Missions de la Direction / du service / du pôle :
Sur la période de programmation 2014/2020, la Délégation aux Fonds Européens met en ½uvre 7 programmes européens (FEDER, FSE-IEJ et FEADER) représentant une enveloppe de 1,4md¤. Une enveloppe supplémentaire REACT-EU de 188M¤ est venue abonder ces programmes sur la période 2021/2023.

En parallèle, la Délégation aux Fonds Européens met en ½uvre le programme FEDER FSE+ FTJ Grand Est et Massif des Vosges 2021-2027 (900M¤ dont 632M¤ de FEDER, 155M¤ de FSE+ et 112M¤ de FTJ). A ce titre, les agents de la direction sont garants de la bonne gestion des crédits dédiés à ces programmes dans le cadre réglementaire européen, national et régional imposé.

Relations hiérarchiques/fonctionnelles et Conditions particulières du poste (horaires, déplacements, astreintes) :
Le titulaire du poste est placé sous l'autorité du Chef de service FEDER Territoires.

Missions du poste :
- Modification des derniers projets FEDER
- Instruction et établissement des certificats de service fait des demandes de paiement dans le respect des délais de paiement pour le bénéficiaire et la Commission européenne (paiement des dépenses avant mi-2025 (éligibilité des dépenses acquittées au plus tard le 31 décembre 2023)

Activités :
- Appui des bénéficiaires au montage des demandes de paiement pour faciliter la finalisation de demandes de paiement complètes et recevables ;
- Modifications éventuelles des dossiers en cours (instruction d'avenants) ;
- Contrôle de service fait des dépenses présentées par les bénéficiaires : contrôle des demandes de paiement, visite sur place, détermination du montant de l'aide à payer.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur

Savoir :
- Expérience professionnelle dans la gestion des fonds européens ;
- Règlementation européenne et nationale ;
- Programmes européens.
- Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, Powerpoint... ;

Savoir-faire :
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Aptitude à coordonner les informations
- Capacités rédactionnelles

Savoir-être :
- Esprit d'équipe : communication, reporting, travail en commun... ;
- Qualités relationnelles et organisationnelles ;
- Autonomie
- Réactivité
- Rigueur et précision
- Aisance à l'écrit et à l'oral

Durée du contrat : 21 mois

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