L’université Jean Monnet 

Université pluridisciplinaire, l’Université Jean Monnet offre une large gamme de formations en phase avec la société et son territoire en mettant en avant une recherche de qualité. Organisée autour de 4 campus stéphanois et d’un campus roannais, l’Université accueille près de 20 000 étudiants et 1 500 personnels. Elle est composée de 5 facultés, 3 instituts, 1 département d’études politiques et territoriales, 1 école d’ingénieurs, 6 écoles doctorales, 34 équipes de recherche et 5 structures fédératives de recherche.

Le Service Universitaire de la Médecine Préventive des Etudiants est composé :

-          3 médecins vacataires 

-          D’un assistant administratif

-          D’une infirmière

-          D’une assistante sociale

-          D’une diététicienne

-          D’une psychologue

-          Un.e interne de médecine générale (un jour/semaine)

En charge du projet de mise en place d’un centre de santé, elle/il :

ü  Assure des missions d’études et de conduite de projets liées à la mise en œuvre de la phase du diagnostic/consultation jusqu’à la phase de mise en place du projet,

ü  Élabore le cahier des charges

ü  Rédige les rapports, bilan et documents de travail

ü  Planifie et anime les réunions de travail

ü  Effectue une veille réglementaire et un benchmark

ü  Construit un phasage du projet, un rétroplanning et un plan de financement,

ü  Consolide la comitologie et anime le comité de pilotage

ü  Anime les groupes de travail opérationnel avec les établissements d’enseignement supérieur du territoire stéphanois, en étroite collaboration avec la métropole de Saint-Etienne

ü  Développe et les liens avec les partenaires du projet (ARS, CPAM, etc.) et assure la mise en place et le suivi les conventions associées

ü  Assure un suivi et le reporting (suivi des indicateurs, préparation supports de présentation, suivi des données statistiques quantitatives et qualitatives, etc.)

Conduit ses activités en articulation avec l’ensemble des services et personnes impliquées, ainsi qu’avec la directrice de la Médecine Préventive Universitaire et coordonne avec les parties prenantes internes et externes

ü  Aptitude à la conduite de projets et à l’animation partenariale.

ü  Maîtrise de la politique et de la réglementation de l’enseignement supérieur et de la santé (notamment centre de santé et SSE - décrets et lois).

ü  Aptitude relationnelle à travailler avec de nombreux partenaires internes et externes et à travailler en transversalité.

ü  Rigueur et solide capacité d’analyse.

ü  Capacité à communiquer clairement avec les parties prenantes

ü  Capacité à s’adapter à un environnement en constante évolution et résoudre les problèmes de manière efficace

Rejoindre l’Université Jean Monnet, c’est :

ü  Travailler dans un établissement engagé, dans une démarche forte de responsabilité sociétale de l’établissement, avec une attention soutenue sur la qualité de vie et les conditions de travail.

ü  Évoluer et se former tout au long de sa carrière.

ü  Assurer un équilibre vie professionnelle / vie personnelle grâce à 49 jours de congés par an, 2 jours par semaine de télétravail, 10 jours de télétravail flottant à l’année et la possibilité de répartir le temps de travail hebdomadaire sur 4.5 jours.

ü  Bénéficier, tout au long de la carrière, d’un accès à un réelle variété de métiers, à des mobilités et à une évolution professionnelle.

ü  Travailler pour une mission de service public (la formation et la recherche) au contact d’un public étudiant.

ü  Pouvoir bénéficier de nombreux accès culture et sport.