les besoins des politiques publiques, les contraintes économiques et les enjeux environnementaux.

Elle assure le montage et le suivi des opérations de construction, réhabilitation, aménagement ainsi que la maintenance préventive et curative des bâtiments. Elle est aussi chargée de la gestion des acquisitions et des cessions foncières et immobilières, ainsi que la gestion locative des bâtiments occupés par les services départementaux.

Enjeux et objectifs du poste : Réaliser le traitement comptable des dépenses et recettes courantes dans le respect du cadre budgétaire et comptable du secteur public local.

- Préparer, contrôler et exécuter les opérations comptables des marchés publics de maintenance et Vérifications périodiques (Kimoce, Marco WEB)
- Déclencher les commandes préventives et curatives de maintenance
- Contrôler les devis, établir des bons de commande, les orienter dans le e-parapheur pour signature, les envoyer aux entreprises
- Engager la dépense (Kimoce)
- Participer au contrôle du respect des règles d'exécution des marchés publics (délais d'intervention, délais de rétablissement, astreintes) et alerter en cas de problème
- Exécuter et effectuer le contrôle comptable des dépenses et recettes courantes et de fin d'exercice (imputation comptable, pièces justificatives, service fait, engagements, liquidations)
- Assurer les échanges avec les services opérationnels et les divers partenaires
- Mettre à jour les tableaux de bords

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS :
- Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Mécanismes et nomenclatures comptables et budgétaires des collectivités
- Réglementation de la commande publique
- Environnement administratif, institutionnel et politique
- Calendrier budgétaire et comptable de la collectivité
- Techniques d'organisation et de planification

SAVOIRS FAIRE OPERATIONNELS :
- Alerter et respecter les délais donnés
- Utiliser les logiciels métiers
- Rechercher et transmettre des informations fiables
- Recueillir, traiter et analyser des données
- Utiliser l'outil informatique et bureautique
- Travailler en équipe, transversalité, partenariat et/ou équipe pluridisciplinaire

APTITUDES PERSONNELLES :
- Esprit d'initiative
- Méthode et rigueur
- Travail en équipe
- Confidentialité
- Adaptabilité
- Relationnel
- Réactivité
- Discrétion

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Merci de postuler directement sur le site du Conseil Départemental de la Haute-Garonne : https://haute-garonne.jobs.net/

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Haute Garonne (31)

Géolocalisation du poste

1  BOULEVARD DE LA MARQUETTE - 31090 TOULOUSE CEDEX 9

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

TOULOUSE CEDEX 9

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

02/07/2024