Nantes Université est un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d’université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) et des grandes écoles (Centrale Nantes, école des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire, École d’Architecture de Nantes).

Ces acteurs concentrent leurs forces pour développer l’excellence de la recherche nantaise et offrir de nouvelles opportunités de formations, dans tous les domaines de la connaissance.

Durable et ouverte sur le monde, Nantes Université veille à la qualité des conditions d'études et de travail offertes à ses étudiantes, étudiants et personnels, pour favoriser leur épanouissement sur tous ses campus de Nantes, Saint-Nazaire et La Roche-sur-Yon.

ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE DE TRAVAIL

Le cluster HEMI (Human Experience in Manufacturing and Industry 4.0 financé par l’I-site Nantais NExT (http://next-isite.fr/) a pour vocation de fédérer et dynamiser l’innovation, la recherche et la formation autour des impacts des transformations technologique et numérique du secteur industriel sur les humains (conception centrée expérience utilisateurs, ergonomie au travail…).
La personne recrutée sera intégrée au laboratoire des sciences du numérique de Nantes (LS2N), porteur scientifique du projet. Le laboratoire des Sciences du Numérique de Nantes (LS2N) regroupe 480 personnes dont la moitié de permanents, répartis sur 5 sites : Faculté des Sciences et Techniques, Centrale Nantes, Polytech Nantes, IMT Atlantique et IUT de Nantes. La recherche du LS2N est effectuée au sein de 24 équipes de recherche, structurées autour de 5 grands pôles scientifiques : Signaux, Images, Ergonomie et Langues ; Sciences des Données et de la Décision ; Science du Logiciel et des Systèmes Distribués ; Conception et Conduite de Systèmes et Robotique, Procédés, Calcul. À ces 5 pôles s’ajoutent les 5 thèmes transverses d’application : Entreprise du futur, Gestion de l’énergie et maîtrise des impacts environnementaux, Sciences du vivant, Véhicules et mobilités, et Création, culture et société numériques.

MISSIONS

La personne recrutée aura pour mission principale d’animer le réseau de chercheurs, entreprises et étudiants autour de la thématique « Facteurs humains / Expérience utilisateurs et industrie du futur », et de coordonner et développer les actions du cluster.
En fonction du profil du/ de la candidat.e, il.elle aura la possibilité de développer son propre programme de recherche, d’innovation et/ou de formation en participant à des appels d’offres locaux.

 ACTIVITÉS PRINCIPALES

• Cartographier les acteurs privés et publics du territoire autour de l’industrie du futur, les sensibiliser aux questions des facteurs humains et promouvoir leur inter-connaissance
• Identifier les enjeux autour des facteurs humains, de l’expérience utilisateurs, de la transformation numérique et de l’industrie du futur sur le territoire nantais
• Animer le cluster autour d’actions spécifiques (organisation de séminaires, conférences, tables rondes, hackathons…)
• Accompagner les projets soutenus par le cluster (mises en relation des acteurs, aide au montage de nouveaux projets, aide au travail interdisciplinaire et à l’identification des enjeux scientifiques et techniques, aide à la gestion de projets)
• (en fonction du profil) Développer de nouvelles initiatives et de nouveaux projets de recherche, formation et/ou innovation sur la thématique du cluster.

Profil recherché :

• Versant : Fonction publique d’État
• Type de recrutement : Catégorie A, contractuel.le, CDD 2 ans (article L. 332-2-2° du code de la fonction publique)
• Localisation : Nantes
• Rémunération : entre 1500 € et 2650€ nets mensuels en fonction du profil et de l’expérience
• Formation et/ou qualification : master ou diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en ergonomie, psychologie / sociologie du travail, facteurs humains en ingénierie, conception centrée utilisateurs ou autre discipline en lien avec le cluster. Intérêt pour le travail interdisciplinaire. Un doctorat serait un plus.
• Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : expériences professionnelles dans le secteur industriel ou un secteur d’innovation technologique.

• Date limite de réception des candidatures : 22/08/2022
• Date de la commission de recrutement : semaine 34 ou 35
• Date de prise de fonctions souhaitée : septembre 2022

• Adressez votre candidature exclusivement par mail, en indiquant la référence 66915 à :
• pole-st-recrutement@univ-nantes.fr
• toinon.vigier@univ-nantes.fr