Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O038240430001154
Date de début de diffusion
30/04/2024
Date de parution
30/04/2024
Date de fin de diffusion
30/05/2024
Intitulé long de l'offre
Chargé/e de mission biodiversité - Direction Aménagement, Logement & Environnement - COMMUNAUTE DE COMMUNES LE GRESIVAUDAN
Date limite de candidature
30/05/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Aménagement et développement durable du territoire - Gestionnaire des aides au développement
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé/e de mission biodiversité - COMMUNAUTE DE COMMUNES LE GRESIVAUDAN
Description du poste
Environnement de travail :
Au c½ur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.
La direction de l'Aménagement, du Logement et l'Environnement (DALE) est composée de 28 agents et comprend 3 services : Application du Droit des Sols et Système d'Information Géographique, Foncier et Logement, Environnement et Transitions.
Le service Environnement et Transitions est chargé du pilotage, au sein de l'intercommunalité, de l'ensemble des transitions : planification écologique & énergétique, résilience territoriale face aux risques et au changement climatique, intégration du développement durable dans les projets. Il est composé de trois chargés de mission (PCAET et transition énergétique, Habitat-Energie-Plateforme Renov'Energie, risques majeurs et planification) et du poste de chargé de mission Biodiversité, objet de la présente fiche de poste.
Cette offre s'inscrit dans le cadre d'une création de poste.
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité de la responsable du service Environnement et Transitions, vous serez chargé(e) de mettre en ½uvre les politiques de l'intercommunalité en faveur de la biodiversité.
Spécificité(s) du poste :
Réunions occasionnelles en soirée
Permis B exigé
Rémunération : Salaire minimum par mois de 1944.49 ¤ brut (échelon 1) + 550 ¤ brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération.
Avantages : Télétravail, aménagement du temps de travail, RTT, tickets restaurant, participation forfait mobilité durable, participation mutuelle santé labélisée, participation à la prévoyance (si adhésion contrat en cours). Prestations d'actions sociales (vacances, loisirs, solidarités, billetterie, etc ...)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038240430001154-charge-e-mission-biodiversite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
Descriptif du profil recherché
* Titulaire d'un bac +5 de type Master 2 dans le domaine de l'environnement, biodiversité / écologie, ou diplôme d'ingénieur équivalent
* Solides connaissances naturalistes ; en écologie, fonctionnement des écosystèmes et des milieux naturels ;
* Expérience en gestion des espaces naturels ;
* Connaissance des politiques publiques environnementales et de la réglementation environnementale ;
* Maîtrise des outils de gestion de projet, médiation, animation territoriale ;
* Maitrise des logiciels de Système d'Information Géographique (Qgis)
* Connaissances des acteurs de l'environnement : Etat, collectivités locales, Agence de l'Eau, EPSCoT, associations, ...
* Connaissances du fonctionnement des EPCI, des collectivités
* Connaissances sur les procédures de marché public
* Esprit d'initiative et force de propositions
* Sens de l'organisation, gestion des priorités et travail en autonomie
* Capacité relationnelle et de travail en équipe
* Capacité d'analyse et de synthèse
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l'adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.
Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38)
Géolocalisation du poste
La Passerelle - 246 Rue du Pré de l'Horme - 38920 Crolles
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Crolles
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
17/06/2024