Informations générales
Organisme de rattachement
Conseils régionaux
Référence
O067240424001142
Date de début de diffusion
24/04/2024
Date de parution
26/04/2024
Date de fin de diffusion
26/05/2024
Intitulé long de l'offre
Chargé de Mission Médiation mémorielle H/F - DCPM - REGION GRAND EST
Date limite de candidature
26/05/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Culture et Patrimoine - Chargée / Chargé de production culturelle
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé de Mission Médiation mémorielle H/F - REGION GRAND EST
Description du poste
u sein de la Direction de la Culture, du Patrimoine et de la Mémoire (DCPM), le service Attractivité et Rayonnement Culturel (ARC) a pour missions :
- de faire de l'enracinement européen de la Région Grand Est le signe distinctif et la valeur ajoutée de la politique culturelle régionale dans tous les secteurs et sur tous les territoires.
- de mettre en avant cette plus-value de la politique culturelle régionale à travers une communication efficace, un outillage consistant et une opérationnalité au service des acteurs culturels.
- d'irriguer davantage la politique culturelle régionale des enjeux linguistiques et mémoriels et affirmer ainsi leur vocation européenne et interculturelle.
Missions du poste :
Dans le cadre de l'ouverture, en 2025 à Schirmeck, du Monument mémoriel aux Alsaciens et Mosellans tués pendant la Seconde Guerre mondiale, la Région Grand Est souhaite rendre hommage à l'ensemble des morts et disparus alsaciens et mosellans de la Seconde Guerre mondiale par la réalisation d'un monument numérique. Un des enjeux du projet est son appropriation par le public, non seulement alsacien mosellan, mais national et européen. A cet effet, la dimension participative du projet sera développée, notamment par le biais des actions envers les lycéens et par un travail de réseau envers les personnes et institutions concernées. La communication et la médiation représentent également des leviers majeurs pour toucher différentes cibles.
Le chargé de mission sera en charge de :
- l'accompagnement de la création numérique, de la création muséographique
- la construction de l'appel à projet lycéens
- la préparation des actions en lien avec l'inauguration du monument
- la mise en place de l'accompagnement culturel des visites du monument (médiation, politique d'implication des scolaires etc.).
Activités :
Accompagnement de la phase de création numérique :
- suivi de l'avancement des travaux de contenu et du calendrier
- coordination des différentes versions des textes et des traductions
- recherche et classement documentaire
- animation du réseau de partenaires impliqués (musées, mémoriaux, centres d'archives etc.).
Montage de l'appel à projet destiné aux lycéens, en lien avec l'Éducation nationale et la Direction Jeunesse de la Région, et accompagnement des candidats dans les classes et dans les archives. Suivi de la production écrite, organisation de l'inauguration sous l'angle de l'implication des élèves.
Préparation des actions à mettre en ½uvre en vue de l'inauguration :
- accompagnement de la campagne de communication
- création de contenu pour la presse
- prise en compte des particuliers et associations concernés dans le projet,
- construction de la séquence d'inauguration (cérémonie, protocole, éléments de communication, événement culturel).
Mise au point de la médiation culturelle qui sera déployée après l'inauguration : préparation d'outils de médiation adaptés à différents types de publics.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal, Attaché principal de conservation du patrimoine, Bibliothécaire, Bibliothécaire principal
Descriptif du profil recherché
Savoir :
- Compétences en histoire et en médiation culturelle ;
- Compétences en communication ;
- Pratique familière des bases de données nominatives numériques ;
- Maitrise de l'Allemand et de l'Anglais (niveau avancé)
Savoir-faire :
- Capacités rédactionnelles ;
- Savoir gérer un calendrier contraint ;
- Capacités organisationnelles solides.
- Compétences et si possible expérience en médiation culturelle;
- Maîtrise des logiciels de traitement de texte et de création vidéo;
Savoir-être :
- Capacité à travailler en équipe ;
- Réactivité ;
- Curiosité vis-à-vis des recherches en cours sur le thème.
- Capacité à travailler de façon autonome ;
- Force de proposition
- Rigueur et précision
- Aisance à l'écrit et à l'oral
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Durée du contrat : 36 mois
Merci de bien vouloir postuler directement sur le site de la Région Grand Est via le lien ci-dessous.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Bas Rhin (67)
Géolocalisation du poste
1 place adrien zeller - 67000 Strasbourg
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Strasbourg
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2024