Le Syndicat du Haut-Rhône a été créé en 2003 pour mettre en ½uvre un programme de réhabilitation hydraulique et écologique du fleuve Rhône. Il est aujourd'hui titulaire de la compétence GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations), qu'il exerce pour le compte de ses 7 intercommunalités membres, et en lien étroit avec ses partenaires : Agence de l'Eau Rhône Méditerranée Corse, Compagnie Nationale du Rhône, Etat, Départements, Union Européenne...
Il est également gestionnaire de la Réserve Naturelle Nationale du Haut-Rhône français, plus vaste réserve naturelle alluviale de France. Il assure également la mise en ½uvre des documents d'objectifs des sites Natura 2000 " Forêts alluviales et lônes du Haut-Rhône " et " Iles du Haut-Rhône ".
Son territoire d'intervention s'étend sur 4 départements (Ain, Savoie, Isère et Haute-Savoie) sur 270 km² : 100 km de Rhône, environ 4000 ha de plaine inondable, et 130 km de cours d'eau affluents en rive droite " Retord-Grand Colombier " et leur bassin versant.

Les missions du Syndicat du Haut-Rhône en matière de Prévention des Inondations s'articulent autour de la gestion des digues de protection (études, travaux), la mise en ½uvre d'actions pour la réduction de la vulnérabilité aux inondations de notre territoire, et un accompagnement pour une gestion de crise opérationnelle et une meilleure connaissance du risque.

En ce qui concerne la gestion des ouvrages de protection contre les inondations, le Syndicat du Haut-Rhône a réalisé des études réglementaires sur les ouvrages de son territoire pour dans un premier temps déposer 2 dossiers de régularisation simplifiée de 3 km d'ouvrages de classe C. Ils sont en cours d'instruction par les services de l'Etat. Pour l'un d'entre eux, une seconde phase a été lancée afin de définir une stratégie de protection des enjeux contre les inondations du Rhône pour aboutir aux études avant-projet pour la sécurisation et le confortement des digues.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o073240419000275-charge-travaux-ouvrages-protection-contre-les-inondations-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien

Formation : diplômé(e) en hydraulique, génie civil, risques naturels (bac +4 à bac +5)
Minimum 3 ans d'expériences et de compétences dans le domaine à un poste similaire. Une expérience en suivi de chantiers (maîtrise d'½uvre notamment) est requise.
Compétences techniques dans le domaine d'activités :
* Connaissance du cadre réglementaire, des enjeux et des politiques publiques dans le domaine du risque inondation
* Compétences techniques spécifiques à la conduite de travaux en milieu naturel
* Compétences en matière d'hydraulique fluviale et en géotechnique
* Connaissance de l'environnement administratif des collectivités et de leur groupement
* Maîtrise des dispositions de la commande publique (prestations intellectuelles et loi MOP)
* Compétences en conduite de projet : pilotage technique, travail en équipe, suivi administratif et budgétaire
* Expériences appréciées dans le montage et le suivi de dossier réglementaire
* Maitrise des outils informatiques et cartographiques (QGIS). La maîtrise de logiciels de DAO/CAO (type AutoCAD) et de SIRS Digues sera appréciée.

Compétences professionnelles :
* Sens de l'organisation et de la planification, autonomie
* Capacité à conduire simultanément plusieurs projets
* Capacité à rendre compte de manière synthétique
* Expression écrite et orale de qualité, rigoureuse et précise
* Autonomie et sens du jugement, esprit d'initiative
* Réactivité et adaptabilité, capacité à travailler dans l'urgence
* Rigueur, dynamisme, ténacité
* Sens du service public

Compétences relationnelles :
* Sens du travail en équipe
* Bienveillance et ouverture d'esprit
* Sens du contact et sens de l'écoute
* Diplomatie
* Capacité d'adaptation aux différents publics
* Discrétion et respect de la confidentialité

Permis B obligatoire. Mise à disposition d'un véhicule de service. Prise en charge des frais de déplacements en cas d'utilisation du véhicule personnel.

Date limite de candidature : mercredi 21 juin 2024 inclus
Date prévisionnelle des entretiens : Jeudi 27 juin 2024
Date prévisionnelle de prise de poste : 2 septembre 2024



Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser :
Syndicat du Haut-Rhône
Madame la Présidente
92 rue des Fontanettes
73 170 YENNE

ou par mail : e.wichroff@haut-rhone.com

Renseignements complémentaires :
Emilie WICHROFF
Directrice du Syndicat du Haut-Rhône
04.79.36.78.92 / 06.88.31.34.97
e.wichroff@haut-rhone.com