Informations générales
Organisme de rattachement
Rectorat de Besançon
Référence
2024-1510218
Date de début de diffusion
18/03/2024
Date de parution
22/03/2024
Intitulé long de l'offre
Chef d'établissement scolaire
Date limite de candidature
25/03/2024
Employeur
Académie de Besançon
Nature du contrat
CDI
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Enseignement et Formation - Directrice / Directeur d'école, d'établissement artistique, de centre de formation ou d'atelier technologique
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Intitulé du poste
Chef d'établissement scolaire
Descriptif de l'employeur
L’académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l’accompagnement de l’égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève.
Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences.
Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie.
Descriptif du service
Collège Anatole France à BETHONCOURT
Établissement classé en REP à proximité immédiate d’un quartier classé en quartier prioritaire de la Politique de la Ville.
L’établissement sera totalement neuf à la rentrée 2024.
Il relève du programme REP+.
Le collège accueille 324 élèves provenant des écoles élémentaires de Bethoncourt et grand Charmont.
Aux 13 divisions s'ajoute une unité pédagogique pour élèves allophones arrivants (UPE2A)
Spécificités internes :
Programme REP + et nouvelle implantation géographique
Principaux indicateurs de l’établissement :
- Taux de réussite DNB 2023 : 77%
- Taux d’orientation en seconde GT 2023 : 60%
- Les PCS des familles sont très défavorisées (74.50%)
Description du poste
- Poste ouvert à un personnel de direction d’établissement d’enseignement ou de formation relevant du ministère de l’Education Nationale - titulaire
- Stabilité souhaitée de 4 à 6 ans
- Forte motivation pour travailler en REP + en lien avec les partenaires
Descriptif du profil recherché
Compétences attendues :
- En matière de pilotage d’une démarche innovante notamment dans les champs du programme REP+ (pédagogie, vie scolaire, GRH) :
Des qualités d'animation dans le domaine pédagogique et éducatif sont attendues. Il est nécessaire d'être un pédagogue reconnu. La prise d'initiatives est un atout majeur pour le titulaire du poste qui agira avec loyauté et en lien avec le chef d'établissement. Des compétences sur la gestion du climat scolaire seront appréciées.
- Liées à la spécificité du poste :
Une très grande disponibilité (la charge de travail dépasse le cadre habituel des journées de présence), du dynamisme, des qualités relationnelles et de communication, une capacité affirmée pour le travail en équipe, y compris avec les partenaires extérieurs à l'école, des valeurs éducatives solides.
- Autres compétences :
Des qualités de clairvoyance, d’exigence mais de diplomatie, de réflexion avant toute prise de décision, de montage de dossiers, une bonne maîtrise des technologies numériques
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Management
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Doubs (25)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
37 rue de Champvallon 25200 Bethoncourt
Critères candidat
Compétences attendues
Pour candidater vous devez envoyer un CV, une lettre de motivation et l'annexe 3
accessible via le lien ci-dessous
https://www.education.gouv.fr/sites/default/files/perso010_annexe3_1.pdf
à l'adresse ce.cabinet.dsden25@ac-besancon.fr
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2024
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
ce.cabinet.dsden25@ac-besancon.fr