Informations générales
Organisme de rattachement
Bibliothèque Nationale et Universitaire de Strasbourg (BNU Strasbourg)
Référence
2024-1439798
Date de début de diffusion
05/01/2024
Date de parution
05/01/2024
Intitulé long de l'offre
Chargé(e) de l'administration fonctionnelle de NUMISTRAL et de l'outillage des corpus numérisés (H/F)
Date limite de candidature
11/02/2024
Employeur
Bibliothèque nationale et universitaire de Strasbourg
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Domaine / Métier
Lecture publique et Documentation - Responsable des ressources et de l'ingénierie documentaire
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé(e) de l'administration fonctionnelle de NUMISTRAL et de l'outillage des corpus numérisés
Descriptif de l'employeur
Les activités s’exercent au sein de la Bibliothèque nationale et universitaire (Bnu) de Strasbourg, établissement public national à caractère administratif sous tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.
Descriptif du service
Le pôle Partage, diffusion et réseaux pilote la valorisation des missions et des collections de la Bnu et contribue au rayonnement de l’établissement en s’appuyant sur une politique dynamique de partenariats. Numistral, la bibliothèque numérique patrimoniale du site universitaire alsacien et de ses partenaires en est un exemple accompli puisqu’il s’agit d’une coopération à l’échelle locale et nationale (BnF). Le service Bibliothèques et données numériques gère Numistral et assure la mise en œuvre des objectifs de la Bnu sur la production de contenus numériques enrichis et leur valorisation.
Description du poste
Missions principales :
Administration des 3 plateformes constitutives de la bibliothèque numérique NUMISTRAL :
· Un portail, sous le CMS DRUPAL, qui constitue la brique supérieure : suivi et pilotage de la valorisation des collections, communication, statistiques, formation des correspondants
· Le dispositif Gallica marque blanche (GMB), en coordination avec la BnF : mise en ligne des fichiers, suivi statistiques, vérifications, et demandes d’améliorations
· La plateforme sous Omeka-S (en co-administration) : ajout de contenus, lancement du module de crowdsourcing, affichage d’appareils critiques produits par les chercheurs
Développement d'une offre d'outillage de corpus pour les contenus de la bibliothèque numérique :
· Favoriser l’exploitation automatisée des collections numériques de la bibliothèque en fournissant des jeux de données FAIR
· Identifier et préparer les corpus à outiller, en lien avec les responsables de collections et les laboratoires de recherche :
· Elaboration de preuves de concept (POC), coordination et suivi des développements
· Dissémination des résultats (publication de jeux de données, rédaction d'articles, participation à des tables rondes)
· Proposer des ateliers en collaboration avec le Lab et l’Université sur les techniques d’acquisitions de textes et d’images pour l’exploitation numérique (HTR/OCR, TEI, NER, IIIF)
Missions secondaires :
· Veille scientifique et technologique sur les projets innovants dans le cadre des GLAMS
· Participation au service public
Conditions particulières d'exercice
· Environnement relationnel : poste en relation avec de nombreux intervenants, internes ou externes
· Déplacements possibles dans le cadre de journées d’études
Descriptif du profil recherché
Compétences attendues :
· Connaissance voire maîtrise de différents logiciels professionnels couramment utilisés dans le secteur d'activité (Omeka, Drupal)
· Connaissance des standards patrimoniaux (XML, TEI), des langages d’interrogation et de transformation (Xpath, XSLT), des métadonnées, et des normes d’interopérabilité
· Connaissance d’au moins un langage de programmation et son utilisation dans le cadre de traitement des données. À défaut, capacité à monter en compétence
· Maîtrise des formats de données en SHS (XML, Json, CSV)
· Capacité à transmettre des compétences et à animer des ateliers et des formations
· Capacité à adapter sa communication et à dialoguer avec différents interlocuteurs (chercheurs, informaticiens, bibliothécaires, etc.).
· Bonne capacité organisationnelle, curiosité, autonomie et force de proposition
· Goût pour le travail en équipe et en réseau
· Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Code général de la fonction publique, article L. 332-1.
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Bas Rhin (67)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
6 Place de la République 67070 Strasbourg
Critères candidat
Langues
Anglais (Avancé ou indépendant)
Compétences attendues
Compétences attendues :
· Connaissance voire maîtrise de différents logiciels professionnels couramment utilisés dans le secteur d'activité (Omeka, Drupal)
· Connaissance des standards patrimoniaux (XML, TEI), des langages d'interrogation et de transformation (Xpath, XSLT), des métadonnées, et des normes d'interopérabilité
· Connaissance d'au moins un langage de programmation et son utilisation dans le cadre de traitement des données. À défaut, capacité à monter en compétence
· Maîtrise des formats de données en SHS (XML, Json, CSV)
· Capacité à transmettre des compétences et à animer des ateliers et des formations
· Capacité à adapter sa communication et à dialoguer avec différents interlocuteurs (chercheurs, informaticiens, bibliothécaires, etc.).
· Bonne capacité organisationnelle, curiosité, autonomie et force de proposition
· Goût pour le travail en équipe et en réseau
· Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2024
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
recrutement@bnu.fr
Contact 1
rosanne.wingert@bnu.fr