CHEF DU GROUPE OUVRAGES D'ART GÉOTECHNIQUE ETUDES


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Centre d'Etudes et d'Expertise sur les Risques, l'Environnement, la Mobilité et l'Aménagement (CEREMA)  

Référence

2024-1496254  

Date de début de diffusion

07/05/2024

Date de parution

07/05/2024

Date de fin de diffusion

06/06/2024

Localisation

Date limite de candidature

06/06/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

CHEF DU GROUPE OUVRAGES D'ART GÉOTECHNIQUE ETUDES

Descriptif de l'employeur

La Dter HdF du Cerema est composée d'environ 200 agents intervenants dans des domaines variés.
Elle est structurée en 3 départements d'études ou laboratoires et un Secrétariat Général regroupant les fonctions support. Les implantations sont situées à Lille, Sequedin, Saint-Quentin.

Le domaine des Ouvrages d?Art du département Infrastructures est pris en charge par deux groupes Ouvrages d?Art et Géotechnique, Études et Laboratoire et deux experts référents OA.

Le groupe Ouvrages d?Art et Géotechnique- Etudes a pour missions :
Les expertises d'ouvrages pathologiques
Les études et les réparations
Les conseils et l'AMO en phase études et travaux
Des études d'ouvrages neufs
Le contrôle des études d'éxécution
Les inspections détaillées
La méthodologie et la diffusion des connaissances
La formation
Une participation aux missions d'assistance à la gestion de patrimoine

Description du poste

Le-la Chef de Groupe pilote et organise la production de son groupe en optimisant les compétences existantes.
     -Mettre en oeuvre le projet de service
     -Manager les équipes de production, assurer l?encadrement hiérarchique de proximité
     -Garantir le bon déroulement de la production selon les référentiels qualité et la satisfaction du client
     -Optimiser la gestion des moyens financiers et matériels alloués, la mise en ?uvre des procédures et outils
     -Assurer les contacts avec les clients et partenaires concernant les projets en cours
     -Valoriser la production du groupe en interne et externe
     -Assurer une production propre (AMO, expertise, pilotage de projets complexes?)
     -Contribuer à l?activité des secteurs D3 et D4 (groupes de travail)
     -Co-animer le réseau OA de la Cotita
     -Piloter ou participer à des formations externes
Le chef de groupe OAG  Études est rattaché hiérarchiquement au-à la Chef du département Infrastructures.

Il-elle encadre hiérarchiquement tous les agents de son groupe.

Il-elle travaille en étroite collaboration avec les référent-e-s OA pour la réalisation de ses missions.

Conditions particulières d'exercice

Conditions matérielles :
Poste basé à Lille
Matériel informatique de bureautique et logiciels de calculs spécifiques
Moyens de communication
Véhicules de service en pool

Horaires et saisonnalités :
Horaires traditionnels de bureau, pas d?astreinte ni de saisonnalité
Possibilité de télétravail

Conditions particulières :
Déplacements dans les Hauts-de-France, région parisienne et plus rarement dans d?autres régions
Permis B requis pour conduite de véhicules de service

Descriptif du profil recherché

Poste de catégorie A+
Savoir
Expérience pluridisciplinaire confirmée dans le domaine ouvrages d?artSolides connaissances techniques dans le domaine ouvrages d?art
Connaissances générales des politiques publiques, des activités et des interlocuteurs du Cerema, des modes de gestion et de contractualisation publics
Connaissance du système de management de la qualité
Maîtrise des outils informatiques, des outils internes et des processus associés (NOVA, CRM?)

Savoir-faire
Conduire des négociations et des concertations
Aptitudes managériales et d?encadrement d?équipes
Organiser et développer les compétences individuelles et collectives, assurer la pérennité de l?expertise nécessaire
Qualités d?expression orale et écrite

Savoir-être
Rigueur, esprit de synthèse, sens des responsabilités
Capacité d?initiative, curiosité, aptitude à l?innovation
Aisance relationnelle, sens du contact
Qualité d?écoute et de dialogue, empathie

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Cédric RENAULT (cedric.renault@cerema.fr)
     tél : 03.20.48.49.27 ou 06.60.49.50.44

Contact RH : rh.sg.dterhdf.cerema@cerema.fr

N° RENOIRH : E000007561

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

France, Hauts de France, Nord (59)

Géolocalisation du poste

44  T RUE JEAN BART 59019 LILLE CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

44 T RUE JEAN BART 59019 LILLE CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/10/2024

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

cedric.renault@cerema.fr

Contact 1

cedric.renault@cerema.fr